중학교 노조 업무 보고서

오늘날 사회에서 우리는 필연적으로 보도에 접하게 되며, 보고서에 언급된 정보는 모두 정확해야 한다. 나는 많은 사람들이 보고서를 쓰는 것이 어렵다고 생각할 것이라고 믿는다. 다음은 제가 정리한 중학교 노동조합 업무 보고서입니다 (5 편 정선). 여러분의 본보기를 환영합니다. 당신에게 도움이 되기를 바랍니다.

중학교 노조 업무 보고서 1 올해 학교 지도자의 관심 지원과 전교구성원의 공동 노력으로 우리 학교 노조는 학교의' 감정 융화, 우교육' 이라는 학교 이념을 둘러싸고' 대가족' 을 건설하여' 대가족' 을 조성한다.

1, 적극적으로 학습형 팀을 구성한다.

학교가 발전함에 따라 나는 자랐고, 우리 선생님의 요 몇 년 동안의 학습 의식도 점점 강해지고 있다. 우리 모두는 주도권을 잡는 것이 자신을 키우기 위해서라는 것을 알고 있다. Xx 년, 우리 노조는 교사 학습을 기초로 한 무리의 학습 종사자들을 평가했다. Xx 에서는' 학습조실' 건설을 점차로 전개했다. (윌리엄 셰익스피어, 스터디, 스터디, 스터디, 스터디, 스터디, 스터디, 스터디) 사상적으로 통일할 뿐만 아니라 구체적인 조치를 취하고 관리를 규범화하다. 올해 우리 학교는 8 개의 스터디 그룹을 설립해 각 학과를 포함해 거의 모든 인원이 참여해 총 80 회 이상 공부했다. 우리는 학기 초 신고, 학기 중 기록, 기말 총결산의 형식으로 관리를 규범화한다. 학습 내용 추천과 선택의 결합을 통해 학습 형식 강의와 토론을 결합하고, 학습 과정 교류와 기록을 결합하여 조치를 구체화한다. 1 년 동안 각 팀은' 정서교육 이론과 실천',' 심령 교육',' 중화인민공화국과 전국노동조합법' 등 책과 대량의 교수, 교육, 과학 연구 문장 등을 배워 사덕교육을 지속하기 위해 학교 정신문명 건설을 대대적으로 강화하고' 교사 직업윤리규범' 을 전면적으로 시행하는 데 필요한 지원을 제공했다. 우리의 연구는 국노조와 구 정신문명검사팀 지도자들로부터 칭찬을 받았는데, 특히 국어, 종합, 음악, 체미조의 학습 분위기가 짙고 학습 기록이 상세하다. 학습을 통해 교사의 학습 의식을 강화하고 교사의 전문성과 직업도덕을 높였다.

2. 노조 간부의 서비스 의식을 높이다.

우리는 일처리 능력이 강하고 대중을 위해 봉사하고자 하는 조합원과 노조 지도자가 있다. 지난 xx 년 동안, 우리는 9 차례의 노동조합 정기회의를 거행했다. 정기회의를 통해 우리는 노조 간부의 봉사의식을 반복해서 강조했다. 매번 정례회에서, 우리는 반복적이고 고정된 주제 항목을 가지고 있는데, 바로 조별실의 선생님에게 동지가 병이 났는지, 생활상의 어려움이 있는지, 어떻게 그들을 도울 수 있는지 토론하는 것이다. 동시에, 우리는 조합원이든 팀장이든 노조 간부의 직무 직책을 정했다. 책임 제정을 통해 연간 심사제도를 통해 업무의식을 강화하고 서비스 역할을 분명히 했다. 예를 들어 위생대검, 우리 노조 지도자가 앞장서고, 황병요가 높은 곳으로 올라가 형광등을 닦고, 위학령은 대걸레로 위생사각을 청소하는 데 앞장서고 있다. 팀장의 지도 아래 우리 사무실의 선생님들이 한마음 한뜻으로 힘을 모은다. 왕전, 주택, 진홍, 유위걸 등 교사들은 사무실 쓰레기 청소에 적극 참여하고 있다. 진미매와 나는 이미 각 사무실의 선풍기와 형광등을 청소했다. 장, 도샤오강, 그리고 자발적으로 우리의 청소 캠프에 가입했다. 전교에서 전력을 다해 문명학교의 검사를 영접하고 있으며, 우리의 노력도 한창이다.

