왜 대부분의 사람들은 은퇴 지연에 반대합니까?

현재 우리나라의 정년퇴직 연령은 남성 60 세, 여성 55 세입니다. 1958 부터 시작된 이 규정은 이미 반세기 넘게 계속되었다.

기자에 따르면 이 정년퇴직 정책을 제정할 때 전국 인구의 평균 연령은 50 세였지만 현재 우리나라 인구의 평균 수명은 이미 70 세를 넘어섰다.

지난 반세기 동안 중국의 노동력 총량은 크게 달라졌으며, 이는 반대자들의 가장 큰 관심사가 되었다. "연기" 후, 이미 긴장한 취업시장에 압력을 가할 것이다.

중국 사회과원 사회정책연구센터 사무총장 당준' 정년퇴직 지연의 필연성' 은 휴업할 수 있다! 문장 중' 연기' 는 대다수 노동자들에게 좋지 않다고 생각한다.

국제적 경험으로 볼 때,' 은퇴 연기' 를 지지하는 사람은 대부분 사무직이다. "연기" 에 반대하는 것은 대부분 블루칼라이다. 나이 증가로 화이트칼라에게는 축적의 우세이고 블루칼라에게는 열세다.

당군은 현재 노동에 대한 체력 요구는 줄어든 것 같지만 실제로 노동 강도와 업무 긴장도는 배로 늘었다고 말했다. 보통 노동자들이 남성 50 세, 여성이 40 세가 되면 능력보다 더 많은 것을 원한다고 느낀다.

당준은 블루칼라 노동자들이' 40'' 50' 에 도착한 뒤 기업에 의해 여러 가지 이유로 해고될 가능성이 크게 높아졌다고 지적했다. 일단 해고되면, 더 이상 안정된 수입이 없다는 것을 의미할 뿐만 아니라, 보험료도 내야 한다는 것을 의미한다. (국가상보)

특별계획: 왜 연금 적자, 중국인은 무국연금?

앞으로 38 년 동안 누적 연금 격차가 GDP 의 75% 를 차지할 것으로 예상되는 것이 가장 큰 위험이다.

연금 블랙홀은 공기업 체제 개혁을 위해 돈을 지불하고 고령화는 지급 위기를 가중시키는 데서 비롯된다.

질문 7: 인적자원과 사회보장부: 은퇴를 연기하는 것이 필수적입니까?

연금 계좌를 계산하다

마이크로 금융: 연금 보험이 더 많이 지불될수록 더 많은 손실이 발생합니다!

너는 오늘 서로 다른 연금 보험을 내야 하고, 미래에는 서로 다른 연금을 받아야 한다. 오늘 번 돈을 미래에 대한 기대와 비교하고 이자 요인을 고려하면 연금을 위해 더 많이 지불하면 좋을지 잘 알 수 있을 것이다. (조지 버나드 쇼, 돈명언) (알버트 아인슈타인, 돈명언) 상세

소액 금융: 사회 보장 계획은 공정하지 않습니다.

프리드먼은 사회보장계획이 일종의 소득 재분배라고 생각하는데, 이런 소득 재분배는 불공평하다. 사회 보장 계획은 젊은이들로부터 돈을 받고 현재의 노인들을 지불하는 것이다. 사회보장을 하는 젊은이들은 현재 수입이 현재 사회보증을 받고 있는 노인보다 훨씬 낮을 수 있다. 즉 가난한 사람이 돈을 내고 부자를 부양하는 경우가 있다. 상세

논란이 많은 정년퇴직 연기

제 3 자: 왜 사람들은 은퇴를 연기해야합니까?

현재 연금 기금의 격차가 매우 크다. 격차를 메우기 위해 인적자원과 사회보장부는 정년을 연기할 것을 건의했다. 하지만 문제는, 왜 2 트랙 시스템을 먼저 개혁하지 않는가 하는 것이다. 왜 공무원의 연금을 낮추지 않고 일반인에게 몇 년 더 일하도록 해? 상세

미시금융: 현행 사회보장제도의' 빈익부 약탈' 효과

인적자원과 사회보장부는 하반기 탄력 지연 정년퇴직 조사를 시작할 예정이어서 광범위한 관심과 토론을 불러일으키고 있다. 은퇴 지연 문제는 사회보장제도와 밀접한 관련이 있다. 이에 따라 소호재경이 지난해 쓴 6 월 165438+ 10 월 FT 중문망에 발표된 문장 등을 전재해 더 많은 독자들이 참고하고 토론할 수 있도록 했다. 상세

연금 2 선제는 사람을 화나게 한다.

쩡: 연금 2 트랙 시스템은 취소되어야합니다.