2023 년 좌담회에서 한 연설

연설원고는 구조가 명확하고 간결하고 명료한 것에 특히 중점을 두었다. 오늘날 사회에서는 연설의 사용이 점점 더 빈번해지고 있다. 연설원고를 더욱 쉽고 편리하게 쓸 수 있도록, 내가 당신을 위해 정리한 2023 년 좌담회 연설원고입니다. 당신에게 도움이 되기를 바랍니다!

2023 년 간담회 1 리더쉽 발언 정선. 동료:

안녕하세요 여러분!

나는 회계 업무에 종사한다. 재정은 중요한 물류 보증으로서 내부 통제 관리를 강화하고 자금 사용을 최적화해야 할 뿐만 아니라, 서비스 안팎, 전심전력으로 기상 서비스 보장 업무를 잘 해야 한다. 금융인으로서 적극적인 사고와 개척 혁신만이 경직성을 깨고, 일을 잘 하고, 섬세하게 하고, 모든 것을 할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 재무, 재무, 재무, 재무, 재무, 재무, 재무) 대내에서는 부서와의 소통을 강화하고, 재무 업무의 본질과 워크플로우를 보급하여 효율적인 일상 재무 활동을 용이하게 해야 한다. 대외적으로, 더 진실하고, 더 적극적이고, 더 미소를 짓고, 출근하는 사람을 진실하고, 열정적이고, 인내심을 가져야 한다.

치장하고, 격차를 찾고, 자기 승진에도 불구하고. 정직은 인간으로서의 근본이다. 거울, 정장, 목욕, 치료' 의 요구에 따라 일의 출발점, 직장생활의 작풍, 문제 해결의 효과 등에서 격차와 부족을 찾아 자기 정화, 자기개선 과정을 완성해야 한다.

성실한 자율은 회계사의 필수 자질이자 회계 직업도덕의 전제조건이다. 회계업무에 종사하려면 사상적으로 재경법의식을 확고히 세우고, 재경규율을 집행하고, 청렴하고 자율적인 의식을 강화하고, 전문학습을 강화하고, 공부와 문제 조사, 문제 해결을 결합해야 한다. 대중 노선 활동을 실처에 빠뜨리다.

업무에서는 사상을 통일하고, 교육 실천 활동의 중대한 의의와 현실의 긴박성에 대한 인식을 높이고, 당의 대중 노선 교육 실천 활동의 내포와 본질을 깊이 이해하고, 참여 활동의 주동성과 자각성을 강화해야 한다. 동시에 금융 업무와 긴밀하게 연계되어 발전의식, 책임의식, 혁신의식, 실무의식, 서비스의식을 자각하고 있다.

앞으로의 업무에서 재무인으로서 학습 방법을 지속적으로 개선하고, 업무 학습을 강화하고, 자신의 자질을 높여야 한다. 동시에 새로운 관념을 수립하고 새로운 의식을 강화해야 한다.

감사합니다!

2023 심포지엄 연설 선정 2 명의 지도자, 신입 동료:

안녕하세요 모두 들!

오늘 우리는 _ _ 회사의 대학생 아파트에 와서 여러분과 얼굴을 맞대고 소통합니다. 이것은 얻기 어려운 기회이다. 여러분과 이렇게 거리없는 교류를 할 수 있다면, 우선 회사 지도자의 전폭적인 후원과 기층 단위 물류 관리 책임자의 대대적인 지지에 감사드리며, 오늘 여기 계신 청년들에게 이 행사에 참여해 주신 것에 대해 감사드리며, 모두가 좋은 팀 의식과 집단 관념을 가지고 있음을 증명해 주십시오. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)

아까 ... 주임이 말한 것은 매우 포괄적이고 실용적이며, 그녀는 기숙사 관리의 규정을 천명했다. 여러분과 소통하는 데 있어서 대학생 아파트 관리처는 정말 많은 일을 하고, 여러 가지 방법을 생각하고, 비신을 쓰고, 정말 많은 신경을 썼다. _ _ 회사는 또한 조사 문제에 대한 적시 피드백을 받았다. _ _ 회사는 대학생 아파트 관리 방면에서 대량의 기초작업을 하고 심혈과 땀을 흘려 모두에게 목격되었다.