다양한 주제 활동을 적극적으로 계획하십시오.

근로자의 레크리에이션 생활을 풍요롭게 하기 위해 노조는' 삼팔' 주제,' 학부모 학교' 친자 헬스 활동, 문명조실 선발활동, 숭명일투어, 교직원 합창, 설날 친목 만찬, 노동조합 xx 에서의 나의 사랑 (노동조합 간부 연말 주제 업무 총결산) 과 같은 다채로운 행사를 조직했다. 우리는 구교육노조가 조직한 사진대회에 적극적으로 참가했다. 교직원의 체력을 높이기 위해 노조의 발의와 학교 지도자의 지지로 러닝머신, 헬스볼 등 각종 헬스기구를 2 만 원에 배치하고 교직원들을 위한 헬스장을 건립해 여가 생활을 풍요롭게 하려고 노력했다. 업무 스트레스를 완화하고 업무 효율을 높이는 데 도움이 됩니다. 매일 오후 3 시 30 분 이후는 헬스장 개장 시간입니다. 남자 선생님은 힘을 연습하고, 여자 선생님은 요가를 하며, 잠시 일을 그만두고, 긴장을 풀고, 피곤한 몸을 풀고, 우리 선생님의 심신 건강을 촉진시킨다.

행사 중 장, 이위, 석연화 등 교사들이 공동으로 기획을 도왔고, 특히 체육팀, 총무부 등 선생님의 협조에 감사드립니다. 각종 활동의 순조로운 전개를 보증했다.

우리 학교는 민주화 과정을 적극 추진한다. 올해 우리 학교는 세 차례의 교대회, 절차규범, 내용이 충실했다. 교대회에서 대표들은 학교의 발전을 전제로 전체 교직원의 이익을 자신의 책임으로 학교 발전의 중대한 결정과 전망을 적극적으로 논의하고 네 가지 초안을 통과시켰다.

양질의 교육 실험 학교 설립 계획 초안

Xinglong 중학교 교사 직업 규범 초안 25

Xinglong 중학교 구조 임금 프로그램 개정

상하이 Xinglong 중학교 의무 헌혈 조례 개정

4. 시리즈 종목의 인심을 따뜻하게 하기 위해 노력한다.

1) 보안 시스템이 따뜻하다.

교육노조의 대대적인 제창하에 공조보장 업무를 대대적으로 홍보하고, 학교 지도자의 대대적인 지지로 우리 학교 교사를 위해 각종 보충의료보험을 보장해 주었다. 예를 들면: 시내 입원 보험, 시내 중질보험, 구 여직원 보험 등. 이것은 우리 학교의 복지이자' 내가 남을 돕고, 모두가 나를 돕는다' 는 분위기다.

2) 빈곤 구제는 사람을 따뜻하게 한다

교직원의 집' 은 모든 교직원의 집이자 어려운 교직원의 집이다. 그들은 우리의 더 많은 관심과 지원이 필요하다. 따라서 우리는 중병에 걸려 가정난이 심한 일부 동지들에게 시기적절한 경제와 정신적 도움을 베풀어 빈곤 구제 사업을 제도로 실시한다. 예를 들어 가정 형편이 가난한 장애인 직원 종근매, 판계화, 장진화, 암으로 집에서 휴양하는 직원, 그리고 기타 중요한 명절 (예: 스승의 날, 설날) 은 교장 서기 등 학교 지도자의 가정 보살핌과 경제보조금을 받아 집의 따뜻함을 느꼈다. 학교 노조는 이 동지들의 어려움을 자신의 어려움으로 여기고, 다른 사람이 생각하는 것을 생각하고, 다른 사람의 급한 일에 급급하고, 처음으로 교직원들에게 따뜻함을 보냈다.

학교의 도움은 우리 선생님 각자의 사랑과 헌신에 더 의존한다. 올해 하루 동안의 기부 행사에서 학교 지도자의 지도 아래 우리 선생님 한 명당 50 위안을 기부하고 교직원은 30 위안을 기부하여 우리의 빈곤 구제 기금을 풍부하게 했다. 학교에서 총 5340 위안을 기부하다. 우리는 이미 빨간 명단으로 캠퍼스에 기부 명단과 번호를 붙였다. 여기서, 나는 도움을 받은 동지들을 대표하여 감사를 표한다. 우리는 국 노조의 요구에 따라 이 경비를 잘 쓸 것이다.

