풀뿌리로 가서 의견을 듣는 테마활동 계획을 중심으로

#Planning# 서문 활동 계획이란 특정 활동에 대해 지정된 서면 계획, 구체적인 작업 구현 세부 사항, 단계 등을 의미합니다. 다음은 카오닷컴이 풀뿌리 차원의 의견 청취를 주제로 활동을 진행하기 위해 정리한 계획입니다. 읽어보세요!

풀뿌리 현장에 가서 의견을 듣는 주제활동 계획 수행에 집중

1. 전체 요건

2차 실행에 집중 도위원회, 시위원회, 지구위원회 당의 대중 노선 교육 및 실천 활동에는 학습, 교육 및 의견 청취에 대한 업무 요구 사항이 있습니다. "풀뿌리 활동"에서 우리는 국 지도자들의 지도력을 주장하고 있습니다. 당원과 기관 간부들의 광범위한 참여는 '네 바람' 문제에 초점을 맞추고 풀뿌리와 대중에 깊이 들어가며 모든 측면에서 의견을 경청할 수 있는 문을 열어 뛰어난 인물을 식별하고 식별하는 견고한 기반을 마련합니다. 문제를 해결하고 "풀뿌리 수준으로 나아가기" 위한 장기적인 메커니즘을 구축하기 위한 조건을 적극적으로 만듭니다.

2. 활동시간

4월 1일 20××부터 5월말 20××.

3. 참가자

지방 사법국의 모든 당원 및 간부.

IV. 주요 업무

도시의 '이중 등록', 농촌의 '풀뿌리 진출', '친척 연결 및 인정'의 기본 패턴에 따라 우리는 지역 내 사법행정계 실무자와 인사들과 긴밀히 협력할 예정이며, 유통실태와 맞물려 '풀뿌리로 나아가 의견청취'라는 테마활동을 집중적으로 전개해 나가고 있습니다.

(1) 인사그룹화

생략

(2) 업무방식 및 내용

'6대' 기본판단과 긴밀하게 결합 ", 도당위는 "9" 주제활동에 대한 연구개요를 개발하고 기층과 대중의 의견과 건의를 폭넓게 경청하여 문제를 효과적으로 해결한다.

1. '4가지 스타일'에 집중하고 의견을 들어보세요. 지도팀, 당원, 당원, 간부의 '4가지 스타일'의 뛰어난 문제를 식별하는 데 중점을 두고 대중과 접촉하고 봉사하는 '라스트 마일' 문제를 식별합니다. 풀뿌리와 대중의 의견을 진심으로 구합니다. 특히 난시가 없는 '네 가지 스타일'에 초점을 맞춰야 하며 과거의 '풀뿌리'가 현재의 '풀뿌리'를 대체하는 것을 단호히 방지하고 '실용적인 일'을 사용하여 검색을 대체해야 합니다. '4가지 스타일' 문제를 해결하고 일과 생활에 대한 일반적인 의견을 대신하여 정치 규율, 8개 조항 및 '4가지 스타일'에 반대하는 의견을 시행합니다.

2. 문을 열어두고 의견을 경청하세요. 당원, 간부, 특히 지도간부들은 정말로 기층과 최전선, 대중 속에 내려가 현장조사와 무작위 방문을 진행하고 대면하고 주의 깊게 진실을 들어야 합니다. 성급하게 성급하게 감각적인 효과를 추구할 수도 없고, 훑어보고 단순하게 처리할 수도 없습니다. 간부를 '풀뿌리로' 이끌어가는 대신 일반 간부를 '풀뿌리로' 활용하는 것을 막고, 하위 부서를 '풀뿌리로' 활용해 상급 부서의 '풀뿌리로' 대체하는 것을 막아야 한다. "풀뿌리", 지도 간부들이 "풀뿌리에 가서" 직접 의견을 듣기 위해 서면 권유 대신 서면 의견 모집을 사용하고 전문 기관을 활용 의견 청취가 분업을 대체합니다. 주요 리더와 팀원 간을 담당하며, 문을 방문하여 의견을 듣는 역할을 담당합니다.

