화웨이의 키잡이 임정비-당신은 정말로 그의 영명한 점을 알고 있습니까?

화웨이의 키잡이 임정비 () 는 화웨이 휴대전화의 대매와 미국이 화웨이 사건을 억압하면서 중국인들이 추앙하는 기업가가 됐다. 중국은 상업 모두가 부족하지는 않지만 임총 같은 민족 기업가가 부족하다는 평가도 있다. < P > 먼저 임정비의 생애를 돌이켜보자. 그는 부대 중 보잘것없는 건축병이었다. 이후 국가전략이 조정됨에 따라 선전 남해 석유물류 서비스 기지로 전업한 뒤 업무 실수로 막대한 적자를 초래하여 실업을 초래했다. < P > 전무후무한 엄청난 압박에도 불구하고 그는 생활에 대한 희망과 사랑을 포기하지 않고 돈을 빌려 화웨이를 설립했고, 사무실 조건은 허름했고, 그와 화웨이 팀의 뜨거운 피로 화웨이는 마침내 따뜻한 양초승의 순간을 보고 모 회사를 대리하는 프로그램 제어 스위치로 첫 통의 금을 받았다. < P > 이후 임정비는 스위치 R&D 에 투자하여 밤낮으로 분투하여 R&D 성공을 거두었으며, 외국의 동종 제품보다 훨씬 낮은 가격으로 화웨이가 신속하게 시장을 점유할 수 있는 탄탄한 기반을 마련했다. < P > 사실 임정은 우리 눈처럼 항상 멀리 내다보지 않고 원대한 포부를 품고 있는 것은 아니다. 사실 일반인이기도 하다. 목표도 처음엔 작다. 그는 23 년 화웨이를 모토로라에 판매하는 것을 고려할 것이다. 그는 인터뷰에서 "당시 발전 상황에 따라 우리가 세계 선진 수준에 도달할 것이라고 예견했기 때문이다" 고 말했다. 미국 카우보이 모자를 쓰기 위해서다. 화웨이는 여전히 수만 명의 중국인이 하고 있기 때문이다. 이는 중국인의 승리이기도 하고, 자본은 미국 회사이고, 노동은 중국인이다. 이 패턴은 국제시장에서 발전하는 데 유리하다. < P > 결국 하늘의 뜻은 모토로라와 모든 계약을 체결했음에도 불구하고 가격은 1 억이고 수속은 끝났고, 그 결과 모토로라 쪽에서 변화가 일어나 새 회장이 인수를 부결해 가격이 너무 높다고 생각했다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) < P > 이런 사건을 겪은 후 화웨이 내부는 향후 1 년, 2 년 안에 미국의 저지로 인한 엄청난 경영 위험을 피하기 위해 예비타이어 계획을 미리 준비하고 장기적인 사고 준비를 할 수밖에 없었다. 해스는 스페어 타이어 계획의 중요한 일환이었다. 결국 미국에 밀려난 날이 정말 왔다. 5g 통신기술이 전 세계를 이끌고, 칩, 단공업 개발 소프트웨어 등 특별한 대우를 받고 있기 때문에, 더 나쁜 것은 미국이 낚시법 집행, 합동환은행, 국경을 넘나드는 화웨이 공주 멍완저우, 임정비는 인터뷰에서 "평생 딸을 볼 준비가 되어 있다" 고 말했다. , 언어간, 연로하신 아버지로서, 마음속으로는 딸에게 매우 미안했다. 임정비는 중국 본토, 심지어 세계적으로 유명한 우수 민족 기업가로서 국민의 민족 자신감을 크게 고무시켰다. 그는 시장이 우리에게 시간을 주지 않고, 우리가 성장하기를 기다리며, 결코 누구의 어머니도 아니고, 인자하지도 않고, 인내심도 없고, 눈물을 흘리며 그것을 감동시킬 수도 없고, 강자만이 정복할 수 있다고 말했다. 화웨이가 살아남으려면 반드시 혈로를 죽일 수 있어야 한다. < P > 이는 그가 화웨이의 기둥으로서 이렇게 오랜 세월의 기업경영에서 체득한 이치다. 