3) 특색 작품은 사람의 마음을 따뜻하게 한다

선생님은 열심히 일해서 매일 일찍 나가고 늦게 돌아오는데, 특히 현재의 교육개혁 발전의 경우에는 더욱 그렇다. 또한 현대 가정에는 최대 3 개의 집이 있다. 그래서 하루의 일이 끝나면 많은 선생님들이 밤에 피곤한 몸을 끌고 시장에 가서 음식을 사러 가고, 또 어떤 선생님들은 유치원에 가서 아이를 데리러 가야 한다. 집에 돌아온 후에도 그들은 여전히 쌀뜨기, 야채 따기, 요리 등으로 바쁘다. 일반적으로 그들은 7 시 이후에야 저녁을 먹을 수 있다. 어떤 선생님들은 장기간 과로하여 몸이' 하위 건강' 증상을 보이기 시작했다. "대중의 이익은 사소한 일이 없다." 학교 지도자는 교직원의 심신 건강을 매우 중시한다. 노조의 제의에 따라 학교 지도자들은 교사가 저녁식사 요리를 예약하는 것을 시도하기로 결정했고, 식당은 그것을 가공하는 방법을 시도하기로 했다. 일정 기간 운영한 후, 많은 선생님들이 만족감을 나타냈는데, 특히 한 가족 세 명이 만족감을 나타냈다.

중학교 노동조합 업무보고서는 한 학기 동안 우리 학교 당위원회와 상급교육노조의 정확한 지도하에 학교 행정의 대대적인 지지로 각 부처, 각 학년의 지원과 협조를 받아 "교학 중심, 교사대오 건설을 견지하고, 직공의 합법적인 권익을 보호하는 것을 기본 직책으로, 교회회를 주요 방식으로 학교의 민주관리를 추진하고, 문체활동을 전달체로 학교의 정신문명 건설을 추진한다" 고 밝혔다. 전체 노조 간부들의 공동 노력을 거쳐 개학 초 제정한 각 임무를 기본적으로 완성하였으며, 주로 다음과 같은 여러 방면에 나타난다.

첫째, 교수를 중심으로 교사 대열 건설을 추진하다.

학교 당정에 맞춰 전체 노조원들을 조직해 정치학습과 세 가지 대표이론을 배우고 교직원의 사상정치적 각오를 높인다.

둘째, 유지 관리 기능을 성실히 수행하고 학교 민주 건설을 추진한다.

1. 상급 노조가 맡긴 임무를 완수하고 노조 기능을 충분히 발휘하여 교직원을 위해 봉사한다.

2. 제 5 회 교대회의 회의와 자료 관련 업무를 원만하게 완성한다.

민주생산교회대표절차를 통해 선거는 48 명의 새로운 (제 5 회) 교회대표와 3 월 16 일 제 5 회 제 1 차 교회대회를 성대하게 개최했다. 이번 대표대회에서 대표들의 의견을 광범위하게 구했고, * * * 교육 교수 관리에 관한 32 건의 제안을 받았다. 교대회는 또' 이담시 전가병 중학교 보너스 분배 방안' 을 통과시켜' 이담시 전가병 중학교 교육상 구체적인 규정' 을 수정했다.

3. 선거는 후화춘, 잔, 왕숙화, 후은성 등 새로운 노조원을 만들었다.

셋. 각종 안전, 건강, 유익한 활동을 전개하다.

(1) 삼팔부녀절에 줄넘기 1 분, 줄다리기 대회를 열어 교직원의 문화생활을 풍요롭게 하고 교직원의 체력을 높였다.

(2)5 월 각 부처, 각 학년과 협력하여' 5. 12' 지진을 기념하는 추모회를 연다.

(3)*** 3 회 사무실과 학년 사무실 위생 검사 등급을 조직했다.

(4) 학교 배정에 따라 전체 교직원을 대표하여 병환에 입원한 교직원을 여러 차례 위문한다. 학교와 협력하여 빈곤 교사의 어려움을 상급자에게 적극적으로 반영하고 그들에게 할 수 있는 도움을 제공한다.

