닝보 직원 의료보험 입원 최저 지급 기준은 무엇입니까(닝보 의료보험 최저 지급 기준)

닝보 직원 의료보험의 최소 입원비 기준은 무엇입니까? 최소 지불 라인은 무엇입니까?

의료보험연도 동안 피보험자가 지출한 의료비는 누적적으로 계산되며, 한도 미만의 의료비는 모두 개인이 부담하며, 한도를 초과하는 의료비는 의료보험기금에서 분담한다. 그리고 개인은 다른 비율로 존재합니다.

연간 입원 중 발생한 의료비 누적액이 최저지급기준 이상인 경우, 다음의 방법에 따라 지급됩니다.

의료비가 35,000원 ​​미만인 경우 20%는 현직 직원이 부담하고 20%는 퇴직자가 15%를 부담하며 나머지는 전체 기금에서 지급됩니다.

35,000위안 이상 70,000위안 이하. , 현직 근로자가 15%, 퇴직자가 10%를 부담하고, 나머지는 전액 기금에서 부담한다.

금액이 7만원 이상 20만원 미만인 경우 피보험자가 부담한다.

금액이 20만 위안을 초과하는 경우 피보험자가 5%를 부담하고 나머지는 본인이 부담합니다. 중증질환 구호기금 지급.