위에서 대학학생관리사무소는 이 단계에서 잘 수행했던 기숙사를 통보해 칭찬하며 우리 모두가 그들의 일의 다른 면을 볼 수 있게 했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 대학명언) (윌리엄 셰익스피어, 공부명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 대학명언) 하지만 실적이 좋지 않은 기숙사와 동료도 있다. 여기서 우리는 여러분에게 몇 가지 제안을 하고 싶습니다.

1. 숙박인원은 본보기로부터 배우고 진보를 추구해야 한다. 표창을 받은 기숙사와 동료들이 계속 좋은 위생 습관을 고수하고, 훌륭한 전통을 발양하며, 우리 기숙사를 더 깨끗하고 따뜻하게 만들 수 있기를 바랍니다. 잠시 잘하지 못한 기숙사와 동료들, 이번 교류를 통해 너희들은 모범을 배우고, 진취적이고, 진보를 추구하며, 점차 우리 기숙사 환경을' 매일 다르고, 3 월에 선진하라' 고 해야 한다.

2, 책임 인원은 동적으로 관리하고 적극적으로 진취적으로 협조해야 한다. 오늘 대학생 아파트에 입주한 사람은 관련 기관의 후방 지도도 있다. 이 행사도 하나의 창이다. 이를 통해 각 부서의 지도자는 해당 부서의 거주자 상황을 잘 이해하고 대학생의 생활 성과를 파악함으로써 대학생에 대한 비교적 포괄적이고 객관적인 평가를 할 수 있다. 지도자가 대학생들에게 더 많은 관심과 지도, 도움을 기대하지만, 동시에 독촉, 교육, 심사도 더 많이 해야 한다. 대학생 아파트 관리처와 적극적으로 소통하고, 숙박 상황과 인력 성과를 적시에 이해하고, 동적 관리를 실현하다. 대학생 아파트 관리처가 이 일을 잘 할 수 있도록 도와주다.

상호 존중, 재배 개선 및 업적; 옛말이 있다: "창고는 예절을 알고, 의복은 영욕을 충분히 알고 있다. (서양속담, 음식속담)." 고등 교육을 잘 아는 대학생으로서 최소한의 예의소양을 가지고 있어야 하며 기숙사 위생도 깨끗이 청소해야 한다. 집사 아줌마의 노동 성과를 존중하는 것은 자기 미래의 경력을 존중하는 것이다. \ "집을 청소하지 않고, 왜 세상을 쓸어? 클릭합니다 -응? 나는 여기 있는 대학생들이 모두 창밖으로 잡동사니를 던지는 사람이 아니라고 생각한다. 우리가 창밖으로 날아야 할 것은 미래에 대한 완벽한 꿈이다! 모두들 자신의 수양을 제고하고 사업에서 성과를 거두기를 바랍니다! 감사합니다!

2023 심포지엄 연설 선정 3 명의 지도자, 동료 여러분:

안녕하세요 모두 들!

청년 간부 직원 중 한 명으로 그곳에서 발언하고 서로 교류하며 공부하게 되어 매우 영광입니다. 동시에 우리 젊은 간부 직원에 대한 리더십의 관심과 중시에 감사드리며, 이 드문 기회를 주셔서 여러분과 교류하고 공부할 수 있게 해 주셔서 감사합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 공부명언) 감사합니다! 저는 20 년 동안 _ _ 에서 일했고, 2 년간의 직업 훈련을 거쳐 _ _ 에서 일했습니다. 각급 지도자의 세심한 배려 아래 동료들의 열렬한 도움으로 자신의 노력과 함께 나는 평범한 대학생에서 사무실의 중추로 성장했다. 요 몇 년간의 근무생활을 거쳐, 나는 많은 이익을 얻었다. 이 단계는 내 인생에서 가장 빠르게 성장하는 시기이다. 내 학습과 직장 경험에 대해 자세히 이야기해 보겠습니다.

첫째, 개인의 성장은 직장 지도자의 관심과 동료의 도움과 불가분의 관계에 있다.

