시설이 사라졌습니다! 후베이성의 모든 공공기관이 기업으로 전환됩니다!

재정부 공식 홈페이지에 따르면

재정부, 국가세무총국, 중앙선전부가 공동으로 발행한 내용

" 문화 시스템 개혁을 위한 상업 문화 사업 이행 지속에 관한 "단위를 기업으로 전환하기 위한 특정 세금 정책에 관한 공지"

공지에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.

영리 기업으로 전환된 문화 기관

은 다음과 같은 세금 우대 정책을 누릴 수 있습니다.

(1) 기업으로 전환된 영리 목적의 문화 기관은 설립일로부터 5년 이내에 법인세가 면제됩니다. 전환 등록 날짜. 2018년 12월 31일 이전에 전환을 완료한 기업은 2019년 1월 1일부터 5년간 법인세를 면제받을 수 있습니다.

(2) 재무 부서에서 사업 자금을 할당한 문화 단위는 기업으로 전환되며, 자체 사용 부동산은 등록일로부터 5년 이내에 재산세가 면제됩니다. 2018년 12월 31일 이전에 구조조정을 완료한 기업은 2019년 1월 1일부터 5년간 자가사용 부동산에 대한 재산세가 면제됩니다.

(3) 당 신문, 정기간행물의 배포, 인쇄 사업 및 그에 상응하는 운영 자산을 매각하여 설립한 문화기업은 등록일부터 당 신문, 정기간행물의 배포 및 인쇄로 인한 수입이 면제됩니다. . 부가가치세를 부과합니다.

(4) 자산 가치 상승을 위해 현행 규정에 부합하는 법인세, 부가가치세, 도시 유지 및 건설세, 양도세, 인지세 등을 누려보세요. , 해당 상업 문화 기관의 전환 중 자산 양도 또는 이전.

다들 아시죠

공공기관, 국영기업 대우는 늘 매우 좋았습니다

부러워요

하지만

공공기관 개혁이 심화됨에 따라

공공기관 개혁을 분야별로 추진하기 위해 중앙위원회와 국무원이 설정한 종합목표의 시점

2020년이다

점점 가까워진다

공공기관 분류가 완성을 앞두고 있다

공공기관의 종류에 따라 전망도 다르다

3천만 명의 현직 직원에게 영향을 미칩니다.

공공 기관은 어떻게 분류됩니까?

현재 공공 기관은 세 가지 범주로 나뉩니다.

첫 번째 범주는 행정 기능을 담당하는 사람

두 번째 범주는 생산 및 사업 활동에 종사하는 사람

세 번째 범주는 공공 복지 서비스에 종사하는 사람

기관 생산 및 사업 활동에 종사하는

영리를 목적으로 합니다

제공되는 제품 또는 서비스

정부가 제공해야 하는 공공 복지 서비스 범위에 속하지 않습니다

개편 후 인사의 행방

1. 행정기능을 수행하는 기관(공공업무에 참여)

공무원으로 전보 가능 또는 향후 다른 공공기관에 배치됩니다.

1. 목적지를 분류하는 기준은 무엇입니까?

1) 행정기능을 전면적으로 수행하는 공공기관의 경우 행정기관의 내부기관으로 조정하는 경우 그 인력을 공무원으로 전환할 수 있으나, 그 인력은 정부기관의 정원을 초과할 수 없다. 그리고 총 인력.

2) 부분적으로 행정기능을 수행하는 공공기관의 경우, 정부에 속한 기능을 행정기관에 이관하게 되면 업무가 미흡한 공공기관은 폐지되거나 다른 공공기관과 그 인력을 통합하게 된다. 또한 전환됩니다.

이러한 유형의 공공 기관의 기능적 업무:

어업 행정(어항) 감독 및 관리, 해상 및 운송 관리(항만 관리), 도로 관리, 도로 교통 관리, 동물 건강 감독, 출입국 관리, 문화 유물 관리.

2. 생산 및 사업활동을 영위하는 공공기관의 인력

생산 및 사업활동을 영위하는 공공기관의 경우 생산 및 사업활동을 영위하는 공공기관을 모두 기업으로 전환 2020년 이전에 구조조정됩니다. 전환단위는 공공기관의 법인을 말소하고 공공기관의 설립을 말소하라!

