Google은 재택근무가 업무 효율성에 영향을 미친다고 경고합니다. 이에 대해 어떻게 생각하시나요?

신형 코로나바이러스는 모두가 잘 알고 있는 바이러스입니다. 왜냐하면 이 바이러스는 실제로 우리나라에서 처음 발견되었지만 이것이 우리나라에서 유입되었다는 의미는 아니기 때문에 나중에 다른 많은 나라에서도 이 바이러스가 발견되기 시작했습니다. 바이러스가 있는데, 아직까지 발병이 성공적으로 안정되지 않았습니다. 예를 들어, 이번에는 강력한 미국에서 사람들이 혼란스러워 할 것입니다. 구글은 재택근무가 업무 효율성에 영향을 미칠 것이라고 경고합니다. ? 재택근무가 사무실 효율성에 영향을 미치는 것은 사실이지만, 기본적인 안전조차 보장할 수 없다면 국민의 안전이 우선인 지금으로서는 의미가 없습니다. 우리가 돈을 많이 벌지만 생명이 없으면 이 돈은 아무런 가치가 없는 것과 같습니다.

1: 생명안전이 최우선입니다:

우선 언제라도 생명안전이 최우선이라는 것을 알아야 하며 소위 가치란 우리가 노력한 결과입니다. 하지만 우리 인간이 자신의 생명의 안전조차 보장할 수 없다면, 이때 일하는 것은 돈을 많이 버는 것과 다름없지만 그 돈을 누가 사용하겠습니까? 이는 사실이므로, 업무 효율이 아무리 높다고 해도 생명의 안전이 보장되지 않는 채 일하는 것은 아무런 가치가 없습니다. 그래서 재택근무는 업무 효율에 영향을 미치지만, 생명의 안전을 지킬 수 있다면 매우 권장되는 행동이라고 생각합니다.

2: 직업이 있는지 확인하세요:

그리고 솔직히 말해서 이 특별한 상황에서 회사는 직원이 모두 생명이 없다면 직원을 배려해야 합니다. 보호, 이때 회사 전체가 필연적으로 무너질 것입니다. 그래서 지금 회사가 많은 손실을 입더라도 우리가 이 책임을 져야 한다고 생각합니다. 당신이 이 회사를 설립했으니, 당신은 내부 직원들에게 합당해야 합니다. 특히 신형 코로나바이러스가 발생하는 동안 재택근무가 업무 효율성에 영향을 주더라도 모두에게 동일한 급여를 지급하고 일할 수 있도록 보장할 수 있습니다. 이는 기업이 짊어져야 할 사회적 책임이다.

솔직히 말하면 우리 모두는 이 세상에 태어난 순간부터 세상을 바꿀 운명이 있다고 생각합니다. 누구도 피할 수 없기 때문에 우리 모두는 각자의 책임과 의무가 있으며, 이렇게 큰 영향력을 가진 기업으로서 우리는 사회적 책임과 의무를 짊어져야 합니다. 특히 이런 국가적 재난이 닥쳤을 때 가장 먼저 나서서 직원을 보호하고 모두의 안전을 지켜야 하는 것은 업무 효율성이 높다는 것, 모두의 생명 안전이 보장되는 것은 아니다. , 이는 의미 있는 가치가 없습니다.