넷째, 노동 조합 자체 건설을 강화하고 노동 조합 간부의 질을 향상시킨다.

상하 결합, 전문겸결합, 동반훈련 등을 통해 노조 간부를 양성하고, 노동조합 교육훈련의 타깃과 실효성을 높이며, 노동조합팀을 정치적으로 확고하고, 작풍이 우수하며, 단결협력, 청렴결백한 좋은 팀으로 만들기 위해 노력한다.

결론적으로, 우리 학교 노조는 고교노조의 지도하에 우수한 전통을 발양하고 교직원과 학교 발전을 위해 좋은 다리 유대 역할을 했다. 앞으로 우리는 더욱 분발하여 노조를 교직원의 가장 따뜻한 집으로 건설할 것이다.

중학교 노동조합 업무보고 3 20xx ~ 20xx 학년 기간 동안 우리 학교 당지부의 정확한 지도하에 전체 교직원의 총력협력과 조합원들의 고된 노력을 거쳐 우리 학교 노동조합 업무는 어느 정도 성과를 거두었다. 구체적인 요약은 다음과 같습니다.

첫째, 각 민주관리제도를 건전하게 세우고, 민주감독 기능이 부단히 강화되었다.

노조가 교직원의 민주적 권리를 보호하는 모든 활동은 교직원의 교무민주관리를 보장하고, 학교의 중대한 결정에 참여하고, 학교 지도자와 직능 부문에 대한 민주감독을 효과적으로 실시하는 것이다.

1, 교회 제도. 20xx 년 초에 우리는 노조 제 4 차 회의를 열었다. 회의는 학교 업무보고, 노조그룹 업무보고, 노조그룹 재무업무보고를 듣고 통과시켜 조중학교 교직원 성과급 평가 및 지급 방법을 심의하고 통과시켰다.

2. 교무 공개제도. "교무공개심사세칙" 에 따르면 우리 학교는 교무공개칼럼, 교장사서함, 고소전화, 교무공개문건을 설치했는데, 이는 학교에 매우 중요하다. 재정 수입 및 지출, 인프라 입찰 및 유지 보수, 평가 및 승진, 신입생 입학 및 장학금 지급과 같은. , 교직원과 사회에 적시에 발표하고 교직원들에게 받아들여 교직원들의 알 권리를 보장하고 학교 업무의 투명성을 높여 학교의 각 업무가 청렴하고 합법적으로 진행될 수 있도록 했다.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, 。

3, 민주적 평가 간부, 공개 경쟁 유도 시스템. 1 년 동안 우리 학교 노조원들은 여러 차례 교급 간부들에 대한 여론평가를 실시하고 평가 결과를 자신과 만났다. 회원 대표는 교직원 직무 경합과 연간 평가에 직접 참여해 학교 발전 계획, 행정관리, 교육교수, 물류 서비스 등에 대한 의견과 건의를 여러 차례 했다.

둘째, 교사 대열 건설을 중시하고 교사의 전문적인 자질을 높이다.

높은 품질의 교학 질과 교원 대열 건설은 한 학교의 근본이다. 노조의 이 방면에서의 직책은 교사의 사상적 자질과 업무능력을 높이기 위해 건의를 하는 것이다. 이번 학년에 노조는 교장실을 도와 공민 윤리 교육을 실시하고, 교사를 지도하고, 교사를 조직하여' 4 5' 교육과 교육법과 교사법을 다시 읽고, 교사가 규율과 법을 준수하도록 교육한다. 노조는 교도처와 함께 여름 학기 개과과정 훈련, 전파, 도움, 파란색 공사를 이끌고, 5 개월 동안 매달 정기적으로 꼼꼼히 점검하고, 수업 평가 수업을 듣고, 전과정 교육 업무의 감독 관리에 참여하고, 교직원 덕교, 법교육, 헌신, 교육교육에 대한 책임감과 사명감을 높였다.

셋째, 문체 활동은 다채롭고 교직원은 건강하게 실시한다.

이번 학년에 우리는' 설날' 사제탁구대회를 개최하고, 애생 발언을 평가하고, 행사 우승자와 참가자들에게 상을 주는데, 교사와 학생의 심신 건강을 활발히 하고 정서를 길러냈을 뿐만 아니라, 그들의 업무 열정을 불러일으키고, 그들의 업무 적극성을 동원하고, 노동조합 업무의 응집력을 높이고, 건강하고 열정적이며 전투력이 있는 교사팀을 제공했다.

