2023년 의료개혁 최신 정책 해석

2023년 의료개혁의 새로운 정책 내용에는 의료보험 환급 기준 변경, 직원 외래 진료 수준 개선, 일부 지역 주민 의료보험 지급 기준 상향 조정, 범위 확대 등이 포함된다. 장외 의료보험 서비스 확대, 직원 의료보험 지급 기반 확대 등을 들 수 있습니다.

1. 의료보험 환급 기준 변경

우리나라에서는 이미 직원 의료보험 시스템을 개선하고 있으며 허베이, 허난 등지에서는 이미 새로운 기준을 제정하고 있습니다. 이 새로운 시스템을 구현했습니다. 새로운 기준에 따르면 현직 근로자에 ​​대한 환급액은 지급액의 2%를 기준으로, 퇴직 근로자에 ​​대한 환급액은 전년도 연금의 2%를 기준으로 계산해야 한다.

2. 직원 외래 진료소의 치료 수준 향상

일부 지역에서는 직원 외래 진료소의 상환 비율을 높였으며 최소 상환 비율은 최대 50입니다. 현역 직원의 개인 의료 보험 계좌에 있는 돈은 가족과 함께 사용할 수도 있으며, 가족은 계좌에 있는 돈을 사용하여 새로운 의료 보험 기간을 지불할 수 있습니다.

3. 일부 지역 주민에 대한 의료보험 지급 기준을 높입니다.

의료보험 비용 인상은 지역마다 다릅니다.

4. 기타 지역의 의료보험 서비스 범위 확대

2023년부터 기타 지역의 의료보험 서비스 범위가 확대되고, 기타 지역의 의료보험 절차도 확대됩니다. 장소를 단순화하고, 그 외 지역의 의료보험 절차도 간소화해 주민 편의를 높인다. 타 지역에 장기간 거주하는 의료보험 이용자는 의료보험 계좌를 납부하기 위해 정기적으로 신청 장소로 돌아갈 필요 없이 관련 부서에 등록 절차를 마친 후 원래 계좌를 계속 사용할 수 있습니다. 보험에 참여합니다.

5. 직원 의료보험 지급 기반 확대

직원 의료보험 지급액은 직원 급여와 연계됩니다. 근로자의 임금이 인상됨에 따라 근로자의 의료보험 부담액도 증가합니다.