블록체인에서도 사람을 잡기 위한 전쟁이 있나요?

블록체인이 뜨거운 트렌드가 됐습니다. 트렌드에만 집중하면 숲이 사라지는 경우가 많지만, 트렌드가 바뀌면 새로운 배당금이 창출됩니다. 이때 '변화'라는 말이 급속히 퍼졌다. 투자기관, 헤지펀드, 상장회사, 학계, 최고기술인력, 일반 구직자들이 모두 참여했다. 이 활발한 투자 잔치에는 새로 설립된 수많은 투자 기관이 쏟아져 들어왔고, 인재 경쟁은 현재 블록체인 레이아웃의 핵심이 되었습니다. 그렇다면 이 게임에서 누가 지고 누가 승리할까요?

자금이 쇄도합니다. 수천만 위안의 자금 조달은 더 이상 놀라운 일이 아닙니다.

자금이 블록체인 시장에 얼마나 빨리 진입합니까? ?

이번 주에만 두 개의 블록체인 투자 펀드가 등장했고, 그 뒤에는 '통화계'의 유명 인사들도 있습니다. 이 중 Fenbushi Capital은 케이맨 제도에 등록된 디지털 자산 펀드 관리 회사인 디지털 자산 투자 펀드 BKFUND를 공식적으로 인큐베이팅했다고 발표했습니다. 성장 펀드의 1단계 투자자로는 Fenbushi 관리 파트너인 Shen Bo와 많은 업계 베테랑이 있습니다. . 투자 철학 측면에서 BKFUND는 글로벌 고품질 블록체인 자산을 배치합니다.

이에 이어 후오비 전 CTO 장젠(Zhang Jian), 토큰 이코노미 옹호자인 위안다오(Yuan Dao) 씨, 그리고 많은 벤처캐피털 업계 엘리트들이 공동으로 싱어스캐피탈 설립을 추진했다. 기술과 자본의 결합으로 Singer Capital은 블록체인을 기반으로 한 파괴적인 기회에 중점을 둡니다.

통계에 따르면 2017년 새로 설립된 벤처캐피탈(VC) 기관 46개 중 9개 투자 방향이 블록체인에 집중돼 약 20%를 차지했다. 이러한 VC의 창업자는 비트코인 ​​최고 부자인 Li Xiaolai와 전 Yunbi.com COO Lao Mao가 공동 창업한 Coin Capital, 유명 디지털 자산인 Zhang Yinhai가 이끄는 Qianfang Fund 등 대부분 '통화계'의 유명 인사입니다. 투자자. 게다가 블록체인 열풍은 이미 전통적인 벤처캐피털 커뮤니티에도 불안과 참여를 불러일으켰다. "전통적인" VC 기관 중에서 ZhenFund, IDG, Sequoia Capital 등은 오랫동안 블록체인 투자의 선구자였습니다.

기자는 작년에 많은 블록체인 프로젝트가 엔젤 라운드 파이낸싱에서 몇백만 위안에 그쳤지만, 올해 일부 프로젝트가 엔젤 라운드 파이낸싱에서 수천만 위안을 받은 것은 놀라운 일이 아니라는 사실을 발견했습니다. 최근 블록체인 미디어 '심천 체인 파이낸스(Shenzhen Chain Finance)'는 Plum Angel, PreAngel 등 8개 펀드가 공동 투자한 1,000만 위안 규모의 엔젤 라운드 파이낸싱을 완료했다고 발표했습니다. 요즘 블록체인 투자 분야에서는 수직적 투자기관에 비해 중대형 투자기관의 비중이 점차 늘어나고 있다. “좋은 블록체인 프로젝트가 나올 때마다 수십 개의 투자기관이 몰린다”는 활기 넘치는 현장이 있다. . 또한, 지난해 블록체인 프로젝트에 대한 투자가 모두 가상화폐 관련이었던 것과 달리, 최근에는 '블록체인 미디어'와 블록체인 기반 기술 연구개발 기업들도 마켓펀드의 주목을 받기 시작했다.

해외 기관인 크런치베이스 뉴스(Crunchbase News)가 발표한 보고서에 따르면, 글로벌 관점에서 볼 때 비트코인 ​​가격의 급격한 변동에도 불구하고 올해 2월 현재 블록체인 기반 투자의 꾸준한 성장을 막지는 못했다. 기업이 조달한 벤처캐피털 규모는 지난해 전체의 40%를 넘었다.

취업 호퍼의 AB 측면: 비트코인을 급여로 사용

자금 급증은 필연적으로 인재의 "흐름"을 주도할 것이며 심지어 전통적인 인터넷 회사나 금융 기관의 많은 사람들도 마찬가지입니다. 이 분야에서는 이것이 '세계적인 현상'이 되었습니다.

