회사의 물류 관리 부서에는 어떤 직위가 포함되어 있나요?

우선 회사의 조직 구조가 어떻게 나누어져 있는지에 따라 다르다. 인사, 행정, ​​물류가 분리되면 책임이 달라지고, 합쳐지면 책임과 업무분장이 달라집니다.

1. 회사의 물류관리 부서가 인사, 행정, ​​물류 기능을 포함하는 경우. 직위는 다음과 같습니다:

물류 이사(또는 이사, 관리자), 차장(차장, 차장), 노동 통계학자, 물류 사무원(또는 인사 전문가, 노동 전문가, 행정 전문가, 산재 전문가) 전문가) 처리 전문가, 직원), 인사 전문가에는 성과 평가 전문가, 채용 전문가, 교육 전문가, 노사 관계 전문가, 시스템 전문가, 운영 관리자 등이 포함됩니다.

2. 회사의 물류관리 부서에 인사 및 관리 기능이 포함되어 있지 않은 경우. 직위는 다음과 같습니다.

물류과장(또는 감독자), 물류사무원.

물류 관리의 역할은 물류 관리의 기본 기능에 따라 결정됩니다. 구체적으로 다음과 같은 측면이 주로 반영됩니다.

(1) 기능적 활동을 위한 신뢰할 수 있는 자료 제공 보장. . 단위의 기능활동이 정상적으로 진행되려면 물류부서에서 작업에 필요한 조건과 시설을 미리 마련하고 물류서비스를 제공해야 한다. 이는 기능활동의 정상적인 기능을 위한 물질적 기반이다. 물류관리를 강화해야만 이러한 기본적인 물적조건을 확실하게 보장할 수 있습니다. 물류관리의 보증역할은 기본기능에 따라 결정되며, 이 역할은 물류관리의 기본기능에 따라 결정되므로 이 역할이 물류관리의 기본역할이다.

(2) 사람, 돈, 물질의 활용도를 향상시켜 기능적 업무 효율성 향상을 촉진할 수 있습니다. 과학적인 조직과 관리 없이 물질적 지원만 충분하다면 업무의 효율성은 향상되지 않습니다. 물류 관리를 잘하면 사람, 재정, 재료를 최대한 효율적으로 결합하여 사람들의 주관적인 주도권을 동원하고 "자신의 재능을 최대한 활용하는 사람"을 달성할 수 있습니다. 자금 사용 및 "돈을 최대한 활용"하는 것입니다. 재료와 장비의 잠재력을 최대한 발휘하고 "모든 것을 최대한 활용"합니다. 이 모든 것은 기능적 작업을 효율적으로 수행하는 데 필요한 조건입니다. 모든 관리의 역할은 효율성을 높이는 것입니다. 그렇지 않으면 관리가 필요하지 않습니다. 이러한 의미에서 이 역할은 물류 관리의 주요 역할입니다.

(3) 당의 인민에 대한 배려와 사회주의 제도의 우월성을 반영하고 직원들의 열의를 고취할 수 있습니다. 물류사업은 근로자들의 생활과 밀접하게 연관되어 있으며 개인의 이익과 관련되어 있으며 당의 원칙과 정책, 당의 대중에 대한 배려, 사회주의제도의 우월성이 물류관리사업에 반영되는 경우가 많습니다. 물류관리를 잘하면 당의 원칙과 정책이 필연적으로 관철될 것이며 당의 인민에 대한 배려가 제때에 인민의 마음에 전달되어 사회주의제도의 우월성이 더욱 높이 발휘되게 될 것이다 반영되어 직원들은 당과 인민을 더욱 사랑하게 될 것입니다. 물류 업무가 잘 이루어지면 직원들에게 편안한 생활과 업무 환경을 제공하고, 직원들의 고민과 현실적 어려움을 덜어줄 수 있으며, 직원들은 더욱 자신의 일을 사랑하고, 열정적으로 업무에 전념하여 업무를 극대화하게 됩니다. 동기를 부여하고 작업을 완료합니다.

(4) 사회주의 정신문명 건설을 촉진한다. 물류사업은 봉사사업이며 봉사사업은 흔히 단위의 '창'이다. 물류관리를 잘하고 이 '창'을 통제하는 것은 사회주의 정신문명 건설에 이롭다. 물류 "창"의 문명화 된 서비스를 통해 다른 사람을 예의 바르게 대하고 물류 "창"의 성실성과 공정성을 통해 사람들을 교육하고 교육하며 고상한 공산주의 감정을 키우고 부패를 반대하며 당 스타일을 수정하고 강화합니다. 깨끗한 정부 건설; 물류 "창"을 통해 공산주의 협력 정신을 발견하고 형제 단위와 단결하고 협력하며 서로 돕습니다. 요컨대 물류의 '창' 기능을 통하여 사회주의 정신문명 건설을 크게 촉진할 수 있다.

(5) 인력과 생활 질서를 안정시킵니다. 물류관리사업을 잘하는것은 노동력과 생활질서를 안정시키고 안정과 단결을 보장하기 위한 중요한 조건입니다. 의복, 음식, 주거, ​​교통, 출산, 노년, 질병, 퇴직 등의 일을 잘 수행하는 것은 물류관리 종사자의 중요한 책임이다. 물류관리 업무가 잘 이루어지면 리더는 걱정을 덜고 직원은 안심할 수 있어 누구도 걱정하지 않게 됩니다.

그러므로 노동력이 안정되고 생활질서가 안정되어 안정되고 통일된 상황이 보장될 수 있다.

물류관리의 역할을 올바르게 이해하면 물류관리 업무를 올바르게 처리할 수 있고, 물류직원의 노고를 소중히 여기며, 동시에 모든 직원이 물류관리 업무에 관심을 갖도록 할 수 있습니다. 물류직원이 자신의 업무를 올바르게 이해하고 올바른 서비스 아이디어를 확립하며 단위 기능 활동에 대해 보다 높은 품질의 서비스를 제공할 수 있도록 지도합니다.

물류에 대한 국내 표준 정의는 “물류란 물품이 공급되는 곳에서 입고되는 곳까지의 물리적 흐름을 의미하며 실제 수요에 따라 운송, 보관, 하역, 취급, 포장, 유통 처리, 유통, 정보 처리 및 사용자 요구 프로세스를 실현하는 기타 기능'('중화인민공화국 국가표준·물류 용어').