당 행위와 깨끗한 정부에 관한 6가지 특별 시정 조치는 무엇을 의미하나요?

1. 사건 수사 및 처리를 더욱 강화하고 부패 요소를 엄중히 처벌하며 부정적 부패를 시정합니다. 주요 기관 및 주요 간부 간의 직권 남용, 부패, 뇌물 수수, 부패, 직무 유기 및 직무 유기 사건을 엄중하게 조사하고 처리하며 상업 뇌물 수수 사건을 심각하게 조사하고 처리합니다.

2. 당원 및 간부들의 개인신고제도를 성실히 실시하고 신속히 개선하며, 신고내용에 주택, 투자, 배우자 및 자녀 고용 등을 포함시킨다. 배우자와 자녀가 해외이주한 공무원에 대한 관리를 강화한다.

3. 근면과 검소함을 고수하고 사치와 낭비를 반대하며 사치를 반대합니다. 관련 중앙정부 문건의 정신을 엄격히 관철하고 해외(해외)여행을 위한 공공자금, 관용 차량, 공식 접대, 회관 및 회관 건설과 관련된 문제를 계속 처리해야 한다. 규정을 위반한 자는 엄중하게 처리해야 한다. .

4. 엔지니어링 건설 및 '소액재고' 분야의 미해결 문제에 대해 심층적인 특별 관리 업무를 수행합니다.

5. 당 업무 공개, 특히 풀뿌리 당 업무 공개를 적극적으로 장려하고 당원의 알 권리, 참여 권리, 투표권, 감독권을 행사합니다.

6. 대중이 반부패 및 청렴 수호 활동에 참여할 수 있는 채널을 확대하고, 반부패 및 여론 수호에 관한 온라인 정보의 수집, 분석 및 처리를 강화하며, 사회 문제에 적극적으로 대응합니다. 우려.

추가 정보:

1. 교육에 관심을 갖고 부패에 저항하고 변화를 방지하는 이념적, 도덕적 방어선을 구축하십시오.

교육은 처벌의 기초입니다. 부패를 방지합니다. 반부패 홍보 및 교육의 새로운 패턴을 개선하고 형성하려면 반부패 문화 교육을 효과적으로 강화해야 합니다.

우선 공산당원들의 선진적 성격, 이상과 신념, 목적의식, 정치윤리, 당의 훌륭한 전통과 풍격, 당 규율과 국가법규에 대한 교육을 더욱 강화해야 한다. , 사회주의적 영욕사상을 확립하고 강력한 사상도덕적 방어선을 구축하십시오.

둘째, 공무원 양성계획에 법과 기율교육, 청렴교육, 경고교육이 포함되어야 하며, 사소한 변화가 없도록 지속적으로 경종을 울릴 수 있도록 경고교육을 적극적으로 실시해야 한다. .

셋째, 간부의 학습 능력을 향상시키는 데 큰 중요성을 부여하고 모든 수준의 팀원과 간부의 학습에 중점을 두고 부패에 저항하고 퇴보를 방지하는 인식과 능력을 강화해야 합니다.

국세 문화 건설과 기층 당 건설 사업에서 깨끗한 통치에 대한 문화 교육을 강조하는 것은 당원과 간부, 특히 지도 간부들이 청렴을 중요시하는 좋은 풍습을 확고히 확립하도록 미묘하게 지도하는 것입니다. 오만과 부패를 부끄러움으로 여기고, 정치의식의 완전성을 강화합니다.

2. 제도를 파악하고 부패의 번식과 확산의 토대와 여건을 척결한다.

제도를 파악하고 당풍 건설과 관련한 각종 규제를 개선하고 시행하는 데 중점을 둔다. 깨끗한 정부. 부패가 발생하기 쉬운 업무 연계부터 시작하여 부패 발생을 효과적으로 예방할 수 있습니다. 우선, 각종 청렴제도 규정을 지속적으로 개선하고 엄격하게 시행해야 합니다.

