Baidu에서 팀 빌딩을 잘하는 방법

공식 발표 Baidu Knows 팀 개발 지침 매뉴얼

안녕하세요~ 친애하는 동료 여러분, 안녕하세요. 팀 수가 나날이 증가함에 따라 팀을 빠르게 성장시키려는 새로운 팀 리더와 팀원이 점점 더 많아지고 있습니다. 이를 위해 두 가문의 논의와 심의를 거쳐 바이두노우의 뛰어난 팀 리더들의 리더십 경험을 참고해 첫 번째 '바이두노우팀 지침 매뉴얼'이 출시됐다. Baidu Knows는 Baidu Know 팀을 위한 가장 완벽한 개발 계획을 제공하기 위해 전 세계 친구들의 제안을 요청하기 위해 왔습니다.

바이두는 팀 지도 매뉴얼을 알고 있다

1. 팀의 일상적인 관리

1. 팀장의 관리 업무.

팀을 어떻게 관리하나요?

팀을 관리한다는 것은 팀장이 새로운 멤버 육성, 일일 Q&A 진행, 팀 대회 참가 등 일련의 방법을 통해 팀과 팀원의 수준을 향상시키고 팀 규모를 확대하는 것을 말한다. 플랫폼 작업을 알면서 팀의 영향력. 팀 관리에는 일일 팀 관리와 팀 활동 관리의 두 부분이 포함됩니다.

1) 팀원을 모집합니다. 팀원 모집은 팀 개발에 있어 가장 중요한 일이라고 할 수 있습니다. 그러나 Know Team Bar라는 새로운 규정이 공포되면서 팀들은 일시적으로 멤버를 모집할 곳이 없어 일부 팀은 손실을 입게 되었습니다.

2) 하지만 세심한 친구들 중 일부는 그 사실을 발견했을 수도 있습니다. 팀을 알아라 포럼의 친근한 게시물 바에 새로운 "팀 모집 바를 알아라"가 설치되었습니다. 이 게시물 바는 회원을 모집하고 팀을 위해 설정하기 위해 특별히 고안되었습니다. 여기에는 채용 게시물을 게시하는 데 제한이 없습니다. 팀장은 팀 페이지의 링크와 세심하게 디자인한 슬로건을 복사하여 팀 모집 바에 게시함으로써 팀원을 모집하고 팀의 힘을 확장할 수 있습니다.

물론, 함께할 팀을 찾고 있는 만물꾼이라면 언제든지 노하우 팀 모집 바에 오셔서 멤버를 모집하는 팀이 있는지 확인할 수 있습니다. 마음에 드는 팀이 있다면 빨리 가입해보세요~

2) 팀 관리는 어떻게 하나요?

회원 승인/탈퇴? 팀이 나날이 성장함에 따라 더 많은 사람들이 우리와 함께하게 될 것입니다. 따라서 팀에 합류하기 위한 새로운 구성원의 지원을 처리하는 것은 팀의 일상 업무 중 하나입니다. 활동이 없거나 규정을 위반한 일부 팀원의 경우 '팀 관리' - '회원 관리' 목록에서 제외될 수 있습니다.

B 팀 게시물을 신청하세요. 팀장은 "팀 관리"에서 자신만의 팀 존 포스트 바 생성을 신청할 수 있으며, 검토 완료 후 포스트 바에 자신만의 팀 전용 영역을 마련하여 일일 정보 공개 및 팀 커뮤니케이션을 할 수 있습니다. Tieba의 명명 규칙은 Baidu가 알고 있습니다_XXXXX(팀 이름)

C? Baidu hi를 다운로드하고 나만의 팀 안녕 그룹을 만드세요. (hi 그룹을 만들려면 300 Baidu hi 포인트가 필요합니다.) 팀원들과 소통하고, 일상적인 의사소통을 진행하고, 질문 답변 기술에 대해 토론하고 다른 사람들을 도와주세요.

