고든 무어에 대한 기본 정보

무어는 1929년 캘리포니아 주 샌프란시스코에서 태어났습니다. 그는 캘리포니아 대학교 버클리에서 화학 학사 학위를, 캘리포니아 공과대학(Caltech)에서 물리화학 박사 학위를 받았습니다. 1950년대 중반에 그는 집적 회로의 발명가인 로버트 노이스와 함께 William Shockley Semiconductor Company에서 근무했습니다. 이후 노이스와 무어 등 8명이 공동으로 사임해 반도체 산업 역사상 유명한 기업인 페어차일드 반도체를 창업했다. 페어차일드는 인텔과 AMD의 아버지가 되었습니다.

1968년 무어와 노이스는 함께 페어차일드를 그만두고 인텔을 설립했습니다. 인텔은 당시 컴퓨터 업계에서 개발되지 않은 데이터 저장 영역을 개발하는 데 전념했습니다. 회사의 첫 번째 중요한 제품인 인텔 1103 메모리 칩은 1970년대 초에 출시되었습니다. 1972년 인텔의 매출은 2,340만 달러에 이르렀습니다. 1982년 이후 지난 10년 동안 마이크로 전자공학 기술에서는 22개의 주요 혁신이 이루어졌으며 그 중 16개는 Intel이 개발했습니다.

무어가 인텔을 이끌었던 12년(1974~1987년) 동안 PC로 대표되는 개인용 컴퓨터 산업은 급속도로 싹트고 발전했다. 무어는 예리한 안목으로 PC의 성공을 정확하게 예측했다. 그는 결정적인 결정을 내렸고, 인텔은 마이크로컴퓨터의 "핵심" 구성 요소인 CPU를 전문화하기 위한 전략적 전환을 이루었습니다. 고든 무어(Gordon Moore)는 이러한 변화와 진보의 가장 큰 발기인이자 승자입니다. 첨단IT 분야에서 10년을 애쓰는 이들을 베테랑이라 부를 수 있다. 그렇다면 40년 넘게 빛을 발한 무어를 뭐라고 불러야 할까? Gordon Moore는 베테랑일 뿐만 아니라 정보 산업의 아이콘이기도 합니다. 오늘날 인텔의 명예회장을 맡고 있는 무어는 일상적인 경영 업무에서 사라졌지만 여전히 일주일에 며칠씩 인텔 본사 건물에 모습을 드러낸다

1998년 무어는 AAAInt를 공동 창립했다. 미국 AAA International -l. 인텔은 '지능형' 산업에, 'AAA'는 '스마트' 산업에 초점을 맞춘다. 이번 협력을 통해 'AAAInt-l'은 '지능+지혜', '세계를 연결하는 지능적인 미래창조'를 전략으로 삼는다. 국제 전략을 제공하고 글로벌 책임을 이행하는 것이 우리의 사명이며, "인터넷---사물 인터넷---지능 인터넷"에서 미래 지능 사회의 체인 개발에 대한 시장 요구를 완벽하게 충족할 것입니다!

그의 법은 인텔을 업계 1위로 올려놓았을 뿐만 아니라 지난 40년 동안 IT 산업의 발전을 이끈 인물이다. 고든 무어는 그의 명성에 힘입어 겸손하게 모습을 감췄지만, 수년간 세상에서 은퇴한 후에도 여전히 슈퍼스타처럼 등장해 기술 천재들로부터 천둥 같은 박수를 받았다.

고든 무어만큼 슈퍼스타로 떠오른 엔지니어는 없습니다. 성공적인 IDF의 10주년을 기념하기 위해, 좀처럼 공개적으로 모습을 드러내지 않았던 무어의 법칙의 아버지가 인텔 정보 기술 서밋 첫날, 청중 모두가 일어나 그에게 경의를 표하며 클라이맥스를 장식했습니다. 뜨거운 박수.

무어를 두 번째로 본 것은 조용한 취재실에 갑자기 그가 등장했을 때였다. 거의 모든 기자들이 노트북을 떨어뜨리고 카메라를 움켜쥐었다. 외신기자들은 무어가 나타날 때마다 가장 예상치 못한 순간에 그가 여러분 앞에 나타날 것이라고 말했다.