요 몇 년간의 일을 돌이켜 보면 많은 것을 느낄 수 있다. 처음 직장에 도착했을 때 현에 배정되어 단련을 받았을 때 조금 혼란스럽고 곤혹스러웠던 기억이 납니다. 이때 지도자와 동료들이 나를 도와 자신감을 쌓고 새 직장의 적응기로부터 벗어나도록 도와주었다. 그동안 동료들과 함께 낙농가에 가서 조사를 하고 양식업자를 방문하여 설문지를 발급했다. 신선한 호기심에서 독립적 사고에 이르기까지 점차 업무 주인공에 녹아들어 업무 업무뿐만 아니라 사회 경력도 풍부하다. 이것들은 주로 지도자의 공로이다. 풀뿌리에 배정되기를 원하지 않았고, 현재 자신의 직무에서 싸우고 싶지 않았고, 세계관, 인생관, 가치관이 모두 승진되고 승화되었다. 내가 사무실로 전출한 후, 물류 서비스 센터에 배정되어 부서와 일자리가 모두 바뀌었다. 나는 다시 한 번 일의 적응과 새로운 업무의 학습에 직면했다. 리더와 동료의 도움으로 나는 일에 빠르게 적응하여 사무실의 업무 중추가 되었다. 자신이 지도자와 동료의 도움으로 성장했다는 것을 상기하며, 나의 성장을 배려하고 아끼는 지도자와 동료에게 감사를 표하고 싶습니다.

둘째, 본업에 입각하여 착실하게 해야 잘 할 수 있다.

졸업부터 지금까지 나는 두 가지 일을 해본 적이 있다. 두 번이나 새로운 일에 적응하는 과정에서, 나는 자립하고 착실해야 본업을 잘 할 수 있다는 것을 깊이 느꼈다. 물류처는 원래' 행정부' 라고 불렸는데, 지금은 일반적으로' 물류 서비스 센터' 라고 불린다. 그 이름의 변화는 물류 작업의 위치 및 방향의 변화를 반영한다. 이 때문에, 나는 물류처에 배정되는 것을 매우 원하지 않는다. 법학 전공인 대학생으로서 직장에 배정되어 자신의 전공 특기를 발휘하기를 매우 꺼린다. 하지만 일이 발전하고 일자리가 적응함에 따라, 나는 자신의 직위에 서기만 하면 어떤 직위에서도 성적을 낼 수 있다는 것을 알게 될 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 백오피스는 서비스 보장 업무로,' 병마가 움직이지 않고, 식량이 선행한다' 는 측면에서 백오피스보증 업무의 중요성을 보여준다. 후방 업무가 잘 되지 않아 단위, 업무 업무의 정상적인 발전과 간부 직공에 직접적인 영향을 미친다. 물류 업무는 사소한 일이 없다고 할 수 있다. 새로운 형세 아래, 백오피스에 대한 요구가 갈수록 많아지고, 백오피스에 대한 압력도 갈수록 커지고 있다. 물류인원에게 좋은 책임의식, 서비스의식, 대국의식, 혁신의식을 확립하도록 요구하고, 세부 사항에 힘쓰고, 본업을 착실하게 하고, 평범한 직무에 평범하지 않은 장을 쓰도록 요구하다.

셋째, 자기 사회적 가치와 자기 가치의 실현은 팀워크와 불가분의 관계에 있다.

사회인으로서, 모든 사람이 일하는 것은 물질적 생활의 필요를 충족시키기 위해서뿐만 아니라 자신의 사회적 가치와 자기가치를 실현하기 위해서이다. 하지만 사회인으로서 어떻게 자신의 사회적 가치와 자기가치를 실현할 수 있을까? 제 개인적인 경험으로 볼 때, 저는 모든 사무실, 모든 직위, 직무, 직위가 다르더라도 집단의 역할이 매우 중요하다고 생각합니다. 단결협력은 없어서는 안 될 부분입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언) 업무 후의 일부 성적에서, 나는 단결과 협력의 중요성을 깊이 깨달았다. 체계적인 에너지 절약 감축 지식 경쟁은 이미 1 년이 지났지만 경기의 세부 사항은 여전히 눈에 선하다. 수상자 명단을 볼 때 모든 사람의 환한 미소를 분명히 기억한다. 그것은 길고 무미건조하며 승리의 열매가 될 때 드러난 기쁨이다. 단체 1 등상과 개인 1, 2 등상 성적은 모든 지도자, 배후 직원, 출전 선수들을 매우 기쁘게 했다. 우리는 함께 열정과 지혜와 끈기로 잊을 수 없는 추억을 남겼다. 이것은 단체협력을 단위로 국가 영예를 얻은 전형적인 예이다. 단결과 협력을 통해 우리는 단위로서 영예를 얻었을 뿐만 아니라 자신의 가치도 실현했고, 개인의 영예는 더욱 승화되었다. 한 팀도 없고, 단결과 협력의 정신도 없고, 모든 사람의 가치 실현은 불가능하다고 생각하게 하는 많은 것들이 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 팀명언)

80 년대 이후 달리기 시작한 지 3 년째, 점차 중간 세력이 되었다. 우리는 용감하게 책임과 책임을 져야 한다. 나는 우리가 책임감 있는 마음으로 모든 일을 잘하기만 하면 반드시 꿈의 반대편에 도착할 것이라고 굳게 믿는다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언) 우리의 단결과 협력 때문에, 우리의 성장의 길은 더 이상 외롭지 않다!