물론, 우리의 업무와 지도자의 요구, 위원의 기대, 교직원 문체활동의 증가, 복지 대우의 향상, 활동 시간과 공간의 부여, 그리고 큰 차이가 있다. 나는 시 교육노조의 정확한 지도력, 학교당 지부의 관심, 전체 회원, 특히 대표들의 전폭적인 도움이 있다고 굳게 믿는다. 우리 노조의 업무가 안정되면 반드시 더 잘할 것이다.

상급교육노조와 학교당 지부의 정확한 지도력과 배려 아래 학교노조는 노동조합 업무의 방향을 정확하게 파악해 중심, 서비스 대국을 둘러싸고 각종 사회기능을 충분히 수행하고, 학교의 실제에 맞는 관리 메커니즘을 지속적으로 개혁하고 보완하며, 통로를 원활하게 하고, 학교 노동조합 업무의 역할을 충분히 발휘하고, 발전에 초점을 맞추고, 모든 교직원들이 단결하고, 진취적이고, 진취적이며, 교직원의 적법성을 확실하게 보장한다. 실용적이고 적극적인 일은 응당한 성과를 거두어 학교 노조가 정한 업무 목표를 원만하게 완성했다.

첫째, 법치국을 견지하고 민주적 관리 수준을 실질적으로 제고하는 것이다.

시장경제와 지식경제 시대에 관리는 더 이상' 관리인, 일' 의 간단한 주석이 아니라 학생의 성장을 촉진하고, 교사가 승진하고, 학교를 발전시키고, 관리자 자체를 초월하는 과정이다. 이런 의미에서 관리는 성장의 과정이다. 관리 이념의 쇄신은 반드시 실천의 탐구를 가져올 것이다. 구체적인 관리 과정에서 다음과 같은 세 가지 사항을 달성하기 위해 노력해야 한다. 하나는 목표 관리를 더욱 강화하는 것이다. 학교에서 제정한 단기 목표와 장기 계획은 모두 상세하여 전체 교사의 마음속에 명확한 목표를 가지고 있으며, 질서 정연한 조작뿐만 아니라 전체 교사의 적극성, 주동성, 창조성을 더욱 자극하고 동원할 수 있다. 두 번째는 프로세스 관리를 더욱 강화하는 것이다. 얼굴을 맞대고 있는 방식, 각자 직무를 맡고, 각자 책임을 지고, 각 업무를 수행하다. 셋째, 민주적 관리를 적극적으로 추진한다. 교대의 역할을 충분히 발휘하다. 교대회 개최는 대표대회 절차에 따라 엄격히 진행된다. 매번 교대회는 교직에 의지하여 교사의 주인 역할을 충분히 발휘하고, 교장의 업무보고, 학교의 재무보고, 중층 지도자의 보고보고, 각종 제도안은 회의 전에 대표들에게 잘 쓰여져 있다. 민주평의 과정에서 실사구시를 견지하고 교대회의 감독 직권을 진지하게 실천해야 한다. 우리는 대표들의 건의에 진지하게 대답할 수 있다.

교무 공개를 적극 추진하여 전체 교사들이 학교가 무엇을 생각하고, 무엇을 하고, 무엇을 하고, 무엇을 하지 않고, 교직원들이 학교 관리에 적극적으로 참여하도록 지도한다. 형식상 교대회를 교무 공개의 기본 전달체와 주요 채널로 삼아 교무 공개 칼럼을 설립하다. 수수료, 인사, 평가, 직함 평가, 당원 개발 등 중대한 사항은 모두 교무를 통해 공개적으로 제때 발표된다. 교무 공개 내용의 과정을 확고히 파악하고 감독을 강화하면 교사들이 각성한 인식을 가질 수 있을 뿐만 아니라, 학교 지도자를 깨끗하게 하고, 지도자와 교사의 관계를 강화하고, 각급 교직원들이 학교 운영에 참여하는 적극성을 충분히 동원해 가볍고 조화로운 업무 분위기를 조성할 수 있다.

둘째, 시종' 교사 발전 1 위' 의 관리 이념을 견지하고, 사람 중심적이다.

