자선 단체 직원의 일반 임금은 얼마입니까?

현재 중국의 직업공익인은 도대체 얼마의 월급을 받을 수 있습니까? 언론은 정부 관련 부처가 모르고 실무자들도 모를 것 같다. 공익 분야는 임금에 대해 이야기하는 분위기가 부족해 연말이 됐고, 연말 상여는 많은 업종에서 화제가 되고 있지만 이는 공익 자선업계를 포함하지 않는 것이 분명하다. (윌리엄 셰익스피어, 공익, 공익, 공익, 자선, 자선, 자선, 자선, 자선, 자선, 자선) < P > 공익업계가 임금에 대해 이야기하지 않는 것은 주로' 도덕적 납치' 에 대한 두려움에서 비롯된 것이지만, 이런 업종의 자기마스킹은 더 많은 불신을 가져왔다. < P > 규제 당국은 새로운 규정을 제정해 자선단체에 추가 정보 공개를 강요하고 있다. 민정부는 217 년 12 월' 자선단체 정보공개방법 (의견초안)' 을 발표해 218 년 공개 모금자격을 갖춘 자선단체를 추진해 우리 조직에서 보수를 받기 전 5 명의 인원의 직무와 임금 상황을 사회에 공개하고 정보 형성일로부터 3 일 이내에 공개해야 한다. < P > "불필요한 논란을 일으키지 않기 위해 관련 재단 사무총장의 이름을 숨겼고, 마음에 드는 독자는 도마에 따라 거세할 수 있지만, 지정석에 앉을 때는 연도에 일부 재단이 217 년 사무총장을 교체했다는 점에 유의하시기 바랍니다."

재단 고위직 연봉

더 이상 공익인이 월급을 받지 않는다고 생각한다면, 당신은 out 을 보고, 직업공익인의 급여

제도-나원

방간에 모두 전해지고, 공익자선업계 임금이 너무 낮지만, 사실 인재를 공익 분야로 끌어들이기 위해 최근 몇 년간 자선업계가 이것은 좋은 일이지만, 정보가 완전히 공개되지 않아, 고임금자는 불가피하게 업계 안팎의 의문을 받는다. 사람들은 공익 종사자가 고임금을 받는 것을 받아들일 수 없는 것은 아니지만, 전제는 누군가가 어떤 성과를 냈는지, 혹은 어떤 직책을 맡았는지, 특히 공적 모금을 주요 원천으로 하는 자선단체의 경우 더욱 그러하다. (윌리엄 셰익스피어, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선 단체, 자선 단체, 자선 단체)

재단 전임 직원 평균 연봉

(고위급도 통계적으로 이론적으로' 평균받는' 가능성이 있음)

공익인이 월급을 받지 않는다고 생각하면 out 을 보고 직업공익인의 임금

제도-나원 < p 확인되지 않은 한 가지 정보는 재단 업계 내에서 빈부의 불균형으로 인해 많은 젊은이들이 자신의 노동이 정당한 보수를 받지 못한다고 생각한다는 것이다. < P > 이런 상황이 도대체 있는지, 보편적으로 보편화되지 않고, 합리적이고 불합리하며, 토론할 수도 있고, 심지어 변론할 수도 있는데, 급여 문제를 회피하는 것보다 낫다. < P > 최근 2 년 동안 기업가들의 전례 없는 빈곤 퇴치 열정과 뚜렷한 대조를 이루는 것은 젊은 종사자들 사이에 만연한 비관적인 감정이라는 것을 관찰했다. 그들은 인터넷에서 큰 소리로 표현하지 않고' 발로 투표' 하며 묵묵히 이 업계를 떠났다. 떠나는 사람들은 종종 잘하는' 잠재 주식' 이다. 이들은 공익의 플랫폼에서 재능을 과시한 뒤 세속 생태 사슬에서 더 높은 곳으로 돌아섰다. < P > 젊은이들의 직업 선택에 영향을 미치는 요소는 물론 많지만 급여 문제가 가장 두드러진다. 한 업종이 품위 있고 명확한 임금 체계를 세울 수 없다면 시장 경제 하에서 성장한 젊은이들을 끌어들이는 것은 거의 불가능하다. 젊은이가 없으면 미래도 없다. < P > 이에 따라 우리는 공익자선업계의 전반적인 임금 수준을 지속적으로 올려야 하며, 약자를 돕는 사람도 약자 자체가 되지 않도록 해야 한다고 호소했다. 한편, 공개 모금 자격을 갖춘 자선단체를 추진하여 인원의 보수를 햇빛에 더 많이 쬐어 대중이 평가하고 감독할 수 있도록 해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체, 자선단체) (문자 부분은 여우림 공익 자본론)