3. 객체취재는 의견을 듣습니다. 첫째, 퇴역군인, '대표 1인' 등을 포함한 기층 당원과 간부, 대중의 의견과 제안을 폭넓게 들어야 하며, 둘째, 하급자들의 의견과 제안을 듣고 요청해야 합니다. 셋째, 작업 대상과 서비스 대상자의 의견과 제안을 들어야 합니다. 넷째, 작업 대상과 서비스 대상자의 의견과 제안을 들어야 합니다. 저소득층, 빈집노인, 유기여성, 아동 등 소외계층의 의견과 제안을 전합니다.

5. 활동 요구 사항

(1) 조직 리더십을 강화합니다. 국장들은 직접 앞장서서 모범적인 역할을 해야 합니다. 모든 간부들은 강한 정치적 책임감과 넘치는 열정을 가지고 사상적 이해를 높이고 활동에 헌신해야 합니다. "풀뿌리로 나아가 의견 청취"라는 주제 활동을 우수성을 식별하고 파악하는 중요한 출발점으로 삼아야 합니다. 2차 교육실천활동을 통해 우리는 이념의식, 엄격한 요구, 신속한 조치, 분명한 결과를 달성했습니다.

(2) 전반적인 계획과 통합에 주의를 기울이십시오.

'풀뿌리에 가서 의견을 듣는다'와 '풀뿌리에 가서 따뜻함을 전한다', '풀뿌리에 가서 서비스를 전달한다'와 같은 활동을 결합하여 '네 가지 스타일'에 대한 의견을 듣고, 대중과 접촉하고 봉사하는 "라스트 마일" 문제를 해결하기 위해 의견 청취와 학습, 점검 및 교정을 결합합니다. 업무의 무결성과 조정을 효과적으로 강화합니다. 의견 청취부터 의견수집 계정 개설까지 목표 시정 조치를 수립, 시행하고, 시정 기한을 명확히 하며, 접수된 의견을 성실히 해결, 시정, 이행합니다.

(3) 엄격한 업무 감독. 풀뿌리 차원에서 활동하는 기간 동안 우리는 형식주의를 삼가고 단순하고 정직하며 자기 훈련을 해야 하며 풀뿌리에게 부담을 가중시켜서는 안 됩니다. 우리는 견고한 작업과 엄격한 스타일로 세 가지 엄격하고 세 가지 실제 요구 사항을 성실하게 구현하여 실제적인 결과를 달성해야 합니다. 국의 감독팀은 전체 과정에 참여해야 합니다. 각 그룹이 자신의 활동에 대한 의견을 주의 깊게 경청하지 않거나, 의견을 효과적으로 듣지 않거나, 효과적으로 경청하지 않을 경우, 보충 명령을 받게 됩니다.

(4) 요약 및 보고서를 작성합니다. "모순을 피하지 않고, 문제를 은폐하지 않고, 의견을 필터링하지 않는다"는 요구 사항에 따라 접수된 의견을 하나씩 통일하고 요약하며 분류하고 정리하여 "하나의 테이블과 세 개의 카드"를 구축합니다. "(국민정서정보수집플랫폼) 계좌, 안정사업등록증, 민생실천등록증, 불우이웃등록증) 및 "풀뿌리에 가서 의견청취" 장부("풀뿌리에 가서 의견청취" 장부) " 청취 테이블, 청취 요약 테이블). 각 그룹에는 그룹 리더가 임명한 지정된 사람이 있으며, 이 사람은 활동 장부, 사진 자료 및 서면 요약을 5월 22일 이전에 국 조정 그룹 사무실에 제출해야 합니다. 각 사법 사무소는 5월 22일 이전에 국의 조정 그룹 사무실에 활동 상황을 보고해야 합니다. 국 조정단 사무실은 상황을 요약해 서면 보고서를 작성해 5월 25일까지 국당조와 지구위원회 조정단 사무실에 제출할 예정이다.

2부에서는 '풀뿌리로 가서 의견을 듣는다'라는 주제의 활동계획을 추진하는 데 중점을 두고 있다

활동조정실에는 지금부터 5월 말까지라고 통보했다. , 우리 도는 '풀뿌리로 가서 의견 듣기'를 주제로 한 활동을 도 전역에서 중점적으로 실시할 예정입니다.