교사의 업무 열정과 학교에 대한 사랑은 학교의 가장 소중한 재산이다. "사람은 학교의 근본이다", 어떤 관리든' 사람' 이라는 핵심을 잡아야 한다. 그렇지 않으면 관리는 무본적인 나무, 수동적인 물이 되고, 사람은 학교의 첫 번째 요소이며, 학교가 가장 풍부하고, 잠재력이 있고, 생명력 있는 자원이다. 학교에서 일하는 일이 많아서 핵심' 사람' 을 잡아야 학교 업무의 주도권을 얻을 수 있다. 교사의 직업적 역할은 그의 가치관 추구를 결정한다: 타인의 존중과 인정을 받는 것은 종종 물질적 이익보다 더 많다. 어떤 의미에서 신뢰와 존중은 관리 효율성입니다. 따라서 사덕교육과 교사 이미지 건설에서 학교는 장려를 위주로 전형적으로 이끌며 리더의 역할을 충분히 발휘한다. 유소곤 선생님은 학교에서 교사와 학생에게' 황소' 라고 불리는데, 담임 선생님이든 교수 작업이든 뛰어나다. 교사와 대중의 광범위한 호평을 받았다. 학교는 이 모델을 확고히 파악해' 고된 분투, 착실한 헌신' 의 교풍을 정성껏 육성한다. "문명교원, 문명오일교무팀, 문명신풍가정" 선정과 결합해 "선생님으로부터 배우다", "일삼삼오" 프로젝트 심사, "삼평" 등 일련의 활동을 전개하여 "선진과 공헌을 배우다" 는 좋은 분위기를 적극 조성하다. 현재 학교는 점차' 업무상 상호 촉진, 생활상 상호 도움, 정서적으로 서로 융합한다' 는 좋은 풍조를 형성하여 교사의 각 방면의 자질이 크게 향상되었다.

셋째, 근본적으로 교직원의 생활에 관심을 갖고 교직원의 합법적인 권익을 실질적으로 보호한다.

최근 몇 년 동안, 학교는 발전 속도를 가속화하는 동시에 무거운 재정적 부담을 짊어지고 있지만, 교사가 누려야 할 복지 대우를 총괄할 수 있다. 학교 관리자와 노조원들은 교사의 직계 친족이나 자신의 사고나 질병을 위문할 수 있다. 지난 4 월 우리 학교 계약제 교사 진동춘이 연릉병원에서 입원한 아내를 방문했을 때, 불행하게도 차를 데리고 다리 밑에 쓰러져 열흘 동안 혼수상태에 빠졌다. 진동춘 선생님은 가정난으로 의료보험이 없다. 거액의 의료비는 그에게 힘이 없다. 이 결정적인 순간에 학교는 제때에 동원하여 전교 교사와 학생들에게 대대적인 협조를 요청했다. 가장 많은 선생님이 500 원을 기부했습니다. 가장 많은 학생 기부 100 원. 읍정부의 지도도 이 일을 매우 중시한다. 그는 부시장이 직접 진강에 가서 진 선생님을 방문하고, 제때에 마을의 다른 학교를 동원하여 사제와 학생들을 조직하여 사랑을 바쳤다. 이번 행사 * * * 는 6 만여 원을 기부하여 진 선생님의 의료비용을 보장했고, 진 선생님은 제때에 치료를 받고 기적적으로 회복되었다. 이 활동을 통해 학교의 응집력 여부에 대한 큰 시험이다.

올해 4 월에는 모든 퇴직 교사와 그 가족을 조직하여 당일 여행을 했다.

임신 기간 동안 학교에서 결혼한 여교사는 부담과 출산휴가 휴식 시간을 합리적으로 줄일 수 있다. 교사의 직업의 특수성 때문에 한 학기의 출산휴가를 주는데, 차라리 다른 선생님들이 더 고생을 많이 하는 것이 낫다. 여성 예비 간부를 적극 양성하다.

학교 노조는 매년 중대 명절, 기념일을 조직하는 교직원 활동에 적극 협조해 다채로운 문체활동을 전개하고 교직원의 정신문화 수요를 지키기 위해 노력할 수 있다.

