공공기관 개혁의 기본원칙과 분류개편 내용을 간략하게 기술하시오.

공공기관 개혁의 기본원칙과 분류개편 내용을 간략히 설명하면 다음과 같다.

1.

공공기관 개혁은 시장경제 발전과 양립하고, 공공기관의 위치와 기능을 명확히 하며, 시장 경쟁에 적극적으로 참여하고, 효율성과 사회적 효과에 모두 관심을 기울여야 한다.

개혁은 공공기관의 경제적, 사회적 이익의 통합을 달성하고, 서비스 품질을 향상시키며, 자원 배분 최적화 및 업무 효율성 향상을 통해 공공 요구를 충족해야 합니다.

개혁은 공공 기관의 내부 관리 및 감독 메커니즘을 강화하고 과학적인 의사 결정 시스템, 표준화된 운영 메커니즘 및 효과적인 감독 메커니즘을 구축하고 관리 수준과 책임감을 향상해야 합니다.

2. 분류개편 내용:

분류개편은 공공기관의 신설 및 폐지를 조정하고, 자원배분의 최적화, 조직의 효율화, 중복기능 및 서비스 효과의 통합을 통해 성과를 향상시켜야 한다. .

개혁은 공공 기관의 자금 관리 시스템을 개선하고 합리적인 예산 메커니즘, 성과 평가 및 인센티브 메커니즘을 구축하고 재정 관리 및 활용 효율성 감독을 강화해야 합니다.

개혁은 채용 및 선발 메커니즘, 직무 분류 및 직위 평가, 급여 시스템 및 인재 교육 등의 개혁을 포함하여 시장화 요구 사항을 충족하는 인사 시스템을 구축하여 직원의 열정과 창의성을 자극해야 합니다.

개혁은 공공 기관의 기관 평면화를 촉진하고, 계층 구조를 줄이고, 관리 구조와 프로세스를 최적화하고, 의사 결정 효율성과 대응 속도를 향상해야 합니다. 개혁은 시장 지향적 메커니즘을 도입하고, 공공 기관이 법에 따라 독립적으로 운영하고 자체 손익에 책임을 지도록 장려하며, 경쟁 메커니즘과 시장 경쟁을 적절하게 도입하고, 서비스 품질과 효율성을 향상해야 합니다.

3. 분류개편 실시:

공공기관의 분류관리방안을 마련하여 공공기관을 서비스 대상, 관리체계, 경제적 속성 등에 따라 분류하여 제공한다. 분류 개혁의 기초.

다양한 공공기관의 특성과 필요에 따라 정책과 시스템을 조정 및 최적화하고, 개혁을 위한 지원과 틀을 제공합니다.

보다 적응력이 뛰어난 개혁 모델을 탐색하고, 성공적인 경험과 문제를 요약하여 전국적으로 홍보하기 위해 일부 전형적인 공공 기관을 시범 시범으로 선택하십시오.

관련 법령 및 관리대책을 제정·개선하고, 공공기관 개혁의 정책 방향과 구체적인 운영 내용을 명확히 하며, 개혁 과정에 대한 감독·평가를 강화한다.