상사와 함께 있는 것은 어떤가요?

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초대해주셔서 감사합니다.

Zhihu에 대한 이 질문에 답할 수 있는 사람은 저뿐인 것 같습니다.

큰 상사와 함께 있는 많은 사람들이 심심해서 Zhihu에 오지 않을 것이기 때문에... 뭐, 간단합니다.

영화 보기, 달리기, 수다떨기, 잡담하기 외에 유일한 취미는 책 읽는 것.

큰 상사와 함께 있다는 것은 우리가 많은 시간을 함께 보낸다는 점을 말하고 싶습니다. 운명을 바꾼다는 환상의 말은 언급하지 않겠습니다. % 사람에게 본질적으로 매우 중요한 사물을 보는 관점과 비전을 포함하여 생각을 바꾸십시오.

내 이야기를 먼저 하지 말고, 다른 사람 이야기를 해보자.

펀드나 공모에 대해 자주 아는 친구들이 이 사람을 아는 것 같아요, 바로 천타오. 지난해 스노우볼과 중국자산운용이 진행한 펀드매니저 오디션 행사였는데, 많은 분들이 참여해 주셨어요. 설날, 천타오는 'It's You' 결승에 진출해 최종적으로 중국 자산관리에 선정돼 리얼리티 쇼를 통해 선정된 중국 최초의 펀드회사 투자운용사가 됐다. 당시 많은 사람들은 Tian Tao가 학문적이고 종이로 이야기했으며 그가 말한 대부분은 서면 언어로 창의력, 분석 능력 및 통찰력이 부족하다고 의문을 제기했습니다. 이런 인터넷상의 험담은 다들 익히 알고 계시리라 생각되어 어떠한 의견도 표명하지 않겠습니다. 그런데 왜 Tian Tao에 대해 이야기하고 있습니까? 일주일 전 심천으로 출장을 갔을 때 누군가 업계 관계자와 대화를 나눌 때 그를 언급하고 그의 상황에 대해 인터넷과 거기에서 잘 설명했습니다. 많은 논의가 있었지만 내가 아는 것이 현실에 더 가까울 수도 있습니다.

티안 타오를 보면 겉모습만 보면 전형적인 학자다운 학자 정신이 강하다. 그의 개인적인 경험도 꽤 전설적이다. 그는 지난해에도 여전히 IBM에 근무했고, 올해는 중국 최고의 펀드 회사에서 연구원으로 일하고 있다. 물론 이전에 IBM에 근무했을 때 비즈니스 리더들과 접촉했다는 이야기를 들었지만 결국 그는 IBM에 거의 20년 동안 머물면서 많은 것을 배웠고 비즈니스 리터러시도 많이 향상되었을 것입니다. IBM의 모든 사람들은 IBM의 능력을 알고 있으며, 제 친구들 중 일부도 그곳에서 일해 본 적이 있습니다.그들이 나와서 일반 회사에 입사한 후에는 확실히 비즈니스 엘리트라고 부를 수 있습니다. 사물의 본질에 대한 수용력이 강하고 전형적인 비판정신을 가지고 있습니다. Tian Tao는 IBM에 있을 때 비즈니스 연설과 유사한 내부 대회를 개최한 경험이 있습니다. Tian Tao는 거의 항상 꼴찌였습니다. 그러나 이 사람은 말을 잘 못하지만 특히나 말을 잘하는 편이고, 고생 끝에 거의 매번 1위를 차지했다. 'It's You'에 대해서는 생방송에서 공개적으로 연설한 적이 없어서 아직은 학문적 분위기가 강한 것 같다.