지난 한 해 동안 학교 노조의 일을 돌이켜보면 앞으로 개선할 점이 많다. 첫째, 노조 간부의 자질을 높이는 데 중점을 두어야 한다. 그렇지 않으면 노조 업무 채널의 원활한 소통에 영향을 미칠 것이다. 두 번째는 헌신의식과 서비스 의식을 강화하는 것이다. 셋째, 정상적인 활동과 시스템을 고수하십시오.

중학교 노조 업무 보고 5 년 동안 시 교육노조와 학교 행정사무소의 정확한 지도하에 각급 지도자의 관심 아래 우리 학교 노조는 교육법, 교사법, 개정된 노동조합법을 성실히 관철하고, 학교 업무를 둘러싸고 권익 기능을 강조하며 학교 민주관리를 추진하고, 사덕건설을 강화하고, 교육교학개혁을 지지하고, 전체 교직원의 적극성과 창조성을 최대한 보호하고 동원하였다.

첫째, 정치 학습을 강화하고 자격을 갖춘 사상 정치 교사 대열을 건설하는 것이다.

현재 개혁개방의 새로운 형세에서 우리 학교 노조는 교직원 사상 정치 업무를 잘 하는 것이 교육개혁의 순조로운 시행과 학교 안정의 중요한 보증이라는 것을 깨달았다. 이에 따라 일련의 정치 학습 활동을 적극 전개하였다.

(1) 선진적인 정치 이론을 배워서 모든 교직원들이 사상적으로 시대와 함께 전진하고 낙오하지 않도록 보장하다.

(2) 일반법 홍보를 실시하고 교육법, 교사법, 새로 개정된 노조법의 홍보 학습을 대대적으로 전개하여 각 교직원의 법률의식을 강화하고 법에 따라 가르치도록 유도한다.

(3) 교직원을 조직하여 교육법, 노동조합법 지식경쟁을 실시하여 교직원의 자부심을 높이고 주인 의식을 더욱 강화하다.

둘째, 중심을 밀접하게 둘러싸고, 중점을 잡고, 교사 대열의 직업윤리 건설을 강화한다.

1. 시국이 발기한' 사덕교육, 사덕건설' 활동에 적극 협조해 직업도덕교육에 중점을 두고 사덕수준을 높이기 위해 노력하고 사덕건설을 강조하며 교사의 업무 자질을 크게 높이다.

(1) 직업윤리와 시민도덕의 학습을 적극 제창하고 직업윤리와 시민도덕을 교직원 심사 내용으로 수량화한다. 동시에, 우리는 교사의 도덕성을 홍보하고, 교사의 도덕성 논문 평가를 조직하고, 교사의 도덕성 연설 대회를 개최하고, 공개적으로 약속하고, 사회 감독을 받아 들여야합니다. , 우리 일을 착실하게 잘 해라.

(2) 적극적으로 학교에서' 5 개 엄금' 제도를 시행하고, 자각적으로 교모사를 도모하고, 권모사를 도모하며, 교사의 빛나는 이미지를 세우다.

(3) "교사의 도덕성 모델" 과 "학생들의 가장 만족스러운 교사" 선정 활동을 수행하기 위해 학교와 협력하십시오.

2. 학교 노조, 교도처, 교회처는 서로 협조하여 청년 교사를 중점적으로 하는 일자리 훈련, 교학 경연대회, 기술경쟁을 잘 하고 청년 교사의 업무 수준을 높여야 한다.

3. 행정 지원을 적극적으로 쟁취하여' 노모의 집' 을 대대적으로 창설하다. 학교 경비가 극도로 긴박한 상황에서 다방면으로 자금을 모으고, 정기적으로 건강하고 다채로운 활동을 전개하고, 캠퍼스 정신문명 건설을 촉진해야 한다.

4. 문체활동을 적극 전개하고 교직원의 여가 생활을 풍요롭게 하며 양호한 캠퍼스 문화 분위기를 조성합니다.

노조는 정기적으로 직원들을 조직하여 배드민턴, 농구, 탁구, 줄다리기, 장기 등의 활동을 전개하고, 회원 참여율은 98% 이상에 달하며, 직공 문화생활을 활발히 하며, 모두의 업무 열정을 자극하고, 노조의 응집력을 높였다. 이 행사에서 노조 활동가들을 양성해 대중성과 반복적인 노조 활동의 순조로운 진행을 보장하고 노조 간부 양성을 위한 예비력을 제공했다.

