기업이 발행한 보조금에 대한 회계 항목을 작성하는 방법은 무엇입니까?

사회가 지속적으로 발전함에 따라 많은 기업에서는 휴일 동안 직원들에게 선물을 배포하고 자격을 갖춘 직원이 신청할 수 있는 다양한 보조금을 마련하여 비교적 완전한 회사 복지 시스템을 개발했습니다. 그렇다면 기업이 발행한 보조금에 대한 회계 항목은 어떻게 작성되어야 합니까?

회사에서 직원에게 지급하는 보조금에 대한 회계 항목을 어떻게 작성합니까?

단위에서 직원에게 지급하는 보조금은 직원 급여 지급 계정에 포함되어야 하며 회계 항목은 다음과 같습니다.

차변: 직원 급여 지급

신용: 보유 현금/은행 예금

지급 직원 보상은 직원이 제공하는 서비스를 얻기 위해 기업이 제공하는 다양한 형태의 보상 및 기타 관련 지출을 의미합니다. 직원 보상에는 직원 임금, 상여금, 수당 및 보조금, 의료 보험료, 연금 보험료, 실업 보험료, 출산 주택 보험료 등이 포함됩니다. 직원과의 노동관계 종료를 위한 비금전적 혜택, 직원이 제공하는 서비스 획득과 관련된 기타 비용.

직원 혜택은 무엇입니까?

1. 계정 성격: 책임 계정.

2. 계정 목적: 관련 규정에 따라 기업이 직원에게 지급하는 임금을 계산하는 데 사용됩니다. 규정에 따라 기업이 순이익에서 인출한 직원 인센티브와 복지 기금도 이 계정에 포함됩니다.

3. 계정 구조: 현재 기간에 직원에게 지급될 다양한 급여를 등록하기 위해 대변 메모가 증가하고, 실제로 지급된 다양한 급여를 등록하기 위해 차변 메모가 감소합니다. 기말 잔액은 일반적으로 대변에 있으며 직원에게 아직 지급되지 않은 다양한 보상을 나타냅니다.

4. 세부계정: '급여', '직원복지', '사회보험기금', '주택자금기금', '노동조합기금', '직원교육기금' 등을 설정해야 합니다. 회계를 위해 올라왔습니다.

정부가 발행한 보조금의 회계처리

(1) 소득과 관련된 정부 보조금은 다음과 같은 관련 비용이나 손실이 발생한 기간의 당기손익에 포함되어야 합니다. 즉, 기업의 미래 비용이나 손실을 보상하기 위해 사용되는 경우, 이를 취득한 시점에 이연수익으로 인식한 후 당기 영업외손익에 포함합니다. 해당 비용을 인식하는 기간 동안의 기간

② 기업에 발생한 비용을 보전하기 위해 사용되거나 손실은 취득한 당기의 영업외손익에 직접 포함됩니다.

(2) 기업이 고정 할당량 기준에 따라 일상 활동에서 얻은 정부 보조금은 미수금에 따라 측정되며 "기타 미수금" 계정에 차감되고 "영업 외 소득"( 또는 "이연소득") 계정.

(3) 불확실하거나 비일상적인 활동으로 얻은 정부 보조금은 실제 수령 금액에 따라 측정되어야 하며 "은행 예금" 및 기타 계좌에서 차감하고 "영업 외 소득"( 또는 "이연소득") 계좌. 이연소득의 정기적인 배분과 관련된 경우 "이연소득" 계정은 차감되고 "영업외소득" 계정은 적립됩니다.