무어는 키가 1.8미터로 매우 크다. 나이가 여든이 가까워졌음에도 여전히 검은색 양복을 입고 우뚝 서 있다. 주변 사람들이 아무리 바빠도 이 백발의 노인은 늘 차분하고 여유롭다.

지금 세계에서 가장 인기 있는 것은 당연히 컴퓨터와 인터넷인데, 가장 수익성이 높은 산업은 당연히 IT 산업이다. 이 업계의 선두주자인가? 다소 망설일 수도 있지만, 자신의 컴퓨터와 유비쿼터스 광고를 보면 당연히 세계 최대의 CPU 제조사인 '인텔'이다. 컴퓨터 산업에서 컴퓨터의 "심장"을 생산합니다 —— CPU는 진정한 칩 거인입니다. 컴퓨터 전장은 연기로 가득 차 있지만 인텔의 제품을 감히 거부할 수 없으며 유명한 펜티엄 시리즈를 사용하지 않을 사람도 없습니다. , 그것은 수십 년 동안 항상 무적의 위치에 있었고 거의 완벽의 구체화가 되었습니다.

그리고 이 완벽한 화신은 트로이카가 주도합니다. 로버트 노이스(Robert Noyce), 고든 무어(Gordon Moore), 앤디 그로브(Andy Grove)는 각각 너무나 유명하고 훌륭한 성과를 거두었습니다. 그들은 완벽한 조합입니다. 노이스는 개발 방향에 있어서 "현자"로 존경받으며 기업을 이끌고 있습니다. 편집증"이며 철권으로 회사를 관리합니다. 무어는 뛰어난 기술 천재이자 컴퓨터 산업 발전의 제1법칙을 창안한 사람입니다. 그는 특히 기술 동향을 분석하고 전략을 계획하는 데 능숙합니다. 그는 인텔의 철학자이자 사상가입니다. 그것은 또한 "마음"이기도 하다. 고든 무어는 1929년 1월 3일 캘리포니아 주 샌프란시스코 페스카디노에서 태어났습니다. 아버지는 학교를 많이 다니지 않았고 17세부터 작은 관리로 일하면서 가족을 부양하기 시작했습니다. 어머니는 중학교만 졸업했지만 가족은 따뜻하고 행복한 삶을 살았습니다.

11살 때 우연한 기회를 통해 어린 무어는 화학에 관심을 갖게 됐다. 그 때, 이웃집 아이가 독특한 크리스마스 선물을 받았는데, 그것은 많은 이상한 것들을 만드는데 사용될 수 있는 실제 화학 시약이 많이 들어 있는 화학 장치였고, 심지어 무어는 완전히 매료되어 하루 종일 뛰어다녔습니다. 이웃집에 가서 이런 사소한 것들을 공부했고, 그는 화학자가 되고 싶어지기 시작했습니다!

무어는 학교에서 가장 부지런한 사람은 아니었지만 가장 잘 배운 사람이었습니다. 하루 종일 운동도 하고 발명품도 만들었지만 학업 성적은 항상 좋았습니다. 고등학교를 졸업한 후, 그는 유명한 캘리포니아 대학교 버클리 캠퍼스의 화학 전공에 입학하여 십대의 꿈을 실현했습니다. 무어는 1950년에 학사학위를 받고 공부를 계속하여 1954년에 물리화학 박사학위를 취득했습니다.

졸업 후 무어는 존스홉킨스대학교 응용물리학연구소에서 일하게 됐다. 당시 그의 연구 방향은 적외선 흡수 특성 관찰과 화염 분광 광도 분석이었습니다. 그러나 곧 연구 그룹은 두 명의 상사가 떠나면서 명목상으로만 존재하지 않게 되었습니다. 그리고 무어는 자신의 앞으로의 방향에 대해 고민하기 시작했다. “내가 출판한 논문을 세기 시작했는데, 한 단어당 5달러라는 것이 밝혀졌는데, 이는 기초 연구에 꽤 좋은 금액입니다. 하지만 누가 읽을지는 모르겠습니다.