D 팀 공지를 발표합니다. 팀장은 팀 공지사항에 팀의 규칙 및 규정을 발표하여 팀원의 행동에 동기를 부여하거나 제한할 수 있습니다. 예를 들어 "30일 이내에 팀에 기여하지 않는 사람은 제외됩니다.", "1 이상 기여한 사람은 제외됩니다." 월 5,000포인트를 1개월 동안 해고할 수 있다''부리더'' 등 팀원을 처벌하거나 포상하는 조항을 두고 있다.

E 부대표를 임명하세요. 팀장이 적시에 팀 업무를 처리할 수 없는 경우 팀장을 대신할 부팀장을 임명할 수 있습니다. 부단장은 팀 해산을 제외한 모든 권한을 갖는다. 참고: 팀이 동메달 팀으로 업그레이드된 경우에만 부단장을 설정할 수 있습니다.

F?팀 키워드를 설정하세요. 각 팀은 팀에 문제 푸시를 제공하기 위해 5개의 키워드를 설정할 수 있습니다. 설정된 키워드는 팀의 포지셔닝과 전문성에 맞아야 하며, 난해하거나 이해하기 어려워서는 안됩니다. 예를 들어 북경대학교 팀의 추천 키워드 설정은 북경대학교, 신입생, 학기초, 대학교, 대학원 입시

팀 페이지 오른쪽 공지사항을 주목하세요. . Baidu는 팀 홈페이지와 팀 센터 페이지에 많은 팀 활동 소식이 발표된다는 것을 알고 있습니다. 처음으로 팀 활동 소식을 알아보려면 여기를 주목하세요.

2. 팀원의 일상적인 책임과 의무.

1) 바이두 약관 및 팀장이 공표한 팀 관리 규정을 엄격히 준수하며, 약관을 위반하거나 팀의 이미지와 이익을 훼손하는 행위를 해서는 안 됩니다.

2) 항상 팀의 역동성에 주의를 기울이고, 팀의 문제은행에 있는 질문에 답하고, 팀에 기여하세요.

3) 팀 커뮤니케이션에 참여하세요. 그룹 및 팀 게시물 바에 참여하고, 팀 리더 및 다른 구성원과 자주 소통하고, 최근 팀 역학에 대해 배우고, 질문 답변 기술을 탐색하고, Q&A 효율성을 높이세요. 팀에 더 높은 기여를 하면 스타 멤버라는 칭호를 획득하여 팀에서 더 많은 영예를 얻을 수 있습니다.

기타 일상적인 팀 관리에 관해 자주 묻는 질문

Q: 일부 팀의 행위가 규정 위반으로 의심되는 경우 어떻게 불만을 제기할 수 있나요?

A: 팀의 일부 행위가 명백히 지식협약, 악성신고에 위배되거나, 팀이 무리한 키워드를 설정하거나, 팀의 전문분야 및 카테고리와 관련이 없는 기타 키워드를 설정한 경우. 팀 구성원은 팀 불만사항 확인 창에서 불만사항을 제기할 수 있습니다. 사실로 판명될 경우, "바이두는 팀 리더를 알고 있다"는 관련 팀에 24시간 이내에 시정을 명령합니다. 불법 팀이 제한 시간 내에 시정하지 않으면 해당 팀에서 50점이 감점됩니다. 72시간 이내에 작성하지 않으면 팀 전체가 공제됩니다.

2. 팀 활동 관리

팀 활동이란 무엇인가요?

현재 팀의 활동 구성 방식은 주로 팀 PK 대회(이하 팀대회) 형태로 진행되고 있다. 단체전이란 팀 분류에 따라 일정 기간 내에 팀이 점수를 얻기 위해 경쟁하는 대회를 말한다.

팀 경쟁은 팀의 점수에 관한 것이 아니라 팀 경쟁이 시작된 후 팀의 점수 변화, 즉 상승 포인트에 관한 것임을 모든 팀원이 상기해야 합니다.

1 . 단체전 소식을 아는 방법

바이두는 단체전 소식을 알리는 방법이 4가지 있다는 것을 알고 있습니다.

1. 팀 홈페이지

2. 팀 센터 페이지 오른쪽 공지

3. 바이두 노즈 팀 포스트 바(노즈 코뮌에서 입장)

4 . "Baidu는 팀 리더를 알고 있습니다"라는 서명이 있는 비공개 메시지입니다.

