2022년에 의료 보험 환급액이 감소하면 퇴직자도 영향을 받나요?

2022년 의료보험 환급액이 감소하면 퇴직자들도 영향을 받나요?

이것은 현재 직원과 비교하면 사실입니다. 그러나 퇴직한 직원의 경우 개인 계좌에서 반환된 금액이 반드시 줄어들지는 않습니다. 하지만 2022년에도 달라지지 않을 것이다. 또한 지방자치단체가 직원의료보험 개인계좌에 대한 신용방식 개혁에 착수했는지 여부에 달려 있다. 실제로 무슨 일이 일어났나요? 직장의료보험 개편의 원인과 결과를 알아보겠습니다.

직장 의료보험에는 개인 계좌가 있는데, 개편 전 개인 계좌에서 반환되는 금액에는 개인 부담금 전액과 기업 부담금 일부가 포함됐다. 2021년 국무원 사무처는 '직원 외래 기본의료보험 재정보장 메커니즘 구축 및 개선에 관한 지도의견'을 발표해 개인 계좌 기록 방식을 개혁해야 한다는 점을 명확히 지적했다. 의 현재 직원은 개인 계정에 입력되어야 하며 기업은 지불해야 합니다. 모든 금액은 전체 기금에 포함되며 더 이상 개인 계정에 입력되지 않습니다. 따라서 법인 보험료 환급액을 줄인 뒤 현직 근로자의 개인의료보험 계좌가 줄어드는 것은 시간문제일 것으로 보인다.

단, 퇴직 직원의 경우 개인 계좌는 예산 할당량에 따라 전체 기금에서 할당되며, 할당 신용 한도는 개혁시 조정 영역의 평균 연금 연금의 약 2%로 점진적으로 조정됩니다. 구현되었습니다. 개편 이전에는 일부 지역에서는 퇴직직원의 개인계좌에서 환급된 금액을 개인의 연금보험과 연동시켜 일정비율을 환급해 주었습니다. 퇴직 근로자의 개인연금보험 급여가 개편 전 평균 연금연금보다 적다면 개편 후 환급액이 반드시 줄어들지는 않고 늘어나게 된다. 일부 지역에는 예산 할당량이 할당되어 있지만 반드시 감소할 필요는 없습니다.

2022년에는 많은 성 및 지역에서 직원 외래 진료소에 대한 재정 보증 개혁을 시작할 예정이며 이에 따라 직원 의료 보험 개인 계정 기록 방법도 예외 없이 변경되며 기업 지불은 더 이상 입력되지 않습니다. 개인 계좌, 그리고 지역 개혁이 이루어지면 현 직원의 직원 의료보험 개인 계좌 환급액이 줄어들 것이라는 점에는 의심의 여지가 없으나, 직원 의료보험의 환급액이 줄어들지는 확실하지 않습니다. 퇴직한 직원의 보험 개인 계좌가 축소됩니다.

베이징을 예로 들면, 2022년 8월 베이징은 직원 외래 진료소에 대한 재정 보장 개혁을 시작했습니다. 현직 직원의 경우 개인이 2%를 지불하고 해당 금액은 모두 개인 계좌로 들어갑니다. 부서 수수료는 더 이상 개인 계좌로 들어가지 않습니다. 따라서 베이징 직원의 개인 의료 보험 계좌에서 환불 금액이 감소됩니다.

그러나 베이징의 퇴직 직원에 대한 리베이트 금액은 줄어들지 않거나 70세 미만은 100위안, 70세 이상은 110위안, 협력 후 상호 지원 금액 3위안을 공제하고 구체적인 환불 금액은 이전 97위안과 107위안이 됩니다.

또 다른 예로 광둥성을 예로 들자면, 광동성의 직원 의료 보험 개인 계좌도 개인 기부금만 기록하도록 변경되었으므로 현 직원의 개인 계좌 수익을 줄여야 합니다. 퇴직 직원은 비례배분 예산 할당량에 따라 배분되며, 신용 한도는 2021년 각 도시별 월평균 연금 금액의 2.8%로 적용된다.

직원의 개인의료보험 계좌에 적립되는 금액이 줄어드는 것은 일반적인 추세이지만, 그렇다고 피보험자의 보장 수준이 낮아지는 것은 아니다. 개인계좌 환급액 감소로 인해 실제로 통합기금에 편입되어 외래환자 환급급여 및 복리후생이 인상되어 의료보험 공조 및 통합의 실효성이 제고되고 의료보험재원의 활용 효율성이 제고되었습니다. . 또한, 개인계좌의 적용범위도 나머지 절반을 포함한 가족까지 확대되었으며, 개인계좌 금액을 부모와 자녀가 공유할 수 있게 되었습니다. 그러므로 개인계좌의 금액을 줄이는 것은 잘못된 것이 아닙니다.