웨이팡 2022년 사회보장 지급 등급표

1. 연금 보험 단위는 20%, 개인은 8%를 지불합니다.

2. 의료 보험 단위는 10%, 개인은 2%를 지불합니다.

3 , 업무상 상해 보험 단위는 0.3~2%, 개인은 지불하지 않음

4. 실업 보험 단위는 1%, 개인은 0.5% 지불;

5. 주택은 0.8%를 지불하고 개인은 지불하지 않습니다.

6. 주택 공제 기금의 12%를 주택이 지불하고 개인이 12%를 지불합니다.

사용자는 채용일로부터 30일 이내에 근로자의 사회보험 등록을 신청하고 사회보험료를 신고 및 납부해야 합니다. 사회보험에 등록하지 않은 경우, 사회보험취급기관은 그가 납부해야 할 사회보험료를 결정합니다. 고용주가 규정에 따라 납부해야 할 사회 보험료 금액을 신고하지 않은 경우, 사회 보험 관리 기관은 지난달 납부 금액이 없는 경우 해당 회사의 지난달 납부 금액의 110%를 기준으로 일시적으로 납부 금액을 결정합니다. 사회 보험 기관은 지급 금액을 일시적으로 결정합니다. 지급 금액은 해당 기관의 운영 조건, 직원 수, 직원의 전년도 평균 임금 및 기타 관련 정보를 바탕으로 결정됩니다. 고용주가 신고 절차를 완료한 후 사회 보험 기관은 규정에 따라 지불금을 정산합니다.

2022년 웨이팡의 사회보장 지급 기반은 어떻게 되나요?

웨이팡의 사회보장 지급액 상한액은 월 20,599위안, 하한액은 월 4,121위안이다. 피보험 단위는 2021년 직원의 월평균 실질임금을 사실대로 신고해야 합니다. 실제 임금소득이 지급기준 상한선보다 높거나 지급기준 하한선보다 낮더라도 진실되게 신고해야 합니다. 조정 및 환불은 결제 기준의 상한선과 하한선이 공식적으로 발표된 후에 이루어질 수 있습니다.

신규 직원의 사회보장 납부를 돕기 위해 회사에 필요한 자료는 무엇인가요?

1. "사회보험 등록 양식" 및 "기업 직원의 사회보장 참여 신고서"를 작성합니다. ;

2. 기업의 사업 허가증 사본

3. 기업 조직 구조의 통합 코드 인증서 사본; 인감카드 및 사회보험료를 징수하는 은행 또는 해당 은행이 개설된 은행의 사본

5.

6. 새로 채용된 직원이 처음으로 보험에 가입하는 경우 전학 권한이 있는 시 부서에서 승인한 증명서 또는 졸업자 사본을 제출해야 합니다. ' 할당 소개서 또는 채용 승인 양식, 함께 이사하는 사람은 가족 등록부 사본을 제출해야 합니다.

7. 처음 보험에 가입한 직원의 경우 각 직원이 지방 자치단체의 승인을 받아야 합니다. 공안기관 2세대 신분증 온라인 사진관에서 받은 디지털 사진 영수증을 이용해 '노동보안카드'를 만든다.

법적 근거:

"중화인민공화국 사회보험법"

제12조 사용자는 근로자에게 다음 규정에 따라 임금을 지급해야 한다. 국가 규정 기본 연금 보험료는 총액에 비례하여 납부하고 기본 연금 보험 통합 기금에 적립됩니다.

근로자는 국가가 정한 임금 비율에 따라 기본 연금 보험료를 납부하고 개인 계좌에 기록해야 합니다.

근로자가 없는 개인상업가구, 사용자의 기본연금보험에 가입하지 않은 단시간근로자, 기타 기본연금보험에 가입된 유연근로자는 기본연금보험료를 납부하여야 한다. 국가 규정에 따라 각각 기본 연금 보험 통합 기금 및 개인 계좌에 적립됩니다.

제23조 근로자는 근로자 기본의료보험에 가입해야 하며 사용자와 근로자는 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 공동으로 납부해야 한다.

근로자가 없는 개인상업가구, 사업주 내 근로자 기본의료보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 유연근로자 등은 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있으며, 개인은 국가 규정에 따라 기본 의료 보험 비용을 지불해야 합니다.

제35조 사용자는 근로자의 총 임금과 사회보험기관이 정한 요율에 따라 업무상 상해 보험료를 납부해야 합니다.

제44조 근로자는 실업보험에 가입해야 하며 사용자와 근로자는 국가 규정에 따라 실업보험료를 공동으로 납부해야 한다.

제61조 사회보험료 징수기관은 법에 따라 사회보험료를 전액, 적시에 징수해야 하며 정기적으로 고용주와 개인에게 납부 상황을 알려야 합니다.

제62조 사용자가 납부해야 할 사회보험료 금액을 규정에 따라 신고하지 않은 경우, 납부 금액은 해당 단위의 지난달 납부 금액의 110%를 기준으로 결정됩니다. 납부기관은 신고수속을 거쳐 사회보험료징수기관이 규정에 따라 납부액을 정산한다.

제63조 사용자가 사회보험료를 제때에 전액 납부하지 않는 경우 사회보험료 징수기관은 기한 내에 납부하도록 명령하거나 금액을 보전해야 한다.