현직 직원들도 기존 공공기관 고용계약 대신 근로계약을 체결하게 된다.

이러한 공공 기관에는 주로 다음이 포함됩니다.

엔지니어링 건설, 수리 및 유지 관리, 엔지니어링 조사 및 설계, 지자체 공공 유틸리티 운영 및 운영, 상업용 수자원 보존 프로젝트 관리, 농장, 원예, 육종 농장, 양묘장, 상업용 산림 농장 등 농업 육종(식재) 기관, 기술 개발 과학 연구, 경제성 검증 사회적 중개자, 상업 지질 조사, 입찰 대행, 일반 검토 및 인증, 컨설팅 서비스, 평가 및 감정, 사회 지향적 교육 기관, 호텔, 게스트 하우스, 상업 재활 및 회복, 주택 수리, 부동산 및 차량 서비스, 부서별 인쇄 대행사, 투자 및 융자, 보증, 식품 수집 및 보관, 재료, 서적, 악기 및 장비 공급, 비 시사 신문 및 정기 간행물, 일반 문예 단체, 극장, 영화 및 TV 시청각 제작 및 판매, 공연 중개, 인쇄 광고 배급 및 뉴스 미디어 전송 및 기타 운영 부문, 영화 스튜디오 및 기타 다양한 회사(공장) 등

3. 공공복지기관 종사자

공공복지기관이 대다수이자 개혁 성공의 핵심이다.

이러한 유형의 공공기관의 상황은 상대적으로 복잡하며 차별화된 상황과 정확한 정책 추진이 필요합니다. 사회에 공공 복지 서비스를 제공하고 정부 기관에 지원과 보장을 제공하는 공공 기관은 서로 다릅니다. 기본 기능도 다르고, 서비스 대상도 다르며, 운영 메커니즘도 다르고, 직면한 문제도 다르며, 개혁 우선순위도 다릅니다. 상황에 따라 다양한 개혁 조치를 취한다.

1) 공공 복지 카테고리 1

공공 복지 카테고리 1에는 다음이 포함됩니다.

① 교육 카테고리: 의무 교육, 특수 교육, 당 학교, 행정 대학, 사회주의 대학, 공공 복지 교육 기관 (당원 시청각 교육, 강사 그룹 등), 시험 기관 등

②과학연구 : 기초연구 또는 사회복지과학연구 등

③ 문화·체육 분야 : 공공도서관, 기록관, 박물관, 기념관(순교자묘지), 미술관, 과학기술관, 단체예술관(문화센터), 문화유적 및 고고학 보호, 다큐멘터리 정보, 라디오 및 텔레비전 신호 전송 및 기술 모니터링, 출판물 검토, 스포츠 프로젝트 관리 등

④ 건강 : 질병(전염병) 예방 및 관리, 모자 건강 관리, 정신 건강, 응급 치료, 혈액 채취 및 공급, 가족 계획 서비스, 정부가 운영하는 면 보건소, 지역 보건 서비스 센터 , 등.

⑤ 사회보장 항목 : 사회부조, 사회보장행정 및 공제자금관리, 우대 및 배치, 법률구조, 결혼등록, 공공고용서비스, 사회복지기관, 장애인공공복지재활기관, 노인 모자복지 전문업체, 학생 학자금 지원 관리, 은퇴 간부 서비스 등

⑥공공안보 분야 : 인공기상조정, 홍수조절, 가뭄구조 및 화재예방, 긴급구조지휘, 무선감시, 민방위지휘지원, 정보보안 보호, 중요물자 또는 비상물자 비축 등

⑦ 사회·경제 서비스: 기초조사 및 공공복지 지질조사, 농업기계 안전 감독, 경제·사회 조사 및 통계, 어선 검사, 식물 검역, 지진 감시, 환경 감시, 네트워크 감시, 엔지니어링 표준할당량, 천연자원 보호, 순수 공공복지 물 보전 프로젝트 관리, 하천 유역 관리, 공원 관리 서비스, 수문학(수자원) 모니터링, 가격 모니터링, 가격 인증, 의약품 및 의료기기 검토, 생태 공공 복지 산림 농장, 공공 * ** 자원 거래, 토지 정리 및 비축, 무료 서비스를 통한 농업 기술 진흥, 마을(거리) 주민을 위한 종합 서비스 등

