이성 직원은 혼자 저녁 식사를 하고 혼자 있는 것을 피해야 합니다. ICBC의 내부 이니셔티브가 열띤 토론을 불러일으켰습니다. 이에 대해 어떻게 생각하시나요?

ICBC는 이성친구와의 상호작용 제한을 준수하고 직장 출입 시 거리 두기를 거부할 것을 사람들에게 상기시키기 위한 내부 권고안을 발표했습니다. 첨부된 사진에 따르면, ICBC는 이성 친구가 독립적으로 데이트하는 것을 방지하고 히치하이킹의 경우 이성 친구에게 식사를 제공하는 것을 방지하기 위해 단체 모임을 권장하며, ICBC는 이성 친구를 데려오지 않도록 권장합니다. 독립적으로 섹스하거나 데이트 시간에 이성 친구를 앞자리에 앉히십시오. ICBC는 팀 개발을 방지하고 퇴근 후 이성 친구가 독립적으로 상호 작용하는 것을 방지하며 ICBC는 이를 방지합니다. 이성 친구가 너무 가깝거나 의심스러울 정도로 가깝지 않도록 하세요. 이 은행 인터넷금융부 혁신연구센터 직원은 이메일을 받고 실제로 이런 제안을 했다고 밝혔습니다.

내용은 직원 행동강령이 회사 문화 구축의 중요한 부분임을 보여줍니다. 모든 사람의 말, 행동, 행동은 모두 자신의 자기 수양을 반영하고 중심 이미지를 반영합니다. '제안'에는 10가지 기본원칙이 명시돼 있다. 모임에 독립적으로 초대하지 않기, 밀폐된 공간에서 다른 사람들과 어울리지 않기, 일상생활에서 예의범절 지키기, 직업적 예절과 복장에 주목하기, 일상생활에서 적절한 호칭 사용하기, 온라인 커뮤니케이션은 진지하고 엄숙하게 하며, 선물을 주고 받을 때는 공정한 대인 커뮤니케이션 기준을 따르고, 커뮤니케이션 시간을 통제하고, 신체 접촉을 최소화합니다.

식사에 관해서는 이성 친구가 독립적으로 데이트하는 것을 금지하고, 단체 모임에서 이성 친구에게 음식을 먹이는 것을 옹호하며, 히치하이킹에 관해서는 이성 친구를 보내는 것을 피해야 한다고 주장하고 있다. 혼자 또는 이성 친구를 앞자리에 앉히는 것, 일상적인 대화에서 투자 및 재무 관리에 관해 이야기할 때 여성에 대한 이야기를 하거나 심지어 상대방을 놀리는 것도 피하는 것이 좋습니다. 모든 사람의 이름을 따르며, 의사소통 시간 측면에서 특이한 이름이나 친밀한 이름은 사용하지 않는 것이 좋습니다. 팀 개발 중 및 퇴근 후 매너와 에티켓에 관해 이성 친구와 독립적으로 대화하는 것은 바람직하지 않습니다. 또한 이성 친구가 너무 친하거나 의심스러울 정도로 친해지는 것을 방지하는 것이 좋습니다.

ICBC 독립혁신연구소 청년동맹지부는 이 '제안' 말미에도 다음과 같이 요약했다. 주변의 이야기를 듣는 사람은 경고해야 합니다. , 모두가 강한 사명감을 가지고 위의 권고 사항에 주의하고 적극적으로 실천하며, 직장에 들어갈 때 거리 두기를 최대한 피하고 개인 경력 개발과 가족 화합을 최대한 보장하기를 바랍니다. 정도.