"바이두는 팀장을 알고 있다"는 팀 활동을 담당하는 유일한 공식 역할 ID입니다. "바이두는 팀장을 알고 있습니다" 또는 팀에서 발행하지 않은 모든 팀 대회 공지입니다. '바이두는 팀장을 알고 있다' 이외의 이벤트 관련 비공개 메시지는 모두 허위사실이므로, 그룹 리더 및 멤버 여러분, 쉽게 믿지 마시기 바랍니다. 바이두노 관계자를 사칭하고 허가 없이 허위 팀 활동 정보를 게시하는 사람을 발견한 경우, 바이두노우 리더에게 직접 신고할 수 있으며, 바이두노우는 관련 담당자에게 법적 책임을 물을 것입니다.

보통 이벤트 공지는 해당 소식이 공개된 후 약 10일 전에 공개되며, 모집 기간이 종료된 후 본격적으로 팀 대회가 시작됩니다.

2. 자격 및 등록: 비공개 메시지 동원 시 일반적으로 참가팀의 팀 분류, 레벨, 등록 마감일 및 기타 정보를 명확히 합니다

예: 그룹 개설 대회에 참가할 수 있는 팀 자격은 다음과 같습니다.

1) 교육 카테고리에 속하는 팀

2) 팀 이름이 대학, 독립 대학 또는 직업 학교인 팀

3 ) 등록 마감일은 8월 25일입니다.

그룹 대회에 등록하는 방법에는 일반적으로 여러 가지가 있습니다.

1) "Baidu Knows the Team Leader"의 팀 모빌라이저의 비공개 메시지에 답장하여 등록

2) Know the Team Bar의 등록 게시물을 따라 등록하세요

3) 바이두가 공식적으로 설립한 hi 그룹에 가입하여 등록하세요(그룹 리더만 가입 가능)

4) 바이두가 그룹 리더를 알고 있는 바이두 HI에 메시지를 남겨주세요 하지만 바이두는 그룹 리더가 공식적인 업무로 바쁘다는 것을 알고 있기 때문에 답변이 시기적절하지 않을 까봐 걱정되므로 그룹 리더가 온라인에서 공식적인 업무를 처리하는 동안 등록하는 것을 선택하는 것이 좋습니다.

바이두는 팀장의 바이두하이가 매일 15시부터 18시까지 온라인으로 팀 업무를 처리하는 것으로 알고 있다.

3. 팀 대회 시간 구분:

팀 대회는 일반적으로 팀 모집 기간, 팀 pk 기간, 상품 배송 기간의 세 단계로 나뉩니다.

1 .팀 모집 기간.

일반적으로 각 팀의 모집 기간은 약 10일 정도입니다. 참가하는 각 팀은 팀 모집 바(인원 모집)로 이동할 수 있습니다. 단, 아직 팀 경쟁이 시작되지 않았으므로 각 팀은 조용히 팀의 강점을 조기에 노출시키지 않도록 요청드립니다.

2. 팀 pk 기간. PK팀은 일정 기간을 30~60일 정도로 예상하고 있다. 팀 pk 기간은 팀 대회가 공식적으로 시작되고 운영되는 단계를 말합니다. 단체전에서의 경쟁은 팀의 총 득점이 아닌, 단체전 시작 이후 팀 포인트의 증가분이라는 점에 유의해야 한다. 단체전 목록에 표시되는 점수는 단체전이 시작된 이후 팀의 점수가 증가한 것입니다.

3. 경품 배송 기간. 상품 배송 기간은 일반적으로 단체전 종료 후 30일 이내로 진행됩니다. 단체전 종료 후에도 단체전 순위는 변경되지 않습니다. 모든 상품은 대회 후 목록에 표시된 결과에 따라 수여됩니다. 팀 경쟁에서 상금 분배의 역학에 대해 알아보려면 적시에 "팀을 알라"와 "복지를 알라"라는 두 포럼에 주목하시기 바랍니다.

