관광 발전을 위해 주말에 2.5일 휴가를 주는 지방과 시는 어디인가요?

2000년에는 각지에서 관광, 요식업, 오락 사업이 잇달아 문을 닫았다. 이제 각지의 전염병 상황이 효과적으로 통제되었으므로 봄이 왔습니다. 곳곳에서 문화관광, 오락, 요식업 재개를 요구하는 목소리가 활발해지기 시작했다. 소비 촉진을 위해 주말 이틀 반 쉬는 정책을 내세운 곳도 많다.

올해 3월부터 저장(浙江), 장시(江西), 룽난(龍南), 간쑤(甘肅) 등지에서는 소비 진흥을 위해 잇따라 2.5일 연휴 제도를 시행하고 있다.

다른 시도 네티즌들은 의아함과 부러움을 금할 수 없다. 어떻게 반나절을 더 쉴 수 있었나요? 법정근로시간이 단축되나요? 다른 지역도 따라할까요?

이 세 곳에서는 매주 반나절의 추가 휴가가 있습니다.

사진은 인터넷에서 퍼왔습니다.

중국 관광 아카데미의 추정에 따르면 전염병의 영향을 받아 2008년 1분기와 연간 국내 관광객 수는 각각 56%와 15.5% 감소하고 국내 관광 수입은 각각 69%, 20.6% 감소했다. 관광객 수는 전년 대비 9억3200만 명, 1조1800억 위안 감소할 것으로 예상된다.

문화 관광 소비를 촉진하기 위해 최근 중국의 많은 곳에서는 관광지 쿠폰, 반액 티켓 발급 등의 조치를 도입했습니다. 또한 세 곳은 요건이 조금씩 다른 2.5일 휴가 제도를 순차적으로 제안했다. 예를 들어 장시성(江西省)과 룽난(龍南)시는 직원들에게 휴가와 여행을 하도록 격려하고 지도할 것을 요구했지만 저장성은 이에 대해 언급하지 않았다.

장시성이 2분기에 2.5일 탄력적 주말 근무제를 제안하는 데 앞장섰던 것으로 보인다. 각 지방 단위는 업무 배치를 최적화하고 간부와 근로자가 주말 여가 외출을 적극 유도하도록 요구했다. . 단축근로시간 단축은 다른 근무일수 연장을 통해 보완할 수 있다.

이후 간쑤성 룽난시는 휴일 소비를 독려해 모든 행정기관에서 직원들이 업무 완수와 근무 인력 배치를 전제로 매주 금요일 오후 휴식과 여행을 하도록 독려했다. 유급휴가제도를 엄격히 실시하며 어떤 부서나 단위도 어떠한 이유로든 간부, 직원의 휴가를 취소하거나 축소할 수 없다. 동시에 간부와 근로자의 신체적, 정신적 건강을 보장하고 지속적인 소비 성장을 촉진하기 위해 방역 기간 동안 근무 휴가를 합리적으로 마련해야 합니다.

바로 어제(24일) 저장성은 '소비 진작과 경제 안정 성장 촉진에 관한 저장성 인민정부 총판실의 의견'을 발표했습니다. 주 4.5일 유연근무제 시행을 장려하고, 유급휴가 제도 시행을 위해 적격 기관, 사회단체, 기업, 기관을 지원한다고 한다.

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반나절 더 쉬는 이유는 무엇인가요?

Huarong Securities의 거시경제 연구원인 Huang Yu는 중국-싱가포르 Jingwei 고객과의 인터뷰에서 현재 전염병이 전 세계적으로 발생하고 있으며 세계 경제에 필연적으로 영향을 미칠 것이라고 말했습니다. 대외 수요 부진은 앞으로도 계속될 것이며, 내수 확대는 중국 경제를 부양하는 주요 수단이다. 따라서 소비 진흥은 앞으로 정부의 중요한 과제가 될 것이다. 4.5일 유연근무제 도입은 주로 여가시간을 늘리고 소비를 장려하기 위한 것이다.

중국 민성은행연구소 연구원 궈샤오베이는 중국-싱가포르 징웨이 고객에게 레닌이 "쉬지 못하는 사람은 일할 수 없다"고 말한 적이 있다고 말했다. 휴가 계획을 최적화하는 것은 소비자 수요를 자극하는 것 이상입니다. 이번 정책으로 주민의 소비 잠재력이 대폭 해소되고, 경제 활성화와 사회 발전이 촉진될 것으로 기대된다.

장시성 문화관광부 관계자는 또 장시성에서 2.5일 휴가제 시범운영이 올해 2분기에만 3개월간 지속됐기 때문에 실제로 그런 일이 벌어졌다고 지적했다. 오래 가지 못해요. 따라서 수혜가 예상되는 집단 중 주도적인 역할을 하는 정부기관과 기관이 가장 먼저 수혜를 입을 것으로 예상된다.

그럼 2.5일 휴가는 어떻게 보내야 할까요? Long Nan은 업무를 합리적으로 배치함으로써 직원들이 매주 금요일 오후에 출장을 가도록 장려할 수 있다고 분명히 규정하고 있습니다. 장시성 문화관광부 관련 담당자는 유연한 근무와 휴식이 사실상 '비근무'의 한 형태라고 말했다. 법정 주당 근무 시간을 단축하고 휴일을 마련하는 대신

최근 몇 년간 허베이(河베이), 장시(江西), 충칭(충칭), 간쑤(甘肅), 랴오닝(遼寧), 안후이(安徽), 산시(陝西), 구이저우(貴州), 푸젠(富建), 저장(浙江), 광둥(廣둥), 장쑤성에서는 이 정책을 채택했습니다. 2.5일 휴가를 장려하자는 의견이 속속 나왔다.

당시 장시성 지안시는 2016년 4월 1일부터 2.5일의 휴일을 제안하고, 매년 4월 1일부터 10월 31일까지 유연한 금요일 오후 근무 및 휴식 제도를 제안했다. 원칙적으로 각 직원은 매월 2번의 금요일 오후 교대근무를 받을 수 있습니다. Shangrao는 매년 6월 1일부터 8월 31일까지 시행할 것을 제안했습니다.

그러나 국무원에서 제기한 관련 의견이든, 각지의 관행이든 소위 2.5일 휴가 제도는 시행 과정에서 많은 제약 조건을 안고 있다. 예를 들어, 모든 단위와 기업이 아닌 "적격" 단위에 의해 구현될 것이 분명합니다.

다른 곳도 따라할까요?

그렇다면 전염병 기간 동안 2.5일 휴가 제도를 시행하는 곳이 더 많아질까요? 전문가들은 의견이 다릅니다.

황위 대표는 국내외 경제에 대한 하방 압력이 커지는 상황에서 앞으로 더 많은 지방에서 유사한 소비 부양 정책을 내놓을 것으로 예상된다고 지적했다. 북경대학교 국민경제연구센터 소장 Su Jian은 다른 곳도 이를 따를 수는 있지만 효과가 좋지 않을 수 있다고 믿습니다.

Zhongtai Securities Research Institute의 수석 이코노미스트이자 정책 연구 그룹 리더인 Yang Chang은 중국-싱가포르 Jingwei 고객에게 이 정책은 소비를 더욱 촉진하려는 긍정적인 태도를 반영하며 특히 여가 분야에서 소비에 도움이 될 수 있다고 말했습니다. 관광, 휴가 및 기타 산업. 다른 성의 후속 조치 여부는 다른 성의 구체적인 조건과 생산과 여가의 균형에 달려 있습니다.