활동은 교육과 의견 청취를 위해 지방에서 2차 교육 실천 활동을 실시하는 데 중점을 두고 있으며, 업무 요구 사항은 도시의 '이중 등록', '풀뿌리로 이동'을 기본으로 합니다. 농촌 지역에서는 "친척 연결 및 인정", 재해 피해 지역 및 티베트 지역에서는 "친척 연결 및 인정"을 수행합니다. 패턴은 지역, 부서, 산업 및 수준의 특성에 따라 다양한 의견 청취 활동을 수행합니다. 카테고리.

이 활동은 의견을 듣기 위해 '4 가지 스타일'에 초점을 맞추고, 의견을 듣기 위해 문을 열고, 의견을 듣기 위해 대상 청중을 다루는 세 가지 문제를 해결하는 데 중점을 둡니다.

'네 바람'에 대한 의견 청취를 중심으로 '네 바람'의 주요 이슈, 대중의 사활적 이익과 관련된 이슈, '라스트 마일'을 집중적으로 파악해야합니다. 대중과 접촉하고 봉사하는 문제를 해결하고 진심으로 대중의 의견을 청원하며, 대중의 의견을 수렴하기 위해 청원, 감사, 감독 및 기타 부서의 상황을 이해하는 데 중점을 두고 조사 결과를 활용하여 의견을 수집하는 데 중점을 둡니다. 특히, 난시가 없는 '네 가지 스타일'에 초점을 맞춰야 하며, 과거의 '풀뿌리 가는 것'을 단호히 막아 현재의 '풀뿌리 가는 것'을 대체하고, 문제를 찾는 것이 아니라 '실용적인 일을 하는 것'을 단호히 막아야 한다. 일과 생활에 대한 일반적인 의견을 대체하고 정치 규율, 8개 조항 및 "4가지 스타일"에 반대하는 의견을 시행합니다.

의견을 듣기 위해 문을 열어야 한다고 주장하는 측면에서 당원과 각급 간부, 특히 지도 간부들은 정말로 그것에 빠져들고 풀뿌리 최전선과 대중 속으로 가야합니다. 현장 조사와 무작위 방문을 실시하고, 진실을 직접 대면하고 사려 깊게 듣습니다. 성급하게 성급하게 감각적인 효과를 추구할 수도 없고, 훑어보고 단순하게 처리할 수도 없습니다. 간부를 '풀뿌리로' 이끌어가는 대신 일반 간부를 '풀뿌리로' 활용하는 것을 막고, 하위 부서를 '풀뿌리로' 활용해 상급 부서의 '풀뿌리로' 대체하는 것을 막아야 한다. "풀뿌리", 지도 간부들이 "풀뿌리에 가서" 직접 의견을 듣기 위해 서면 권유 대신 서면 의견 모집을 사용하고 전문 기관을 활용 의견 청취가 분업을 대체합니다. 주요 리더와 팀원 간을 담당하며, 문을 방문하여 의견을 듣는 역할을 담당합니다.

대상 취재와 의견 청취 측면에서 각급 당 조직은 퇴직 퇴역 동지를 포함하여 기층 당원, 간부, 대중의 의견과 제안을 광범위하게 들어야합니다. 회원"; 수직 및 산업 관리 부서는 하위 단위의 의견과 제안을 광범위하게 듣고 요청해야 하며, 법집행 감독 부서, 창구 단위, 서비스 산업 및 민생 관련 기능 부서는 업무 대상의 의견과 제안을 들어야 합니다. 마을(거리), 마을(공동체)은 저소득층, 빈집노인, 유기여성과 아동 등 소외계층의 의견과 제안을 경청해야 합니다.

도당사무실 '풀뿌리 찾아가기' 활동조정단실은 각 도 부처가 시정사업을 추진하고 '풀뿌리 찾아가 의견 청취' 활동을 심도있게 진행하도록 요구하고 있다. , 하위 단위, 관리 대상, 산업 시스템 및 시정 및 개혁 실시에 대한 기층 대중의 의견을 듣는 데 중점을 두고 1차 및 2차 활동을 조정하고 시정을 위에서부터 조정해야 합니다. 바닥으로.