"부자가 반드시 완전한 사업가는 아니다. 아주 좋은 전문가라도 여전히 막대한 부를 얻을 수 있다"는 말이 있다. 특히 오늘날 사회에서는 완전한 사업가도 많은 부를 얻을 수 없을 수도 있다. , 그러나 점차적으로 특정 분야의 뛰어난 전문가들은 자본의 호의를 얻었습니다. 그가 중국에 순조롭게 진출할 수 있었던 것은 바로 이 때문이다. XX(방송 보신 분들은 다 아실 거라 생각합니다. 이 두 단어는 언급하지 않겠습니다.)를 되돌아보면 왜 처음에 질문을 받았나요? 나중에 거래 자금을 얻었지만 그 과정에서 우리는 그에게 부족한 것이 비즈니스 능력이라는 것을 찾는 것은 어렵지 않습니다. 전문적이고 융통성이 뛰어난 팀의 에너지는 능력이 뛰어난 개인의 에너지보다 훨씬 더 큽니다.

Tian Tao는 중국에 진출한 후 인터넷에서 상대적으로 높은 평판을 얻었기 때문에 로드쇼에 나갈 때마다 채팅을 위해 온 일부 회사 CEO를 자주 만났습니다. 투자자들이 주도적으로 의사소통을 하러 오기 때문에 그는 현재 중국에서 매우 인기가 높습니다.

Huaxia 강의는 매주 Huaxia 내부에서 열립니다. 예를 들어 Scholes(옵션 가격 모델에 대한 Black-Scholes 공식 창시자)가 Huaxia 강의에서 투자 경험을 공유했을 때 그는 특별히 누군가에게 Tian Tao(친구)에게 물어보라고 요청했습니다. 당시 스콜스는 티안 타오의 이전 경험과 일부 투자 철학을 알고 있었던 것 같아 일부 교류를 위해 그에게 접근한 것으로 추정된다. 나중에 업계에 진출한 Qian Enping 박사(업계의 모든 사람은 그가 위험 평가 모델의 창시자라는 것을 알아야 함)를 포함하여 나중에 Tian Tao와 어느 정도 교차점이 있었던 것 같습니다. 하지만 솔직히 말해서 Tian Tao가 Huaxia에 입사한 후 그의 여정은 정말 순조로워졌고 시장은 그에게 큰 관심을 보였습니다. 결국 Huaxia는 국내 일류 펀드 회사이고 한 펀드 매니저가 그렇게 높은 관심을 끌었습니다. 처음에는 시장에서 모두가 그에게 기대를 걸 것입니다. 학력이 높고(청화대 출신) 오만하지도 자만하지도 않아 보통 사람들보다 발전이 순조롭다. 처음으로 로드쇼에 참가했는데, 마지막에는 만찬 등에 많은 사람들(주로 회사 상사)의 초대를 받았다고 들었습니다. 그래서 이 기간 동안 그는 매우 빠르게 성장했다고 생각합니다.

물론, 금융업계에 종사하는 다양한 펀드매니저와 연구원들에게 몇 마디 말씀드리고 싶습니다. 일반인의 관점에서 금융업계의 펀드매니저와 연구원들은 수천만 달러의 연봉을 받습니다. 고급 오피스 빌딩에서는 쉽게 전략을 세우고 수천 마일을 벌고 돈을 벌 수 있지만 실제로 그렇게 생각하면 그렇지 않습니다. 당신은 영화를 너무 많이 봤어요. 실제 투자는 엄격하고 과학적인 메커니즘을 기반으로 합니다. 또한, 펀드매니저나 연구원으로서 귀하의 가족은 주식 거래를 할 수 없으며 본인도 주식 거래를 할 수 없습니다. 근무 시간 중에는 휴대폰을 반납해야 하며 모든 채팅 기록과 온라인 기록이 모니터링됩니다. 그게 현실이에요. 펀드 매니저는 말할 것도 없고 연구원들만 해도 매년 Xiangpiaopiao Milk Tea가 지구를 도는 것보다 더 많은 마일을 날아갑니다. 연구자와 펀드매니저들이 하루종일 이야기하는 주제는 거의 대부분 다양한 산업의 발전에 관한 것으로, 모두 투자와 관련된 주제들이다. 아침에 일어나자마자 출근길에는 다양한 산업과 기업에 대한 최근 연구, 구체적으로 어떤 소식이 있는지 등을 토론하기 시작합니다. 그런 다음 회사에서 아침 회의를 시작하고, 그런 다음 아침 거래 시간이고 점심 시간에도 여러 사람이 모여 있습니다. 오후 거래 시간이 끝난 후 로드쇼가 시작되었습니다. 최근 투자에 관한 구체적인 사항은 기본적으로 하루 종일 이렇게 보냈습니다. 누구나 일반 업계와 다르지 않다고 느낄 수도 있지만, 그 부담감은 펀드 업계에 종사하는 친구들만이 이해할 수 있을 것이라 믿습니다.