화웨이가 살아서 더 많은 사람들이 화웨이라는 큰 플랫폼에서 빛을 발하고, 그로부터 삶의 가치와 부의 자유를 실현하려면, 임정은 언제나 화웨이를 위해 올바른 진로를 모색하고, 화웨이의 발전과 성장 과정에서 기업의 발전이 늑대성과 늑대성과 무관하다는 것을 공감할 수밖에 없다 둘째, 인내, 사생망사 공격 정신; 셋째, 팀 의식. 인재 양성, 방권, 혁신 장려, 경쟁력 있고 창의적인 팀 육성, 혁신적인 회사의 R&D 비용으로서의 화웨이의 투자를 중시해야 한다. 임정비 () 는 화웨이 () 가 글로벌 영재를 채용할 계획을 지지했고, 효과로 볼 때, 유치한 각종 과학자들은 화웨이 () 에 큰 활력을 불어넣어 화웨이 () 의 장대 건설에 벽돌을 더했다. 임정비의 안목은 매우 악랄하다고 할 수 있다. 임정비는 화웨이를 선전 소어촌의 작은 회사에서 중국 브랜드의 창조형 회사로 이끌었지만, 인재를 존중하고 개인의 능력이 제한되어 있다는 것을 잘 알고 있다. 인재가 재능을 충분히 발휘하고 팀의 우세를 극대화해야 한다. 화웨이의 윤위 회장 제도는 처음에는 회사의 전략적 방향, 지배 구조, 프로세스 제도를 제정하는 것을 목표로 하고 있으며, 이후 이 제도는 후계자 집단을 양성하는 데 중요한 역할을 하였으며, 임정비는 이미 회사의 발전이' 개인 영웅주의' 에 의지할 수 없다는 것을 깨닫고,' 집단분투와 집단지혜' 에 의존해야 하며, 실질적으로 윤값 제도의 시행 효과로 균형을 이루어야 한다는 것을 깨달았다. 동시에 이 조치는 뜻밖에 회사의 존재의 모순된 산꼭대기를 평평하게 했다. 임정비의 철학적 사고에는 여러 가지 측면이 포함되어 있다. "감히 할 수 있어야 하고, 용감하게 고독으로 나아가야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 고독, 고독, 고독, 고독, 고독, 고독) 세속적이고 평범하지 않고 세계적 수준의 기업이 되는 것이 생명이 충만하고 격화되는 근본적인 방법이다. " 회사의 최고 흐름으로서, 그는 화웨이 내부에서 시종 젊은이의 성큼성큼 전진하는 슬기로운 스승을 연기하며, 젊은이들에게 자신의 마음을 많이 내도록 독려하고, 허망하지 말고, 밑바닥에 처해 있다. 너는 반드시 고위층의 전략적 지혜가 없는 것은 아니다. 좋은 건물의 건설은 많은 노동자들이 정성껏 연마해야 실현될 수 있다. 망해중항하는 배, 각 직위가 필요한 사람들이 직무를 견지하고, 키를 잡을 수 있다. 임정비가 화웨이를 이끈 지 여러 해가 지났지만, 그는 "내 개인적인 사생활은 매우 고통스럽고 외로워서 함께 놀 사람을 찾을 수 없다" 고 고백했다. 。 。 。 。 。 나는이 외로움, 이 외로움을 견뎌야한다. 클릭합니다 하나님은 공평합니다. 그것은 모든 사람이 그가 원하는 것을 얻을 수 없습니다. 당신의 사업이 득의양양할 수 있습니다. 가정은 실의에 빠질 수 있습니다. 우리는 성인으로서, 사람이 완벽하지 않고 완전무결한 일도 없다는 것을 점점 더 잘 이해해야 합니다. 당신은 항상 소외되고, 사업이 실의되고, 희망이 깨지는 것을 체득해야 합니다. 중요한 것은 우리가 우리의 마음가짐을 잘 조정해야 한다는 것입니다. < P > 임정비 연세가 칠순이 넘었지만 많은 인생의 우여곡절을 겪었지만, 결국 구름을 지키며 달빛을 보고 꽃이 피기를 기다리고 있다. 그가 창립한 화웨이는 중국의 회사가 되어, 밤낮으로 바라던 친딸이 중국 정부와 화웨이의 모든 동료들의 노력으로 지지를 받아, 이미 한하 대지로 돌아가 그의 곁으로 돌아갔고, 세상은 뜻대로 되지 않는 일이 십중팔구, 한두 가지면 충분하다!