민병대 업무에 존재하는 갈등과 제안

정세 변화로 인해 민병대원들의 기동성이 높고 처우도 기본적으로 전무해 조직, 교육, 관리 업무에 많은 어려움을 겪고 있다.

동시에 장기간의 평화로 인해 국민의 전투준비태세 의식은 약화되었으며, 민병대 자체의 전투준비태세 의식이 낮은 문제는 여전히 존재한다.

셋째, 현행 시스템에서는 모든 문제가 리더십의 관심에 귀속되어야 하며, 최고 리더들의 지원과 관심이 없으면 어떠한 업무도 수행하기 어려울 것입니다. 따라서 민병대 창설이 어려운 근본적인 이유는 지도부의 관심이 부족했기 때문이다.