상하이 연금보험 지급기준

상하이 연금 보험 지급 기준:

1. 농촌 거주자를 위한 상하이 연금 보험 지급 기준:

(1) 다음을 위한 기본 연금 보험의 개별 지급 기준 도시 및 농촌 거주자는 연간 500위안, 700위안, 900위안, 1100위안, 1300위안, 1500위안, 1700위안, 1900위안, 2100위안, 2300위안, 2800위안, 3300위안의 12단계가 있습니다.

(2) 구, 현 정부는 피보험자에게 지급 수준에 따라 200 위안, 250 위안, 300 위안의 보조금을 지급합니다. , 350위안, 400위안, 425위안, 450위안 연간 475위안, 500위안, 525위안, 550위안, 575위안

(3) 조건부 마을 집단 경제 조직은 피보험자에게 보조금을 제공해야 합니다. 지급 대상자이며, 그 금액은 최고 지급 수준 기준을 초과할 수 없습니다.

2. 도시 근로자를 위한 상하이 연금 보험료 지급 기준:

(1) 기업은 모든 근로자의 총 임금을 지급 기준으로 기본 연금 보험료를 납부합니다. 지급비율은 20;

(2) 개인 근로자는 마지막 달 급여를 기준으로 기본연금 보험료를 지급기준으로 납부하며 지급비율은 8이다.

(3) 직원의 개인 급여는 국가 통계청에서 정한 규정에 따라 결정됩니다. 총 급여 통계에 포함되는 항목이 결정됩니다. 직원의 지난달 급여 중 전년도에 근무한 직원의 월평균 급여를 300위안 초과하는 부분은 지급 기준에 포함되지 않습니다. 근로자의 지난달 급여가 전년도 근로자의 월평균 급여보다 60원 적은 경우 지급기준은 60으로 계산한다.

직원이 매월 기본 연금을 받기 위해 충족해야 하는 조건:

1. 법정 퇴직 연령에 도달하고 퇴직 절차를 완료했습니다. 2. 본인이 근무하는 단위와 개인이 법에 따라 연금보험에 가입하고 연금보험 납부의무를 이행한 경우

3. 개인이 15년 이상(지급기간) 연금보험금을 납부한 경우 전환 기간에는 간주 지불 기간이 포함됩니다.) 중국 기업 직원의 법정 퇴직 연령은 남성 직원의 경우 60세, 관리 및 과학 연구에 종사하는 여성 직원의 경우 50세, 프리랜서의 경우 55세입니다. ;

4. 기초연금 = 전년도 도내 근로자 월평균 급여(1인 평균 기여지수)/2*지급기간*1;

5. 개인계좌 연금기금 = 개인계좌 저축금액/개인계좌 연금계산 개월수

6. 위 2개 항목 A, B의 합계액이 월별 지급금액입니다.

요약하면 기초연금은 통합연금과 개인계좌연금으로 구성된다. 기본연금은 개인의 누적 가입연수, 기여연봉, 현지 근로자 평균연봉, 개인계좌액, 도시인구 평균수명 등을 고려하여 결정된다.

법적 근거:

'중화인민공화국 사회보험법' 제12조

사용자는 근로자에게 다음 규정에 따라 임금을 지급해야 합니다. 국가 규정에 따라 기본 연금 보험료는 총액에 비례하여 납부되며 기본 연금 보험 통합 기금에 기록됩니다.

근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본 연금 보험료를 납부하고 이를 개인 계좌에 기록해야 합니다.

근로자가 없는 개인상업가구, 사업주에서 기본연금보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 기본연금보험에 가입한 유연근로자는 기본연금보험료를 납부하여야 한다. 국가 규정에 따라 기본 연금 보험 통합 기금과 개인 계좌에 각각 적립됩니다.