화안기금이 부적절한 언론과의 노동관계를 중단한 것에 대해 당신은 어떻게 생각합니까?

저는 특히 화안 펀드의 관행을 지지했고, 이번 사건이 있은 후 화안 펀드를 눈여겨보았습니다. < P > 직장인으로서 저는 항상 직장인이 그에 상응하는 직장인 윤리를 갖추어야 한다고 생각합니다. 즉, 회사의 일원으로서 자신의 발언에 책임을 져야 한다는 뜻입니다. 자신의 행동이 회사의 이익에 영향을 미칠 가능성이 높기 때문입니다. 한 직원이 회사의 이익에 해를 끼치는 행동을 하면 그 직원은 자격이 없다고 생각합니다. 즉, 기본적인 직장인 윤리를 가진 사람은 회사에 해로운 개인 발언을 하지 않을 것입니다 < P > 화안 기금은 이미 부적절한 발언의 직원을 해고했다. < P > 이 직원은 화안 펀드의 강사로 화안 펀드에서 1 년 이상 근무했다. 화안 펀드에서 1 년 이상 근무한 사람이 개인 언론으로 사퇴할 것이라고는 상상하기 어렵지만, 이 강사의 방법은 너무 지나치여 한하 펀드의 회사 이익을 심각하게 손상시켰다. 뿐만 아니라 이 강사의 발언도 온라인 논란을 불러일으켰고, 화안 펀드는 부적절한 발언을 한 직원을 정식으로 사퇴했다.

화안 펀드에 찬사를 보냅니다. < P > 1 년 이상의 경력을 가진 훈련사에게 한하 펀드는 이 직원을 해고한 후 큰 배상금을 지급해야 한다. 이 문제에 대해 저는 화안 펀드의 관행에 특히 감탄했습니다. 화안 펀드는 고액의 배상금을 지불해도 이런 직원들이 성공하게 할 수 없고, 이런 직원들이 회사에서 계속 일하는 것을 용납하지 않기 때문입니다.

직원은 기본적인 직장 윤리를 가져야합니다. < P > 위에서 말씀드렸듯이, 한 직장인은 기본적인 직장인 윤리를 갖추어야 한다고 생각합니다. 그 사람의 업무능력이 아무리 강하더라도 자신의 입도 통제할 수 없다면 이런 사람도 회사에 있을 필요가 없습니다. < P > 한 회사가 부적절한 발언으로 직원의 개인적 이익에 손해를 끼치면 직원들이 즉각 뛰어올라 이런 회사가 자격이 없다고 생각하는 반면, 같은 생각을 하면 직원도 회사에 책임을 져야 한다는 생각을 바꾸었다. (윌리엄 셰익스피어, 템플린, 자기관리명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)