기금넷 공식사이트 - 헤지 펀드 - 웹 사이트 최적화 어느 회사가 효율적입니까? 산둥 에환과 테크놀로지 네트워크 유한회사를 아시는 분 계신가요?

웹 사이트 최적화 어느 회사가 효율적입니까? 산둥 에환과 테크놀로지 네트워크 유한회사를 아시는 분 계신가요?

산둥 aihuanke 네트워크 기술 유한 회사

첫째, 회사 소개

애환객 네트워크 기술유한공사는 주로 소프트웨어 개발, 마케팅 배수, 기술 입주, 프로젝트 포장, 자영업소 등에 종사한다. 소프트웨어 개발을 정보 포털로 삼아, 서로 다른 고객을 연결하고, 더 깊은 부가가치 서비스를 제공하고, 중소기업과 기존 산업에 인터넷 도구를 원스톱 서비스로 제공합니다. 회사는 두 가지 전략을 엄격히 집행한다. 첫 번째는 프로젝트 출시, 15-20 일을 프로젝트 개발 주기로 운영팀과 도킹하여 신속하게 시장에 내놓는 것이다. 한 달에 최소 두 개의 프로젝트를 출시하여 영향력을 극대화하고 자원을 통합할 수 있습니다. 두 번째는 고객을 버는 인재 양성 프로그램이다. 회사는 인재를 찾고 양성하고, 10 명을 한 팀으로 팀을 구성하고, 직업 계획과 훈련 계획을 세우고, 구체적인 프로젝트에서 선별과 내부 차별화 분업을 실시하여 회사와 프로젝트에 충분한 중추를 수송할 것을 주장한다.

둘째, 비즈니스 소개

1. 소프트웨어 개발 사업

회사 공식 홈페이지, 안드로이드, iOS 맞춤형 개발, 애플릿, 마케팅 시스템, 대출 시스템 원 스톱 서비스.

참고: 이 업무는 맞춤형 업무로 고객의 요구와 기능이 다르므로 별도로 정의해야 합니다. 애플릿 업무는 맞춤형 애플릿과 CMS 시스템 애플릿으로 나뉘며, CMS 애플릿은 가까운 시일 내에 공식 홈페이지에 접속된다.

2.SEO 최적화 비즈니스

회사 비용 반년 12000, 1 년 24000.7. 구체적인 업무 소개는 홈페이지에 표시됩니다.

3. 위챗 마케팅 모듈

통합된 위챗 마케팅 시스템에는 그룹화, 초살, 가격 인하, 포스터 등 65,438+000 개 이상의 구성 요소가 있습니다. 액세스 후 언제든지 사용할 수 있으며, 실체, 인터넷 등 마케팅 수요가 있는 팀, 회사를 대상으로 합니다. 구체적인 가격은 위챗 공식 계정에 설명되어 있습니다.

4. 문자 메시지 마케팅 모듈

그룹 문자 메시지 서비스, 6 점/조, 10000 개, 다양한 기업에 적합합니다.

5. 출처 웹 사이트 비즈니스

각 업종의 소스 코드, 품목 소개, 고객이 주문하면 바로 만들 수도 있고, 별도로 소스 코드를 구입할 수도 있습니다.

주: 위의 업무 설명은 소개 전용입니다. 구체적인 업무 모듈은 공식 홈페이지와 위챗 공식 계정에 상세히 소개하고 전담 도킹 관리자를 배정해 도킹할 예정이다. (공식 홈페이지와 위챗 공식 계좌, 벤치마킹을 전문으로 하고 5 월에 완성한다. ) 을 참조하십시오

셋째, 회사의 현재 비즈니스 모델

1. 단기 및 신속한 상업 협력. 회사는 비교적 불난 프로젝트를 선택했고, 주기 통제는 15-20 일로 빠르게 복제되었다. 프런트엔드는 다양한 속성을 가진 운영 팀과 협력합니다. 회사가 제품을 완성한 후, 신속하게 몇 개의 서로 다른 운영팀을 투입하여, 같은 프로젝트를 나누어 다스렸다. 5 월부터 회사는 매달 두 개의 프로젝트를 시장에 투입하는데, 한 프로젝트의 운영 주기는 1-3 개월이다.

소프트웨어 사업은 핵심, 기술 지원 및 정보 포털입니다.

3. 휴대전화 업무는 증수 업무이자 정보 입구입니다.

4. 다른 회사의 기술 단위.

5. 고객 창출을 좋아하는 것은 일종의 인재 양성 모델로, 판매 지향, 제품 찾기, 운영 판매, 다른 업무에 인재를 수송하는 것이다.

넷. 회사의 올해 발전 계획

올해의 전반적인 방향은 배치이고, 경영 목표는 주 월 분기로 매주 배포됩니다. 주로 두 가지 방향이 있습니다. 하나는 단평쾌한 프로젝트 모델로 우리 회사의 이름으로 많은 프로젝트를 빠르게 내놓을 수 있어 배당 모델로 각 팀과 협력하며 명성, 영향력, 실력이 빠르게 전파될 수 있다. 둘째, 고객 창출을 좋아하고 고객 창출을 좋아하는 것은 인재 양성 프로그램으로, 해당 하드웨어 시설, 관리 방식을 배합하여 인재를 모아 팀을 만들고, 짧고 빠른 패턴에 맞춰 회사의 인재 실력을 빠르게 구축하는 것을 목표로 한다.