2022년 바오지 유연고용의료보험 지급

2022년 탄력적 고용을 위한 기본의료보험 월 지급기준은 3,481.2위안, 지급비율은 5%이며, 중증질환 공제금 지급 기준은 1인당 월 15위안이다.

각 지역에서는 기본의료보험 외에도 사회풀링기금 최대지급한도를 초과하는 의료비를 충당하기 위해 고액 의료비 공제제도를 일반적으로 마련하고 있다. 국가에서는 공무원을 위한 의료 보조금 제도를 마련했습니다. 자격을 갖춘 기업은 직원을 위한 기업 보충 의료 보험을 설정할 수 있습니다. 또한, 빈곤층에게 기본적인 의료보장을 제공하기 위한 사회의료지원체계도 점진적으로 구축해 나가겠습니다.

기본 의료보험 기금은 원칙적으로 현과 시 차원에서 조정됩니다. 기본 의료 보험은 모든 도시 고용주와 그 직원에게 적용되며 모든 기업, 국가 행정 기관, 기관 및 기타 단위와 그 직원은 기본 의료 보험료 납부 의무를 이행해야 합니다. 고용주의 기여율은 전체 급여의 약 6%이고, 개인 기여율은 급여의 2%입니다. 단위가 납부한 기본의료보험료의 일부는 통일기금을 조성하는데 사용되며, 일부는 개인계좌로 이체되며, 개인이 납부하는 기본의료보험료는 개인계좌에 포함됩니다. 공동기금과 개인계좌는 각각 의료비 지급 책임이 다릅니다. 전체 기금은 주로 일부 만성 질환의 입원 및 외래 치료 비용을 지불하는 데 사용됩니다. 전체 기금에는 최소 지불 기준과 최대 지불 한도가 있으며 개인 계정은 주로 일반 외래 비용을 지불하는 데 사용됩니다.

법적 근거

'중화인민공화국 사회보험법'

제82조 모든 조직, 개인은 사회보험을 위반한 자를 처벌할 권리가 있다. 법률 법률 및 규정 위반 사항을 신고하고 불만을 제기합니다.

사회보험 행정 부서, 보건 행정 부서, 사회 보험 기관, 사회 보험료 징수 기관, 재정 부서 및 감사 기관은 해당 부서 및 기관의 책임 범위에 속하는 신고 및 불만 사항을 처리해야 합니다. 법률에 따라 본 부서 또는 기관의 책임 범위에 속하지 않는 사항에 대해서는 서면으로 통지하고 해당 문제를 처리할 권한이 있는 부서 또는 기관에 전달해야 합니다. 처리권한이 있는 부서와 기관은 적시에 처리해야 하며 사태를 회피해서는 안 된다.