8 행정 보조 항목 : 품질 검사, 식품 의약품 검사, 토지 검사, 환경 검사, 생산 안전 검사, 노동 안전 검사, 운송 검사, 문화 시장 종합 법 집행, 도시 종합 법 집행, 농업 검사 , 임업 감독, 수자원 보전 감독, 재정 감독, 에너지 절약 감독, 관광 감독, 보건 감독, 지적 재산 관리, 기록 관리, 토양 및 수자원 보전 감독 및 모니터링, 벌크 시멘트 관리, 정책 연구, 노사 분쟁 조정, 정부 투자 및 경제적 책임 감사, 금융 자금 검토 및 지불, 정부 자금 및 프로젝트 관리, 보고, 불만 사항 및 권리 보호, 전자 정부, 토지 및 주택 수용 및 보상, 재정 조정 및 서비스, 건설 프로젝트 품질 및 안전 감독, 연락 기관 외국 지방 및 도시 등과

2) 공공 복지의 두 번째 범주

공공 복지의 두 번째 범주에는 다음이 포함됩니다.

①교육: 일반 고등학교, 일반 대학 및 대학, 기술공 및 전문 대학, TVU의 통신 과정 및 원격 교육, 고등 대학, 유치원 등

②과학연구 분야 : 기초응용과학연구 등

③ 문화체육 분야 : 문학예술단, 문화궁전, 공원, 체육시설, 체육수련기지, 청년궁전, 여성아동 활동센터 등 핵심적 지원이 필요한 분야.

④보건 분야 : 비영리 의료, 직업병 요양 등

⑤ 사회·경제 서비스 : 인재 교류 서비스, 민방위 사업 관리 및 보호, 대외 교류 서비스, 묘목 재배, 혼합 관리 산림 농장, 준공공 복지 수자원 보전 사업 관리, 공공 복지 지질 조사 , 유료 농업기술 보급 서비스 등

3) 공공 복지의 세 번째 범주

공공 복지의 세 번째 범주에는 다음이 포함됩니다.

시사 신문 및 정기 간행물, 라디오 및 텔레비전, 복권 발행, 공공 복지 기획 및 설계, 토지 및 주택 소유 등록, 공공 복지 교육 기관, 공증, 중요 기밀 문서 및 인쇄 기관, 경제 중재, 장례 서비스 등

국가는 앞으로 대학과 공공병원이 공공기관 설립을 취소하되 공공기관의 성격은 그대로 유지하겠다는 점을 분명히 했다. 공공기관이 진정한 업무공간이 될 수 있도록 전 직원 채용제도를 운영합니다.

개혁 후 세 가지 주요 변화

1. 고정 고용에서 계약 고용으로 전환

'13차 5개년 계획' 기간 동안 국가는 채용제도 개선 및 고용계약 강화, 업종, 전공, 직위별 특성에 맞는 열린 채용제도를 구축하고, 고정고용에서 계약직 채용으로의 전환을 실현합니다.

2. 신원 관리를 직위 관리로 전환

직위 관리 시스템을 개선하고 다양한 유형의 공공 기관에서 직위 구조의 비율과 최고 수준에 대한 조정 방법을 연구 및 공식화합니다. 공공기관의 전문기술직을 조직하고 업무를 집행하고 공공기관 관리직 직원의 승진제도를 완비하며 신원관리에서 직위관리로의 전환을 실현한다.

3. 기본 급여 기준을 정기적으로 조정

"13차 5개년 계획" 기간 동안 국가는 정부 기관 직원의 기본 급여 기준에 대한 정상적인 조정 메커니즘을 시행할 것입니다. 기본급여 기준을 정기적으로 조정하고, 급여수입에서 기본급이 차지하는 비중을 점진적으로 높인다. 동시에, 주정부는 공공 기관에서 성과 기반 급여 시행을 촉진할 것입니다.

이번 변화는 많은 사람들에게 영향을 미칠 것입니다

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