셋째, 유지 보수 기능을 강조하고 법에 따라 교직원의 합법적 권익을 보호한다.

1. 우리 학교 노조는 다양한 형식으로 교직원의 의지를 듣고 교직원의 가정상황과 경제수입을 이해하고, 그들의 고통을 이해하고, 학교 행정사무회의에 보편성과 대표성을 반영해 자신의 의견과 건의를 제시했다. 노조는 교직원을 대표하여 교직원의 구체적인 이익과 관련된 결정에 광범위하게 참여하고, 관련 결정에 교직원의 정당한 소망과 요구를 반영하며, 유지 관리 및 참여 책임을 충실히 이행한다.

2. 노조는 빈곤 퇴치를 발판으로' 따뜻함 보내기' 공사를 실시한다. 노조는 우리 학교의 어려운 직원을 위해 서류를 만들어 어려운 근로자의 수, 유형, 어려움, 가정 상황에 대해 마음속으로 헤아릴 수 있게 했다. 동시에, 효과적인 조치를 취하여 어려움을 해결할 계획과 방안을 제정하다. 학교 행정의 지지로 노조는 노동조합 펀드에 전문' 따뜻한 기금 보내기' 를 설치해 어려운 직원을 지원하거나 방문하기도 했다. 또한 결혼, 출산, 병, 사랑하는 사람을 잃은 교직원들에게도 제때에 축하나 위문을 해야 한다. 우리가 병원에 가서 직원을 방문할 때마다 병원의 의사와 입원 환자들은 우리 학교가 이 방면에서 잘 하고 있다고 생각한다. 우리가 보낸 것은 꽃 한 다발과 과일 몇 근이 아니라 모든 지도자와 학교 직원들의 마음이었다.

3. 조합원 서류를 만들어 각 회원의 생일에 생일케이크와 노조조직의 진심어린 축복을 드립니다. 교직원은 노조의 따뜻함을 느끼고, 안심하고 교육 교수를 한다.

4. 노동조합의 사회적 책임을 적극적으로 떠맡다. 재해 지역을 위한 기부, 실직 근로자들을 위한 따뜻함, 의무헌혈 등 행사에서 노조는 교직원을 동원해 적극적으로 참여해 매번 임무를 잘 완수할 수 있다.

5. 노조는 여직자의 업무, 생활, 권익에 관심을 갖고 많은 일을 하고 좌담회 등을 통해 여직자의 정당한 소망을 적극적으로 듣고 여직자의 합법적인 권익을 효과적으로 보호한다. 동시에 여성 교직원의 심신 건강에 적합한 여러 가지 활동을 조직하여 그들의 여가 생활을 풍요롭게 했다. 여교사를 위해 정기적으로 건강검진을 조직하고, 삼팔부녀절에 여교사를 위문하는 것은 정말 우리 학교 여교사를 위해 하늘의 절반을 지탱하고 있다. 많은 여교사가 현급 이상의 상을 받았고, 많은 사람들이 현급 이상의 공개 수업을 여러 차례 열었고, 많은 사람들이 서로 다른 저널에 학술 논문을 발표했다.

6. 노조는 계속 행정에 협조해 직원 복지 업무를 잘 하기 위해 노력한다. 관례에 따르면 노조는 1 학년 이하의 아이가 있는 교직원에게' 육일' 선물을 보낸다. 설날, 설, 5 월, 추석, 중양절은 실제 상황에 따라 직원에게 복지 위문금이나 돈을 지급한다. 노조가 조직한 모든 문체 활동과 경기가 끝나면 참가자들에게 그에 상응하는 상품을 준다.

7. 노조는 퇴직교직원의 생활에 열심이며 그들의 합법적인 권익을 보호한다. 노조는 행정에 적극 협조해 정년퇴직 교사의 복지와 정치적 대우를 진지하게 실천하고 있다. 설 추석 등 명절에 집으로 돌아가 위문금이나 위문품을 보내준다. 정년퇴직 교직원을 위한 행사실도 설치되었다.

노조는 행정 방면에서 교직원의 합법적 권익을 보호하고 교직원을 위해 실사와 일을 잘 처리하고 우리 학교 교육 개혁의 순조로운 진행을 보장하며 학교와 사회의 정치적 안정을 촉진시켰다.

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