몇 년 ​​후, 노벨상 수상자이자 트랜지스터의 공동 발명자인 윌리엄 쇼클리(William Shockley)의 초청으로 무어는 다시 미국으로 돌아왔습니다. 1956년 캘리포니아에서 연구원으로 한 화학 전문가가 Shockley Semiconductor Company에 입사했습니다. 그는 너무 환상적이었던 이전의 이론 연구를 포기하고 자신의 연구를 적용하기 위해 뭔가를 하고 싶었습니다.

무어가 Shockley Semiconductor Company에 합류하기로 한 올바른 결정을 내린 것으로 밝혀졌습니다. 여기서 그는 인생 최고의 파트너를 만났고 최고의 경력을 쌓았기 때문입니다. Robert Noyce, Blanc 및 Rust는 모두 나중에 유명한 인물이었습니다. 하지만 쇼클리는 재능 있는 과학자이지만 사업 능력이 부족하다는 단점도 있다. 그는 야망이 있었지만 경영에 대해서는 아무것도 몰랐습니다. 스탠포드 대학의 터먼(Terman) 교수는 "쇼클리는 재능 있는 젊은이들의 눈에 매우 매력적인 인물이지만 그들이 그와 함께 일하기는 어렵다"고 말한 적이 있다. 그 결과 회사 내 뜻이 맞는 8명이 '탈퇴'를 결정했다. 리더는 무어의 절친한 친구인 노이스였다. 그들은 Shockley에 사직서를 제출했습니다. Shockley는 화가 나서 그들을 "8명의 반역자"라고 불렀습니다. 그러나 젊은이들은 주저 없이 '볼레'를 떠났다. 그러나 나중에는 쇼클리 자신도 곡조를 바꾸어 이를 '8명의 천재들의 반란'이라고 불렀다. 실리콘밸리의 많은 전설 속에서 '반란군 8인'의 사진은 실리콘밸리 최초의 기업가인 휴렛패커드의 차고 사진과 동일한 역사적 가치를 지닌다. 1957년 9월, '8개의 반란군'은 '월스트리트저널'을 손에 들고 집집마다 찾아다니며 파트너를 찾았는데, 뉴욕 주식 칼럼에 따르면 35개 회사를 찾았지만 35번이나 거절당했다. 마침내 그들은 미국 뉴욕에 위치한 사진 장비 회사를 찾았습니다. 회사 이름은 "요정의 아이"를 의미하는 "Fairchild"로 음역되는 Fairchild입니다. 이미 60대인 페어차일드씨는 기분도 의욕도 별로 없어 시드자금만 3,600달러만 지원해 상용 반도체 장비를 개발, 생산하고 2년간 구매 특혜도 누렸다. 그 결과, "Eight Rebels"가 설립한 회사는 공식적으로 Fairchild Semiconductor Company로 명명되었습니다. ,

'요정소년'은 전통적인 게르마늄 재료를 실리콘으로 대체하기 위해 이중 확산 기반 트랜지스터를 만드는 것에 대해 논의했습니다. 이것은 Shockley 연구소에서 완성하지 못했지만 Shockley 항목의 영향을 받지 않았습니다. 문제. Fairchild Photographic Equipment Company는 총 150만 달러의 재정 자원을 제공하기로 합의했습니다. Noyce는 새로운 확산 과정을 연구하는 Moore와 함께 작업을 나누었고, 그와 Laster는 평면 사진 기술을 전문으로 했습니다.

1958년 1월 IBM은 회사 컴퓨터의 메모리에 사용할 실리콘 트랜지스터 100개를 주문하는 첫 번째 주문을 했습니다. 1958년 말까지 매출 50만명, 직원 100명의 작은 회사가 기술 혁신의 장점에 힘입어 실리콘밸리에서 가장 빠르게 성장하는 회사가 됐다. 어린이들."

1960년대 페어차일드 반도체는 황금기를 맞이했다. 1967년까지 회사의 매출액은 미화 2억 달러에 가까웠는데, 이는 당시 천문학적인 수치였습니다. 사람들은 "페어차일드에 입사하는 것은 실리콘밸리 반도체 산업의 문에 들어서는 것과 같다"고 말합니다.