감사합니다!

2023 심포지엄 연설 선정 4 명의 지도자:

안녕하세요!

그룹 회사의 지지와 배려에 감사드리며, 저의 일반 직원 중 한 명이 이번 연례 업무 회고와 전망 좌담회에 참석하게 하여, 기쁘고 위안이 되는 가운데 내면의 두려움과 어깨의 압력을 느끼게 해 주었습니다.

20__ _ _ 년은 내가 서두르는 발걸음이 지나가면서 회사 지도자의 중탁을 짊어지고 파견 작업의 신성한 의무를 이행하고 있다. 1 년의 여정을 돌이켜 보면, 내가 남긴 모든 발자국에는 지도자와 동료들의 땀이 배어 있다. 현급 배치실 주임으로서, 나는 회사를 위해 천지를 놀라게 하는 성과를 내지 못했지만, 시종 안전하고 합리적이며 경제적인 배정을 실현하는 방법에 집중하고, 사용자에게 만족스러운 빛을 전달하고, 회사에 이익을 창출하며, 매일 반복해야 할 일을 열심히 한다. 나처럼 바쁜 동료와는 달리, 나의 일은 글로벌, 연도, 단계적 계획과 배치, 시기적절한 통제이다. 게다가, 나의 의무와 안전 때문에, 나는 살얼음을 밟아야만 좋은 운전자가 될 수 있다. 운영 방식 편성, 각 전력망 정비 계획, 합리적인 부하 배치 등. , 나는 꼼꼼하게 대하고, 동시에 동료들에게 진지하게 집행하도록 독촉해야 한다. 또 다른 중요한 작업은 표준화된 시범 파견 센터를 설립하는 것이다. 나는 또한 우리 회사의 현재 파견 상황과 논증 기준에 따라 하나하나 설계하고, 실행 가능한 방안을 제시하여 회사 지도자의 비준을 보고하고 실행에 옮겨야 한다. 이 모든 사람이 잘 할 수 있는 일을 하는데, 나는 매 순간마다 매우 바쁘고 피곤하지만, 나는 매우 충실하다고 생각한다. 지도자가 자주 와서 동료들과 긴밀하게 협조하여 모든 일을 여유 있게 할 수 있도록, 나의 모든 소망이 실현될 수 있도록, 나는 이에 지치지 않는다.

전력망 구조가 복잡하고 소규모 수력 발전이 풍부하기 때문에 디스패처의 과학적이고 합리적인 파견을 통해서만 소규모 수력 자원을 최대한 활용하여 우리 국에 이익을 창출할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 수력, 수력, 수력, 수력, 수력, 수력, 수력, 수력) 소수력발전소 파견난을 해결하기 위해서는 수력발전소 소유주의 이익을 보장해야 하고, 다른 한편으로는 기존 전기망 구조를 이용하여 운행 방식을 합리적으로 안배해야 한다. 올해, 회사 지도부의 높은 중시와 지도하에, 파견 회사는 기술 혁신 활동을 전개하여 일련의 과학적이고 합리적이며 효과적인 제도를 제정하여, 전력망 수요와 추세 방향에 따라 수시로 네트워크 운영 방식을 최적화하고, 어느 정도 소수력 발전의 부하 이용을 효과적으로 보장했다. _ _ _ 표준화 일정에 의해 시범된 생성 과정에서 자료가 정리되어 하드웨어 시설이 이미 갖추어져 있어 상급 부서에서 검수할 때까지 기다리고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 표준화, 표준화, 표준화, 표준화, 표준화, 표준화, 표준화) _ _ 전력 지사는 현재 전력망 구조가 불합리하기 때문에 부하 발전은 상급 전력망의 제약을 받고 있으므로, 안강은 1 10KV 전압 등급 병목 현상을 돌파하여 자신의11을 세워야 한다. 그룹 회사 지도자에게 넘겨주세요.