IV. 팀 대회 관련 팁

(1) 팀 리더를 위한 팁:

1. 팀 대회 중에는 카테고리를 변경할 수 없습니다. , 이로 인해 팀이 상승 포인트를 얻을 수 없게 됩니다

2. 팀의 키워드를 합리적으로 설정하고 "of", "le"과 같은 기능 단어를 설정하지 마십시오. ", "무엇을", "어떻게" 또는 팀의 카테고리 및 전문 분야에 속하지 않는 어휘는 팀의 Q&A 키워드로 사용됩니다. 규칙을 위반한 팀은 처벌을 받습니다(다음 페널티 규칙 참조).

3. 팀 구성원에게 연락하고 상기시킬 수 있도록 그룹 공지를 적절하게 설정합니다.

4. 그룹 및 팀 영역(포스트 바)에 나만의 팀 커뮤니케이션을 설정하여 팀의 커뮤니케이션을 원활하게 유지하세요.

5. 공식 안녕하세요 그룹을 알아보려면 Baidu에 가입하세요. 일반적으로 각 팀의 리더만 가입이 허용됩니다. 공식 hi 그룹에 가입하여 처음으로 팀 대회 활동 및 일부 공지 정보에 대해 알아보고 이를 적시에 팀원들에게 전달할 수 있습니다.

6. 자신의 회원을 엄격히 규제하고, 기타 약관에 위배되는 조항을 두어서는 안 됩니다.

(2) 팀원을 위한 팁:

1. 팀 리더의 리더십을 따르고, 명령에 복종하며, 집단적 명예를 높이고, 팀에 기여합니다.

2. 단체전 진행 중에는 두 팀에 동시에 참가할 수 없습니다.

3. 타 참가팀의 안녕그룹 및 팀장만 가입할 수 있는 공식 안녕그룹에는 가입하실 수 없습니다.

4. 트롤링, 악의적으로 점수를 매기는 행위, 질문이나 답변을 직접 하는 행위, 다른 참여 팀이 답변하고 채택한 질문에 대해 악의적인 보고를 하는 행위는 허용되지 않습니다. , 팀 리더 및 팀은 엄중한 처벌을 받게 됩니다(다음 처벌 규정 참조).

5. 자신만의 팀 커뮤니케이션 그룹과 팀존(포스트바)에 가입해 다른 팀원들과 원활한 커뮤니케이션을 유지하세요.

6. 엄중히 자제하고, 기타 계약에 위배되는 조항을 두어서는 안 됩니다.

5. 상벌 규정

포상 규정

1. 팀 대회 보상의 종류는 부 가치 보상과 물질적 보상의 두 가지 형태로 나뉜다.

부산 가치 보상은 일반적으로 팀 대회가 끝난 후 각 팀 리더가 수집하고 우승자 목록을 제출하며 "바이두는 팀 리더를 알고 있다"는 보상을 받은 사용자의 부 가치를 균일하게 증가시킵니다. .

현물 보상은 이벤트 종료 후 Know Team Post Bar를 통해 공지되며, 당첨된 유저들의 주소를 수집하여 경품 발송이 진행될 예정입니다. 시상은 크게 팀단체상, 우수팀장상, 스타팀원상 등으로 구분된다. 경품 설정은 각 이벤트의 경품 설정 및 참가자 수에 따라 다릅니다.

2. 팀 보상은 일반적으로 각 팀 대회의 상금 분배 계획에 따라 다릅니다.

상금 분배 계획은 일반적으로 팀 대회 중간에 공개되며, 팀 포스트 바에 게시되는 팀 경쟁 활동에 대한 상금 분배 계획에 팀 리더가 주도적으로 관심을 갖도록 요청합니다.

벌칙 규정

1. 단체전 경기 중 팀원이 조끼를 이용해 점수를 획득한 경우, 사실로 판명될 경우 해당 팀원에게 경고가 부여됩니다. 포인트를 획득하여 획득한 문제는 삭제되며 해당 팀에서는 해당 위반자를 퇴출시키고 페널티로 팀 포인트 50점을 감점합니다.

팀이 집단 부정 행위를 할 경우, 팀 포인트가 삭제되고 팀 리더가 교체됩니다. 위반 행위가 다시 발생할 경우 팀은 해산됩니다.