1965년 의도치 않은 순간에 무어는 이후의 컴퓨터 산업에 매우 중요한 법칙을 발견했습니다. 그해 "Electronics" 잡지 35호에 실린 이 논문은 비록 3페이지에 불과한 분량이지만 단연 반도체 역사상 가장 의미 있는 논문입니다. 기사에서 무어는 집적 회로에 집적될 수 있는 트랜지스터의 수가 18개월마다 두 배씩 꾸준히 증가하고 향후 수십 년 동안 이러한 추진력을 유지할 것이라고 천재적으로 예측했습니다. 무어의 이 예측은 이후의 집적회로 개발을 통해 입증되었으며 오랫동안 그 타당성을 유지하며 '무어의 법칙'으로 불리며 신흥 전자 컴퓨터 산업의 '제1법칙'이 되었습니다.

그러나 당시 무어는 물론 그 누구도 그 역할을 상상하지 못했다.

페어차일드는 이때 이미 위기를 조장하고 있었기 때문에 지점이 성장함에 따라 모회사의 총책임자는 페어차일드 코퍼레이션의 수익성을 지원하기 위해 계속해서 이익을 동부 해안으로 이전했습니다. 이러한 상황을 보고 페어차일드의 수많은 인재들이 회사를 떠나 사업을 시작하게 되었습니다.

1968년, '반항적인 8인'의 마지막 두 사람인 노이스와 무어는 당시 무명의 그로브를 떠나 페어차일드를 떠나 캘리포니아 주 베일 산에 있는 오래된 건물에서 자신의 사업을 시작했습니다. 건물을 짓고 Intel이 설립되었고 새 회사의 이름은 처음에 "Moore-Noyce Electronics"로 명명되었습니다. 하지만 영어에서는 Moore Noyce가 more Noise와 매우 유사하게 들리므로 "Intel"로 변경되었습니다. "Intel"은 원래 영어 단어 "Intelligence"의 머리에서 유래한 동시에 영어 "Integrated Electronics"(Integrated Electronics)와 매우 유사하므로 간단하지만 큰 이름이 탄생했습니다. 자본도 없고 공간도 없는 작은 회사지만, 그들은 야심차게 큰 사업을 시작하고 싶어한다.

사업 초기에 세 사람은 반도체의 가장 잠재력 있는 시장이 메모리 칩이라는 데 동의했다. 이 시장은 첨단 기술에 전적으로 의존하고 있습니다. 1969년 Intel은 코드명 3101인 양극 처리 64비트 메모리 칩을 출시하고 최초의 대용량(256비트) 금속 산화물 반도체 메모리 1101을 출시했습니다. 1972년에는 1KB 용량의 최초 동적 랜덤 액세스 메모리 1103을 출시하는 성공을 거두었습니다. 이 저렴한 고품질 제품은 큰 인기를 얻었으며 공식적으로 자기 코어 메모리의 종말을 선언했습니다. 그리고 마침내 개인용 컴퓨터 혁명이 실현되었습니다. 인텔에서는 1970년대부터 무어의 법칙이 완전히 실현되고 구현되기 시작했습니다. 인텔은 이를 충족시키기 위해 끊임없이 칩 설계와 기술 혁신을 기반으로 하는 비즈니스 모델을 구축해 왔습니다. 컴퓨터 제조업체와 소프트웨어 및 하드웨어 제품 회사는 성능을 업그레이드하고 향상시켜야 합니다. 무어는 지속적인 혁신을 통해서만 컴퓨터 성능이 두 배로 향상될 수 있다고 제안했으며, 이를 통해 얻은 자금은 지속적인 기술 개발을 통해서만 얻을 수 있습니다. 치열한 경쟁 시장에서 살아남을 수 있을까요? 그리고 무어의 모토는 "변화는 우리의 평생 열정입니다."

무어의 법칙에 따라 인텔은 1971년 세계 최초의 마이크로프로세서 4004를 발표했습니다. 1974년에는 역사상 가장 강력한 마이크로프로세서로 평가받은 마이크로프로세서 8080을 출시했다.

1974년 노이스가 사임한 후 당시 부사장이었던 무어가 공식적으로 합류했습니다. 기술적인 배경을 가진 기업가로서 무어는 자신을 회사의 사장이라고 생각한 적이 없습니다. 그리고 그는 기술 변혁에 많은 관심을 기울였으며, 제조 부서 간의 병목 현상으로 인해 실험실에서 공장, 시장으로의 신제품 전환이 가속화되었습니다.

