실례합니다: '탁월함'이란 무엇을 의미하나요? "우수함"에는 무엇이 포함됩니까?

탁월함은 중국어 병음이 zhuó yuè이며 평범함을 뛰어넘는 탁월함을 의미합니다. 그룹어 : 뛰어난 인재, 뛰어난 공로, 뛰어난 재능, 뛰어난 사회 운동가, 뛰어난 업적.

출처:

1. "삼국지오지손등전" "그래서 동궁의 이름은 두자였다" 배송지의 메모는 진우보의 "장표전"을 인용했다. : "등대사 종호종의 『빈요무』는 “제갈가는 동료를 능가하는 뛰어난 인물이다”라고 말했다.

2. "남사에서 양소령과 왕륜의 전기": " Lun (Xiao) "Lun")은 관대하고 돈을 아끼고 사람을 사랑하며 남을 위해 경쟁하지 않으며 저축이 없습니다."

훌륭한 팀은 지식, 조직, 그리고 전투 효율성.

목표에 유의하세요. 목표는 커야 하지만 비어 있으면 안 됩니다. 목표가 있어야 시너지를 낼 수 있다. 팀이 공통의 목표가 없으면 서로 끌어당겨서 아무 데도 가지 못한다. 목표는 커야 한다. 큰 목표를 볼 수 있는 팀만이 작은 갈등도 무시할 수 있다. 목표는 시작점에서 끝점까지의 경로를 찾을 수 있을 때만 경로를 변경하고 반복하고 업그레이드할 수 있는 것입니다.

협업 인식: 손을 잡고 걸으며 작별 인사를 할 수 있습니다. 협업을 통해 어떻게 가치를 창출하는지 알고, 자신의 단점과 이를 보완하기 위해 어떤 사람이나 능력이 필요한지 확인할 수 있습니다. 결국 역할과 기여에만 집착해 팀의 성장을 가로막는 것이 아니라, 모든 구성원이 결과를 공유할 수 있게 하는 것이 팀의 성공이다.

훌륭한 리더십의 주요 의미는 다음과 같습니다.

1. 전문 지식 구조.

직업 구조는 그룹 내에서 서로 다른 전문 지식과 경험을 가진 구성원의 수와 조합을 의미하며, 지식 구조는 서로 다른 지식 축적과 배경을 가진 리더십 구성원 간의 그룹화 상태를 의미합니다. 현대의 노동은 사회화된 대량생산과 고도로 발달된 과학기술을 바탕으로 하며, 탄탄한 전문지식을 특징으로 한다.

2. 지능적인 구조. 지능이란 사람이 지식을 활용하는 능력을 말하며, 다양한 실무능력을 종합적으로 반영한 것이다. 그룹의 지능적 구조는 상호보완적이며 고도로 지능적이고 다기능적인 유기적 전체를 형성하기 위해서는 구성원들 사이에서 다양한 유형의 능력을 가진 리더가 필요합니다.

3. 기질 구조. 기질은 주로 사람의 상대적으로 안정된 심리적 특성을 말합니다. 리더십 그룹의 기질 구조를 최적화하려면 서로 다른 기질 유형을 가진 리더십 구성원을 합리적으로 결합하여 서로 호환되는 성격, 강인함과 부드러움의 균형, 움직임과 고요함의 보완, 조정 및 협력을 갖고 다기능적이고 유능하며, 효율적이고 응집력 있는 사람과 전투 효율성.