최근 TMT of Industrial Securities의 수석 애널리스트 Yuan Yuming은 WeChat Moments에 산업 증권을 사임하고 Huobi China에 합류하여 블록 체인 연구소 소장을 역임했다고 게시했습니다. 사실 이것은 고립된 사례가 아닙니다. 잉글랜드 은행(Bank of England) 전무이사였던 데이비드 워커(David Walker) 경은 2015년 블록체인 증권 스타트업 플랫폼 Setl에 회장으로 합류했습니다. 이 금융 시장 베테랑은 Barclays Bank 및 Morgan Stanley International의 회장도 역임했습니다.

링크드인이 최근 발표한 데이터에 따르면, 블록체인 인재에 대한 글로벌 수요는 2015년부터 증가하기 시작해 2016년부터 2017년까지 폭발적인 성장을 경험한 것으로 나타났다. 링크드인 프로필에서 블록체인 관련 기술을 보유한 인재 수는 약 19배 증가했습니다. 그러나 현재 관점에서 볼 때 전체 글로벌 인재 시장 수요에서 차지하는 비중은 여전히 ​​매우 낮다. 최근 몇 년 동안 블록체인 인재에 대한 수요가 가장 빠르게 증가하는 산업은 컴퓨터 소프트웨어 산업이었고, 금융 서비스 및 보험 산업이 그 뒤를 이었습니다.

데이터에 따르면 중국의 인공지능(AI) 관련 기술 인재 중 업무 경력 10년 이상자가 전체의 38%를 차지하고, 블록체인 관련 인재 중 10년 이상 경력이 있는 것으로 나타났다. 10년 경력이 전체의 28%를 차지하지만 이는 블록체인 분야의 선배 인재가 많다는 것을 의미하지는 않습니다. 반드시 블록체인 개발에 대한 생각과 생각이 있다는 것을 의미하지는 않습니다. LinkedIn China의 기술 담당 부사장인 Wang Di는 블록체인은 기술 커뮤니티가 주도하는 새로운 기술 모델로서 아직 급속한 발전의 초기 단계에 있고 아직 완성되지 않았다고 말했습니다. 따라서 블록체인은 AI와 기술 인재에 대한 요구 사항이 다릅니다. 블록체인 개발에는 분산된 사고, 실용적인 애플리케이션 개발 경험 및 빠른 학습 능력이 필요합니다.

인재 경쟁은 당연히 연봉 경쟁이기도 하다. 기자들은 일부 채용 사이트에서 블록체인 기술 인재들이 '연봉 높은 자리'를 차지하고 있다는 사실을 발견했다. 51job에서는 블록체인 관련 직종을 모집하는 기업이 전통 인터넷 기업, 컨설팅 기업, 전자상거래 기업, 게임 기업 등 다양합니다.

선전에서 일하는 블록체인 엔지니어를 예로 들면, 회사에서 제공하는 급여는 일반적으로 월 10,000위안을 초과합니다. Liepin.com에서 기자들은 또한 많은 회사들이 블록체인 "기술 이사"를 채용하기 위해 연봉 100만~150만 달러를 제안한다는 사실을 발견했습니다. 기자가 조사한 결과, 일부 소위 블록체인 기관은 보상으로 가상 화폐를 사용하기도 하는 것으로 나타났습니다. 산둥성의 한 블록체인 조직이 셀프 미디어 운영과 이벤트 기획직을 모집할 당시 월급은 이더코인 1~2개 수준이었다.

딩송은 그야말로 '취업 호퍼'다. 인터뷰 당시 그는 선전의 모바일 결제 회사에서 백엔드 엔지니어로 블록체인 교육 기관으로 직장을 옮겼습니다.

“블록체인 개발에 가장 많이 사용되는 프로그래밍 언어는 C++와 Go이며, 암호화폐와 분산컴퓨팅에 능숙한 인재도 블록체인 개발에 타고난 장점이 있다”고 말했다. 저는 블록체인을 전공하지는 않았지만 이 분야를 오랫동안 공부해 왔습니다.” 새로운 블록체인 교육 기관에 대해 Ding Song은 회사에서 제공하는 급여도 매우 “특별”하다고 밝혔습니다. 월 0.1에서 0.35 비트코인 ​​범위의 부동 보너스가 포함된 소액 고정 금액입니다. 모집할 때 '코인 투기'가 덤이 됐다.

“비트코인을 월급으로 쓴다는 게 솔직하게 말하면 이 업계처럼 월급마저도 불확실성이 가득하다. 아직 어려서 도박을 할 수 있겠다는 생각이 들지만 그렇지 않다. "Clear." Ding Song의 관점에서는 새로운 것의 인기는 자연스럽게 비합리적인 거품과 섞이겠지만, 결국 살아남을 수 있는 것은 정말 가치 있는 것임에 틀림없습니다.

그런데 맹목적으로 투자하면 당첨될 확률은 얼마나 될까요?