이때의 인텔은 올바른 사업 전략과 기술 혁신으로 점차 자신만의 자리를 잡아가고 있었고, 주위를 둘러보면 거인으로서의 자부심을 금할 수 없었습니다. 그러나 먼 동쪽에서 새로운 일이 일어날 것이라고는 예상하지 못했습니다.

1976년 3월, 일본의 5개 대기업이 모여 VLSI 연구소를 설립했습니다. 미국과 미국의 칩 품질 비교 보고서에 따르면 미국 최고 제품의 불량률은 일본 최악 제품의 불량률보다 5배나 높았다. 이 보고서는 실리콘 밸리에 충격파를 보냈습니다.

그러나 실제 대회는 1981년에 있었다. 올해 12월 인텔은 8087 칩을 출시했고, 일본 파나소닉도 약세를 보이지 않고 3200 칩을 내놨다. 당시 64K 동적 랜덤 액세스 메모리 칩은 컴퓨터 산업의 하이라이트였습니다. 여기에는 65,536개의 구성 요소가 포함되어 있으며 칠판처럼 읽을 수 있을 뿐만 아니라 지우고 쓸 수도 있었습니다. 그러나 일본의 64K 칩은 저렴한 가격과 높은 신뢰성으로 미국을 단숨에 점령해 인텔의 단일 칩 가격이 1년 만에 28달러에서 6달러로 급락한 다크호스였다. 신입생 거인은 엄중한 교훈을 얻었고, 실리콘 밸리는 소란에 빠졌고, 미국은 소란에 빠졌다.

무어는 그 경험을 통해 교훈을 얻었고 메모리 칩 시장을 버리고 마이크로프로세서(제어 칩) 시장으로 눈을 돌리기로 결정했습니다. 왜냐하면 무어는 예리한 비전으로 개인용 컴퓨터의 미래 성공을 정확하게 예측했기 때문입니다. 그는 결정적인 결정을 내렸고, 인텔은 마이크로컴퓨터의 "심장" 구성 요소인 CPU를 전문화하기 위한 전략적 전환을 이루었습니다. 이것이 오늘날 글로벌 마이크로프로세서 시장에서 인텔의 지배력을 궁극적으로 확립한 것입니다.

인텔은 1985년부터 컴팩과 80386 마이크로프로세서 기반의 새로운 컴퓨터를 공동 개발하기 시작했고, 1987년에는 IBM 개인용 컴퓨터보다 3배 빠른 데스크탑 386 컴퓨터를 출시하는데 성공했다.

1991년 인텔은 많은 컴퓨터 코어 주소를 하나의 칩으로 대체할 수 있고 더 큰 용량과 더 빠른 속도를 가질 수 있는 프로세서를 개발하기 위해 IBM과 10년 마이크로프로세서 계약을 체결했습니다.

기술 혁신으로 인텔은 마이크로프로세서 시장에서 항상 큰 시장 점유율을 차지하며 이익이 해마다 증가해 왔습니다. 그러나 무어는 현재 상태에 만족하지 않습니다. 우리는 시장이 얼마나 빨리 제거되는지 알고 있으며 여전히 매우 자주 "우리 자신을 제거"합니다. 1993년 3월, 인텔은 마이크로프로세서의 5세대 CPU 제품인 펜티엄을 출시했습니다.

무어가 인텔을 이끌었던 12년 동안 PC로 대표되는 개인용 컴퓨터 산업은 급속도로 싹트고 발전했다. 전 세계적으로 PC가 큰 성공을 거두면서 PC의 핵심 부품을 공급하는 인텔은 메모리 제조사에서 더욱 빛나는 인텔로 성장했다. 고든 무어(Gordon Moore)는 이 위대한 변화의 가장 큰 촉진자이자 승자입니다.

1989년 무어는 명예롭게 회장직에서 물러났다.

성공의 비결

깊은 전문지식을 바탕으로.

기술이 버팀목이고 R&D가 지렛대입니다.

끊임없이 '자신을 없애는' 용기.