2015년 상하이 도시관리 채용시험 등록 요건은 무엇입니까?

상하이 도시 관리 채용은 2012년에만 ​​별도의 채용을 실시했습니다. 2012년 상하이 도시 관리 채용 공고를 통해 알아냈습니다.com/html/2012/zkxx_0521/13069.html:

지원 요건

(1) 중화인민공화국 국적을 가지고 있는 사람,

(2) 학사학위 이상 소지자, 18세 이상 35세 미만(나이) 계산 방법은 정책 Q&A를 참조하세요.)

(3) 중화인민공화국 헌법을 지지합니다.

(4) 올바른 행동을 하십시오.

(5) 정상적으로 직무를 수행할 수 있는 신체조건을 갖출 것

(6) 직위 요건을 충족하는 업무 능력을 가질 것

(7) 해당 직무에 대한 자격을 갖출 것 중앙 및 시 공무원 당국이 규정한 제안된 임명 직위에 필요한 기타 자격.

공무원법 및 관련 규정에 따르면, 재직기간이 5년 미만인 현직 공무원과 공무원법에 따라 관리되는 공공기관의 직원은 해당 기관의 승인을 받아야 합니다. (단위) 그들이 일하는 곳.

석사학위 이상을 소지하고 상하이의 인재 도입 조건을 충족하는 전국 각지의 우수 비신규 졸업생을 모집합니다.

범죄로 형사처벌을 받은 사람, 공직에서 해고된 사람, 중앙 및 지방 공직 채용 과정에서 사기 등 심각한 채용 규율 위반을 저지른 것으로 밝혀진 사람 해고된 지 5년 미만인 공무원, 수습기간 중인 공무원, 기타 채용이 불가능한 사람 법률에 규정된 하인은 신청할 수 없습니다. 지원자는 채용 후 회피관계가 성립되는 채용직위에 지원할 수 없습니다.

2015년 도시관리사 채용시험의 구체적인 등록요건은 무엇인가요? 구체적인 내용은 공고가 나올 때까지 기다려 보아야 할 것 같습니다.