삼이중공업이 직원의 30%를 해고했다는 소문이 돌았고, 사람들은 사직 신청을 위해 줄을 서야 했다.

삼이중공업은 직원의 30%를 해고했다는 소문이 돌았고, 사직 신청을 하기 위해 줄을 서기도 했다.

왕용첸이 해고될 것이라는 말을 듣자 그는 아직은 조금 혼란스러웠다.

조립 기술자로서 삼이중공업 펌프산업부에서 3년 넘게 근무하고 있다. 해고 사유는 업무상 실수를 저질러 규정된 절차를 따르지 않았다는 점이다.

해고 소식을 들었음에도 불구하고 그는 개의치 않았다. 그러나 나중에 그는 상황이 생각보다 더 심각하다는 것을 알게 되었습니다.

중국 최대 건설 기계 제조업체이자 세계 6위 규모의 건설 기계 제조업체인 Sany Heavy Industry가 사임했습니다

7월 3일 Wang Yongqian은 International Finance News의 기자에게 다음과 같이 말했습니다. 그의 회사는 당시 30% 가까이 사직을 하려고 인사부에 줄을 서고 있었던 것이 사실이다.

예상치 못한 해고

Wang Yongqian이 직원 30%를 사직한다고 언급한 것은 삼이중공업이 직원 30%를 해고할 것이라는 이전 루머와 일치한다.

이르면 올해 1월, 삼이중공업 내부 소식통은 삼이가 직원의 30%를 해고할 것이라고 언론에 밝혔다. 이에 대해 삼익중공업 홍보부서장 천즈팅(Chen Zhiting)은 "절대 그런 일이 없다. 회사의 해고 소식을 들은 바 없다"고 공개적으로 부인했다.

왕융첸은 이번에도 사소한 이유로 많은 사람들이 해고됐다고 전했다. 근무 시간 중 잠을 자지 못한 것, 운전석 청소를 하지 않은 것, 3일 동안 결근한 것 등이 모두 해고 사유였다. ?이것들은 모두 작은 이유들입니다. 이전에는 이것이 불가능했습니까?

다른 직원들이 이직을 결심하게 된 것은 삼이중공업이 내놓은 '임금 개혁안'이었다. Sany Heavy Industry의 사장인 Xiang Wenbo는 이 계획을 더 많은 일과 더 많은 급여를 제공하는 전통적인 "일률 임금 시스템"에서 더 나은 작업과 더 나은 급여를 제공하는 "포괄적 임금 시스템"으로 전환하는 것이 목적이라고 설명했습니다. 비수기 근로자의 소득 균형을 맞추고 린 제조 능력 향상을 촉진하는 것입니다.

Wang Yongqian은 몇 가지 계산을 했습니다. 이전 성과급 임금 체계에 따르면 그의 평균 월급은 약 4,000위안이었습니다. 회사가 '종합 임금 제도'를 시행한 후 급여는 직급에 따라 달라졌습니다. .생산임금에 최저임금을 더하면 이 수치는 월 2,500위안으로 줄어든다.

Sany Heavy Industry의 또 다른 R&D 직원인 Li Zuohao는 임금 개혁이 R&D 직원에게 큰 영향을 미치지 않았다고 기자들에게 말했습니다. 임팩트) 그가 받은 돈이 줄어들었다. 리줘하오(Li Zuohao)는 자신의 회사 매출 실적이 과거에 비해 많이 떨어졌다고 인정했다.

?낮은 계약금, 제로 계약금? 브랜드

2011년 이후 건설기계 각종 제품에 대한 하류 수요가 크게 감소하고 하류 고객의 자금이 부족했습니다. 치열한 경쟁에서 고객을 확보하기 위해 일부 건설 기계 제조업체는 낮은 계약금 또는 제로 계약금 판매 모델을 사용하여 공격적으로 시장에 진출합니다. ?삼익중공업 뿐만 아니라 다양한 회사에서 계약금이 제로입니다. ?Li Zuohao가 말했다.

건설기계 제품의 판매 가격은 일반적으로 매우 높기 때문에 전액을 지불할 수 있는 고객이 상대적으로 적습니다. 지불 비율은 고객의 자격에 따라 일반적으로 20%에서 50% 사이로 관리됩니다. 그러나 건설기계 제조사들의 치열한 경쟁으로 인해 기계 구매에 대한 계약금 비율은 점점 낮아지고 있습니다. 금융리스의 계약금 제로는 고객들의 관심을 충분히 끌었습니다.

?이는 일정 기간 동안 기계를 무료로 임대할 수 있다는 의미입니다. ?계약금 제로 금융리스 고객이 취재진에게 설명했다.

일부 분석가는 International Finance News의 기자에게 계약금이 없으면 고객의 진입 임계 값이 크게 낮아져 경쟁에서 낮은 가격으로 계약을 체결할 수 있는 경우가 많다고 말했습니다. 감소하고 많은 장비가 유휴 상태가 되어 시장에 큰 영향을 미쳤습니다. 시장이 나빠지면 상환 위험이 커지는데, 결국 위험을 짊어지는 것은 건설기계 제조사와 은행이다.

중국건설기계산업협회 왕진싱 사무차장은 “낮은 계약금과 제로 계약금 회사의 판매 모델이 개선되지 않으면 업계 전체가 무질서한 경쟁을 하게 될 것”이라고 공개적으로 밝혔다. .자금을 조달할 수 있더라도 결국 시장 점유율을 잃게 됩니다.

Sany는 위기 극복을 위해 다양한 조치를 취했습니다

2012년 1분기 재무 보고서에 따르면 Sany Heavy Industry는 28억 위안의 순이익을 달성했습니다. 전년 대비 5.3%에 불과했지만 미수금은 201억2300만 위안으로 동기 대비 88억 위안 증가했다. 1분기 말 삼익중공업의 장부자금은 68억9300만 위안에 불과해 연초보다 33억5300만 위안, 지난해 같은 기간보다 30.29% 감소했다.

현금이 부족하다는 것은 데이터에 직관적으로 반영된 문제입니다. 과도한 판매 정책이 매출채권이 크게 증가하는 주요 원인입니다.

위에서 언급한 분석가들은 4조 달러 규모의 인프라 투자에 힘입어 콘크리트 기계를 포함한 건설 기계 산업이 실제로 지난 몇 년 동안 급속한 성장을 보였다고 믿고 있습니다. 건설기계 산업 불황에 접어들면서 업계에 악랄한 경쟁이 나타나기 시작했습니다.

XCMG Machinery는 연례 보고서에서 건설 기계 시장의 지속적인 하락으로 인해 업계 경쟁이 더욱 치열해지고 회사 전체를 포함한 업계 전체의 매출채권 점유가 발생했다고 밝혔습니다. , 계속 증가하고 있습니다. LiuGong은 또한 연간 보고서에서 총 자산 중 미수금이 차지하는 비중이 해당 기간 초보다 2.4%포인트 증가했다고 밝혔습니다.

일각에서는 삼이중공업의 부흥은 도시계획의 발달에 따른 것이라고 분석한다. 요즘 부동산 등 산업이 정부 정책에 의해 규제되면서 삼이중공업은 황금기 발전기를 지났다. 해고, 임금 개혁, 낮은 계약금 또는 계약금 제로 판매에 대한 소문이 Sany Heavy Industry가 이 기간 동안 돌파구가 될 수 있습니다. ;