이직 후 5 보험과 1 금은 어떻게 합니까?

직공이 본 시의 조정 범위 내에서 유동할 때, 5 보험 1 금 관계와 개인 계좌 파일만 이체하고 자금을 이체하지 않는다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

1. 작업 단위가 변경되어 개인 계좌가 본인과 함께 이체됩니다.

2. 원래 단위와 노동관계를 해지한 후 실직한 경우, 그 호적은 원래 부서가 소재한 사회 보장 센터로 전입한다.

3. 근로자와 원직장이 노동관계를 해지한 후 다시 취업하는 경우, 취업한 달부터 호적은 새 부서로 옮겨지고, 현지 사회보장센터는 심사를 받고 계속 장부를 기재한다.

지방 간, 같은 도시에서 이직하는 5 보험 1 금 이전;

성간 외지 근로자들, 오보험일금 관계를 신참보지로 옮기려면, 원보험인의 소재지 사회보장관리기관이 발행한 참보분담금 증명서를 받아야 한다.

방법 1: 온라인 처리: 관련 자료를 인쇄하고 공식 홈페이지 123 을 통해 이체합니다.

방법 2: 아울렛 처리: 본인의 유효 신분증이나 사회보장카드 원본을 가지고 가까운 지역 (현) 사회보장분센터 셀프 조회기로 가서 처리한다. 본인의 유효 신분증이나 사회보장카드를 셀프 검색기의 지정된 위치에 두고 셀프 검색기 홈페이지의 버튼을 클릭하여 외도시 이체 분담금 증빙증을 진행하고 관련 프롬프트 단계에 따라 조회 인쇄를 합니다.

연금 보험 계좌는 기본예금 계좌와 임시계좌 두 종류로 나뉘는데, 직원마다 성간 이전 시 구체적인 규정이 다르다.

기본 예금 계좌의 피보험자의 경우 자금 이체는 다음 두 부분으로 구성됩니다.

1. 개인 계좌 보관액: 1998 1. 이전 개인 분담금의 누적 원금과이자에 따라 이체를 계산합니다. 1998 65438+ 10 월 1 2005 년 65438+2 월 3 1 기간, 개인 계정/kloc 별 2006 년 6 월 65438+ 10 월 1 이후 개인 계좌에 적립된 총 예금액은 개인 분담금 지급 기준의 8% 로 이체됩니다.

2. 조정 기금 (단위 분담금): 1998 1 이후 연도 내 실제 분담금 임금을 기준으로 12% 의 합계로 이체합니다. 보험 분담금 불만 1 년, 실제 분담금 월수에 따라 이체를 계산합니다.

확장 데이터:

5 보험 1 금 이전:

(1) 사회 보장 및 선순위 기금 계좌 개설

기업은 설립일로부터 30 일 이내에 사회보험국과 적립금 센터에 가서 사회보장과 적립금 계좌를 개설해야 한다. 사회보장계좌를 개설하면 사회보장등록증을 받게 되고, 적립금 계좌를 개설하면 단위 적립금 등록표를 받게 됩니다.

(2) 인력 증가 또는 감소

회사는 매달 새로 추가된 직원을 회사의 5 보험 1 금 계좌에 가입시켜 이미 퇴직한 직원을 계좌에서 삭제해야 한다. 사회보장과 적립금 계좌는 두 개의 별도 계좌이며, 직원 증감 작업은 반드시 두 계좌에서 진행해야 한다.

(3) 지불 기준 확인

단위는 5 보험 1 금의 정상적인 납부를 보장하기 위해 매달 직원들에게 정확한 5 보험 1 금 분담금 기수를 신고해야 한다. 5 보험 1 금의 분담금 기수 이상 1 년 근로자의 평균 임금 또는 입사 첫 달의 임금을 기준으로 한다.

(4) 5 보험 1 금 납부

기업, 은행, 사회 보장/적립금 관리기관이 은행 분담금 계약을 체결하고 매월 고정시간에 기업은행 계좌에서 5 보험 1 금 비용을 직접 공제한다. 물론 기업도 현금이나 수표를 선택하여 5 보험 1 금 관리기관 현장에 납부할 수 있다.

참고 자료:

바이두 백과-오보험 일금