이 기간 동안 Tian Tao는 실제로 투자 능력과 연구 시스템이 많이 향상되었습니다. 이 친구는 실제로 그를 구체적으로 분석했는데, 일부 투자 전략의 변화, 추세에 따른 운용 능력 강화(장수 시장은 사용하기 쉽지만 단기 시장에서는 펀드가 일반적으로 대처 전략을 가지고 있다) 등이 가장 중요하다. 화샤에서 공부했다는 것입니다. 핵심은 주가수익률에 민감한 성장 투자 전략입니다. 이름은 누구에게나 흔하게 들릴지 모르지만, 정말 큰 펀드 회사들은 매우 완벽한 평가 모델을 가지고 있다고 생각합니다. 이러한 완전한 투자 시스템을 달성하는 것은 불가능합니다. 소위 황소와 곰의 교차가 바로 이러한 투자 시스템에 기반을 두고 있다는 말을 우리는 시장에서 자주 듣습니다.

큰 상사와 함께 있으면 어떤가요? 나 자신에 대해 이야기하면 결국 Tian Tao처럼 바보처럼 느껴질 때가 있다는 것은 의심의 여지가 없습니다. 정말 비교할 수가 없을 정도로 높습니다.

개인적인 경험으로는 큰 상사와 함께 있으면서 자신의 인성, 진로 계획, 사업 비전이 향상될 수 있다는 것 외에도 사실 개인적으로 가장 크게 느끼는 점은 다음과 같습니다.

1. 상사든 당신이든 모든 것은 죽고 감정과 욕망은 불가피하다는 것을 이해하게 될 것입니다. 따라서 "세 가지 저속한 것"과 재미있는 것을 접할 때 받아들이지 마십시오. 업계 피라미드의 정상에 오를 수 있는 사람들 저속함을 피할 수 있는 방법이 없기 때문에 저속함을 피할 수 있는 다른 사람들을 돕고, 당신이 마음에 합당한 한 저속함 속에서 우아함을 추구합니다

2. 보스는 수백 번의 전투를 경험했지만 실패 횟수는 성공 횟수보다 많지 않습니다. 적고 당황스럽고 체면을 잃는 일이 흔하므로 일을 만났을 때 잘못했거나 후회했습니다. , 자신이 부족한지, IQ와 EQ가 부족한지, 너무 얽매이지 말고 자신을 비판하지 마십시오. 심지어 상사도 이렇습니다. 앞발을 누군가 빼앗겼다면 뒷발은 주머니에 넣어두면 됩니다.

3. 이 점에 집중하고 싶습니다. 직설적으로 말하자면, 절대적인 것은 아니지만 확실히 높은 확률이다. 일당의 진정한 지배자이자 큰 성공을 거둔 사람들은 뼈 속에 강한 도덕 감각을 가지고 있다. '남이 하기 싫은 일은 남에게 하지 말라'는 인간의 원칙이기도 합니다. 비즈니스에는 당연히 '도덕적' 속성이 있습니다. 이 원칙을 이해하는 것이 백 년 동안 열심히 공부하는 것보다 낫습니다.

또 다른 점은 제가 상사에게 배운 점은 효율성입니다. 이는 시간 효율성을 의미하는 것이 아니라 감성 지능 효율성을 사용해야 할 곳에 사용하면 실패로 이어질 뿐입니다. . 투지를 죽여라, 기억하라.