동탄 집단공은 도대체 상관하지 않는다

동탄그룹은 중국의 국유기업으로, 그 직원은 국유기업 직원에 속하며 국가와 기업 * * * 이 함께 관리한다. 동탄그룹은 집단계약제도를 실시하고, 직원들은 사회보험, 주택보장, 의료보장, 임금복지 등 상응하는 노동보장과 복지대우를 받는다. 이에 따라 동탄그룹 직원들은 법으로 보호되고, 기업도 직원들에게 좋은 근무환경과 복지 대우를 제공할 책임과 의무가 있다. 동시에, 동탄그룹도 일정한 관리제도와 규제제도를 가지고 있으며, 직원들은 기업의 규정과 요구 사항을 준수하여 기업의 정상적인 운영과 직원의 권익을 보호해야 한다.