2023 년 좌담회 발언 5 명의 지도자 동지 선정:

나는 이번 탄광 노동자 훈련 세미나에 참가하게 되어 매우 기쁘다. 지금 나는 우리 팀의 노동자 훈련 상황을 결합하여 다음과 같은 몇 가지 방면에 대해 간단히 이야기한다. 내 연설의 제목은 어떻게 탄광 기층팀 직원의 안전 훈련을 더욱 강화할 것인가 하는 것이다.

첫째, 인력 훈련을 강화하고, 구단의 사상 정치 사업을 더욱 강화하고, 그들에게 강력한 지지와 보장을 제공해야 한다. 탄광업체에서는 생산효율과 기업 발전이 목표이지만 안전은 모든 일의 전제조건이다. 언제나 사람 중심적이고 안전한 발전을 견지해야 한다. 따라서 우리는 안전 업무를 중요한 정치 임무로 삼아 직원 훈련을 사상 정치 업무에 통합시켜 원활하고 순조롭게 발전할 수 있도록 합니다.

둘째, 직원 교육을 강화하고, 직원의 심신 건강 교육을 중시하며, 안정적인 직원 대열을 형성한다. 대부분의 안전사고의 발생과 우연한 결과에는 모두 필연적인 요소가 있다. 자세히 분석해 보니 대부분의 사고 요인이 불안정한 심신 문제, 이를테면 사고 발생 전 시간의 정서적 사고, 심리적 문제, 신체 불건강 등이다. 따라서 직원들의 심신 건강 교육을 중시하고 안정적인 직원 대열을 형성하고 좋은 안전 자질을 보장해야 한다.

셋째, 직원 훈련을 강화하고, 구대 안전문화 건설을 잘 잡고, 직원의 안전의식을 강화한다. 안전문화 건설 현장은 양호한 안전문화 분위기와 직원 안전의식의 강약을 만드는 것과 직결된다. 안전문화 홍보교육진지 건설을 강화하고, 전형적 교육과 삼방교력을 강화하고, 안전팀 홍보교육상벌 메커니즘을 세우다. 직원들이 좋은 안전 자질을 갖추도록 보장하다.

넷째, 직원 교육 강화, 멘토 팀 구성, 현장 실태와 결합, 유연한 교육 방식 채택, 직원의 안전 기술 향상 근로자의 안전 기술은 안전한 생산을 보장하는 또 다른 중요한 관건이다. 기층팀은 안전한 생산을 보장하고 노동자 안전 기술 훈련을 잘 하는 것이 매우 중요하다. Dell 은 팀 기술 관리자, 기술자, 고급 근로자로 구성된 멘토 팀을 구성하여 현장 실제와 연계하여 개별 과외와 결합된 유연한 교육 방식을 집중적으로 설명하고 근로자의 안전 기술을 향상시켰습니다. 다섯째, 직원 훈련을 강화하고, 문화 수준이 낮은 근로자의 경우 현장 안전 기술 훈련 방법을 채택해야 한다. 막 광산에 입학한 대학 졸업생을 제외하고, 기층팀의 노동자 자질은 보편적으로 낮고, 나이가 많은 일부 사람들은 문화 수준이 낮다. 우리는 기술자와 반 간부들이 열흘에 한 번씩 공사 현장에 가서 노동자들에 대한 현장 안전 기술 지도를 진행하도록 안배했다. 주로 현장에서 안전 기술 지식을 설명하고, 운영 기술을 전수하고, 근로자의 일상적인 운영 시공에 대한 기술 요구 사항과 운영 절차에 대한 구체적인 지침을 제공하며, 언제든지 근로자 시공의 각종 문제를 발견하고 바로잡는다. 예외는 근로자의 기술 운영 중의 문제와 숨겨진 위험으로 근로자의 기술 운영 기술을 향상시킨다는 것이다.

여섯째, 직원 훈련을 강화하고 사례 분석 교육에 중점을 두어야 한다. 사고 사례 교육은 충격적이고, 경고, 교훈, 깨우침으로 직원들이 불법 작업으로 인한 인신상해와 생명손실의 비참한 결과를 충분히 인식할 수 있게 한다. 자신의 생명을 소중히 여기지 않는 사람은 없다. 따라서 사고 사례 분석 교육을 잘 해야 한다. 이것은 직원 훈련을 강화하는 중요한 방법과 좋은 방법이다.

제 강연이 끝났습니다. 감사합니다.