2022년 우한 출산 보험 상환 기준

우한의 산모보험 환급기준은 병원 수준별로 환급기준이 다르기 때문에 구체적인 상황에 맞춰 분석해야 한다. 예를 들어 정상분만의 경우 수술비 환급기준은 2,500원부터다. 외래 낙태 수술의 경우 3급 병원의 지급 기준은 600위안, 1급 병원의 지급 기준은 450위안이다.

우한시 출산보험 급여기준은 어떻게 되나요

1. 지불 기준은 3급 병원의 경우 515위안, 2급 병원의 경우 515위안, 1급 병원의 경우 515위안입니다.

2. 자연 전달. 지불 기준은 3급 병원의 경우 RMB 2,500, 2급 병원의 경우 RMB 2,200, 1급 병원의 경우 RMB 2,000입니다.

3. 배송 지원. 지급 기준은 3급 병원 2,800위안, 2급 병원 2,400위안, 1급 병원 2,100위안이다.

4. 제왕절개. 지급 기준은 3급 병원 3,900위안, 2급 병원 3,100위안, 1급 병원 2,600위안이다.

5. 임신중절을 위한 중기분만유도. 지급 기준은 3급 병원 2,000위안, 2급 병원 1,700위안, 1급 병원 1,400위안이다.

6. 입원 낙태. 지급 기준은 3급 병원 1,500위안, 2급 병원 1,200위안, 1급 병원 1,000위안이다.

7. 외래 낙태 수술. 지급 기준은 3급 병원 600위안, 2급 병원 500위안, 1급 병원 450위안이다.

우한의 출산 보험 환급 조건은 무엇입니까

출산 보험 혜택을 받으려면 직원은 다음 조건을 충족해야 합니다.

1. 직원을 위한 기여금을 지불합니다.

2. 고용주가 1년 이상 계속해서 직원을 위한 기여금을 지불합니다.

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4. 국가 가족계획 표준 및 관련 규정을 준수합니다.

모성보험 급여 절차는 어떻게 되나요?

1. 여성 직원이 임신한 후, 유산이나 가족계획 수술을 하기 전에 고용주나 거리 또는 마을 직원이 노동을 하고 사회보장 서비스국은 신고 자료를 지참해야 합니다. 지역 사회 노동 보험국의 출산 보험 창구로 가세요.

2. 직원이 신청서를 접수하고 승인한 후 진단서가 발급됩니다.

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3. 출산한 여성근로자의 출산휴가일로부터 30일 이내에 사업주 또는 읍면 노동안전국 직원이 신청서류를 지역사회노동보험 산전보험 창구에 제출한다.

4. 직원이 신청서를 접수하고 승인한 후 출산 의료비와 출산 수당을 지급합니다.

산전검사비, 수술비, 입원비, 약비 등 모성보험으로 보상받을 수 있는 항목이 많습니다. 환자로서 병원에서 발급한 원본을 모두 보관해야 합니다. 관련 자료를 사회보장기관에 제출한 후, 사회보장기관 직원이 법에 따라 변상합니다.

법적근거:

'사회보험법' 제54조의 경우 고용주는 출산보험료를 납부했고, 직원은 출산보험 혜택을 받습니다. 직원의 실직 배우자는 국가 규정에 따라 출산 의료비를 받습니다. 필요한 자금은 출산 보험 기금에서 지급됩니다.

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