사회 보장에는 여러 유형이 있습니다.

사회보장은 5가지 유형으로 나뉜다.

1. 기초연금보험

기본연금보험은 국민기초연금보험으로도 알려져 있다. 기본연금보험 의무적으로 제정, 시행되는 법률, 규정 및 사회보험 제도입니다.

기본양로보험은 기본양로보험 기금 조달에 있어서 전통적인 기초양로보험료 인상 모델을 채택합니다. 즉, 국가, 단위, 개인이 공동으로 부담하며 사용자와 근로자는 다음 사항을 준수해야 합니다. 법에 따라 연금 보험료를 납부합니다.

2. 기본의료보험

기본의료보험은 근로자가 질병 위험으로 인한 경제적 손실을 보상받기 위해 설립된 사회보험 제도입니다. 의료보험 기금은 피보험자가 질병으로 인해 의료비를 지출한 후 질병, 치료 등으로 인한 인건비를 피하거나 줄이기 위해 일정한 금전적 보상을 제공합니다. 경제적 위험.

기본의료보험은 사회보험제도 중 가장 중요한 보험 중 하나로 기본연금보험, 업무상 상해보험, 실업보험, 출산보험, 산재보험 등과 함께 현대 사회보험제도를 이루고 있다. 등.

3. 업무 관련 상해 보험

업무 관련 상해 보험은 업무 관련 상해 보험료를 징수하는 사회적 조정 방법입니다. 고용주가 지불하고 업무 관련 상해 보험 기금을 조성하며 근로자가 생산 및 사업 활동 중에 사고로 부상을 입거나 업무상 질병을 겪을 경우 근로자에게 실질적인 법적 치료와 필요한 경제적 보상을 제공하는 사회 보장 시스템입니다. 이로 인해 사망하거나 일시적 또는 영구적으로 작업 능력을 상실하게 됩니다. 이 보상에는 의료 및 재활에 필요한 비용뿐만 아니라 기본적인 생활을 보장하기 위한 비용도 포함됩니다.

4. 실업 보험;

실업 보험은 법률을 통해 국가가 의무적으로 시행하는 것을 의미합니다. 실업 보험 기금은 고용주의 자금 조달, 개인 직원 기여금 및 국가 재정 보조금을 통해 조성됩니다. 실업으로 인해 일시적으로 생계가 중단된 근로자에게 물질적 지원을 제공하여 기본적인 생활을 보장하고, 전문교육, 직업소개 등을 통해 재취업할 수 있는 여건을 조성하는 제도입니다. 실업보험은 사회보장제도의 중요한 부분이자 사회보험의 주요 항목 중 하나이다.

5. 출산 보험.

모성보험은 여성 근로자가 임신과 출산 중 일시적으로 노동을 중단할 경우 의료 서비스, 출산 수당, 출산 휴가를 국가가 제공하는 법안을 통과시킨 사회보험 제도다. 이 보험은 기업이 지불합니다.

출산보험 혜택은 크게 두 가지 항목으로 구성됩니다.

첫 번째는 출산수당, 두 번째는 출산의료 혜택입니다.

사회보험은 근로 능력을 상실하거나, 일시적으로 실직하거나, 건강상의 이유로 손실을 입은 사람들에게 소득이나 보상을 제공하는 사회·경제 제도를 말한다.

법적 근거

'중화인민공화국 사회보험법'

제2조 국가는 기본양로보험, 기본의료보험, 직업관련보험을 제정한다. 상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험 제도는 국민이 노령, 질병, 산업재해, 실업, 출산 등의 경우 법률에 따라 국가와 사회로부터 물질적 지원을 받을 권리를 보장합니다.