간부들의 주요 신상신고, 소득신고, 선물 및 전달금 등록, 청렴신고, 민주적 평가, 대화와 훈계, 경제적 책임감사 등 제도를 시행하겠습니다. 정치 주요 간부의 청렴성을 증진합니다. 세무직원의 청렴성과 자율성에 관한 특정 규정을 엄격히 이행하고 행정 행위를 지속적으로 표준화합니다.

둘째, 원천적인 부패를 방지하기 위해 세금 징수 관리 및 내부 행정 관리 시스템을 잘 운영해야 합니다. 개인 이익을 위해 행정 승인 권한이 사용되는 것을 방지하려면 승인 프로젝트를 더욱 정리하고 축소하고 표준화해야 합니다. 의사결정 메커니즘을 더욱 개선하고 의사결정 절차를 표준화하며 의사결정 책임을 강화합니다.

셋째, 《당과 정부 지도 간부 선발 및 임명에 관한 규정》을 성실히 관철하고 간부 선발, 평가, 교류, 순환 제도를 개선한다. 고용에서 불건전한 경향을 예방하고 극복하기 위해 공개적이고 공정하며 공정한 선택 및 고용 메커니즘을 구축합니다.

3. 감독 강화 및 부패 발생 억제

억제되지 않은 권력은 필연적으로 부패로 이어진다. 권력이 집중된 지도간부, 집법연줄, 인력에 중점을 두고 장벽의 전진과 과정감시를 촉진하며 부패처벌과 예방에서 감독의 핵심역할을 충분히 발휘해야 한다.

첫째, 당내 감독을 더욱 강화해야 합니다. 리더십 팀의 구성원은 주도적으로 감독을 받아들이고, 상위 감독을 자신에 대한 불신으로 간주하고, 동료 감독을 자신에게 문제가 있는 것으로 간주하며, 하위 감독을 자신에 대한 무례로 간주하는 잘못된 생각을 효과적으로 바로잡아야 하며, 포괄적으로 감독을 수용해야 합니다. 당내 잘못된 사고를 관철하고 상하 감독과 좌우 감독을 보장하여 상호 감독을 위한 공동 힘을 형성한다.

두 번째는 '두 세력'의 감독과 제약을 더욱 강화하는 것이다.

정보화 구축이 제공하는 효과적인 수단에 의거하여 인간과 기계를 통합하는 모니터링 메커니즘을 구축 및 개선하고 세법 집행 및 행정 관리의 전체 과정에 감독 및 제한을 통합합니다. 세금 징수 링크에서는 세금 신고 관리, 납세, 체납 통관 등에 중점을 두고 있습니다.

세금 출처 관리 링크에서는 세금 등록, 일반 납세자 식별 및 세금 납부 등에 중점을 두고 있습니다. 영업정지(영업정지), 세무조사 링크에서 계좌취소, 납세연납, 수출세환급 승인, 세금감면 승인, 송장관리, 세무평가 등을 감독하고, 사례선정을 중점적으로 감독합니다. 조사, 재판 및 시행

행정처벌 링크에서는 행정처벌 권한, 절차, 기준, 행정재심, 소송 등을 감독하는 데 중점을 둡니다. 인사관리면에서는 《당과 정부 지도간부 선발 및 임명에 관한 규정》의 실시를 감독하는데 중점을 두고 있으며, 재정관리면에서는 대량품목의 조달, 사용 및 사용을 감독하는데 중점을 두고 있습니다. 고정 자산 관리 및 수용 비용

인프라 프로젝트의 경우 프로젝트 승인, 자금 출처 및 사용, 입찰, 예산 초과 및 면적 초과 건설에 중점을 둡니다.

세 번째는 외부 감독 강화다. 특별 초청 감독관 제도의 실시를 견지하고 전국인민대표대회, 정치협상회의, 기율검사 및 감독, 민주당, 언론매체 및 대중의 감독을 널리 수용한다.