2. 팀 대회 진행 중 일부 팀원이 약관에 위배되는 반동적, 음란물, 기타 정보를 게시한 것으로 밝혀질 경우 모든 불법 정보는 삭제되며 해당 팀은 퇴출 명령을 받게 됩니다. 해당 위반자는 팀 처벌에서 50 팀 포인트가 차감됩니다.

3. 불합리한 키워드를 설정한 팀에 대해 '바이두는 팀 리더를 알고 있다'는 문제가 있는 팀의 리더에게 비공개 메시지를 보내 경고하고 24시간 이내에 시정 조치를 취합니다. 팀이 제한 시간 내에 수정하지 못한 경우 개선 점수 50점이 감점됩니다. 72시간 이상 수정하지 못한 경우 개선 점수가 모두 감점됩니다. 시정을 거부하고 태도가 극도로 불량한 경우 팀은 즉시 해체됩니다.

4. 타 팀에서 답변 및 채택한 질문을 악의적으로 신고한 경우, 사실이 확인되어 해당 팀 포인트가 삭제되며, 해당 불법 회원은 제명됩니다. 위반 행위가 다시 발생할 경우 팀은 해산됩니다.

기타 팀 대회 FAQ:

Q: 팀 대회 중에 팀 포인트를 높이려면 어떻게 해야 하나요?

A: 팀 센터 페이지에 접속하여 팀 문제 은행의 '도움 받기', '전문 단어', '전문 분류'의 세 가지 해당 목록에 있는 미해결 질문에 답하면 팀 상승 포인트를 얻을 수 있습니다.

Q: 팀대회 모집 기간 동안 팀원 모집은 어떻게 하나요?

A: 팀대회 모집 기간에 들어간 후 '팀 모집 바를 알라'에 팀의 모집 게시물을 게시하고 매력적인 슬로건을 작성하여 전문가를 초대할 수 있습니다.

Q: Baidu의 공식 뉴스를 더 빨리 얻는 방법은 무엇입니까?

A: 단체전 진행 중에는 단체전 이벤트의 페이지 공지 내용을 주의 깊게 살펴보고 팀, 단체전 이벤트의 공식 하이그룹 등에 대해 알아보세요.

Q: 팀의 불법 행위를 신고하려면 어떻게 해야 하나요?

A: 위반 정보를 요약한 후 신고 담당자는 즉시 Know Team Complaint Bar에 보고하고 "Baidu Know Team Leader"와 협력하여 증거를 조사하고 수집해야 합니다. 동시에, 팀원들에게 자제할 것을 알리고, 임의로 다른 팀 내부로 들어가 팀의 명예를 훼손하는 행위를 하지 않도록 하십시오.

Q: 일부 팀에서 무리한 키워드를 설정했는데 어떻게 해야 하나요?

A: "of", "le", "how", "what", "why" 등 팀에서 설정한 키워드와 기타 기능어를 키워드로 사용하는 경우 또는 이와 관련된 일부 단어가 있는 경우 팀의 전문성과 자신이 속한 카테고리와 관련이 없는 키워드. 팀원들은 '바이두 아는 팀장'에게 비공개 메시지를 보내거나, 바이두가 팀장을 알고 있는 바이두하이에 불만사항을 제기할 수 있다. 사실로 판명될 경우, "바이두는 팀 리더를 알고 있다"는 관련 팀에 24시간 이내에 시정을 명령합니다. 불법 팀이 제한 시간 내에 시정하지 않으면 해당 팀에서 50점이 감점됩니다. 72시간 이내에 작성하지 않으면 팀 전체가 공제됩니다.

위 내용은 본 사용 설명서의 전체 내용입니다. 잘 읽어보시고 다른 팀원들에게도 전달해 주시기 바랍니다. 앞으로도 바이두 여러분의 소중한 의견과 제안을 부탁드립니다. Knows Team은 일련의 보상 및 처벌 계획을 발표할 예정입니다. Knows Team의 역학에 항상 관심을 가져 주시기 바랍니다.

바이두는 내가 항상 여러분과 함께할 것이라는 것을 알고 있습니다