5개 사회보험과 1개 기금에 비용을 지불하는 단위와 개인의 비율은 얼마입니까?

사회보장 적립금 기업 출연비율은 43.5%, 사회보장 적립금 개인 출연비율은 23%이다.

연금 보험의 경우 단위와 개인이 각각 개인 임금의 20%와 8%를 지불하고, 의료 보험의 경우 단위와 개인이 각각 약 10%와 2%를 지불하고, 단위와 개인이 각각 지불합니다. 각각 2%와 1%; 출산 보험 단위는 약 0.8%를 지불하고 산재 보험 단위는 약 2%를 지불하며 개인은 지불하지 않습니다.

5대보험, 1기금은 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산재보험, 출산보험, 주택 등 고용주가 근로자에게 제공하는 여러 종류의 안전 혜택을 총칭하는 말이다. 예비 기금.

"직원 개인은 규정에 따라 주택공제금을 납부하고 예치해야 한다." 주택공제금은 법적으로 요구되는 '지급' 항목이며, 동시에 지급하는 것도 이를 입증한다. 의무입니다.

2016년 3월 23일에는 출산보험과 기본의료보험을 통합하는 '13차 5개년 계획' 개요가 나왔다. 이는 앞으로는 출산보험과 기본의료보험이 합쳐져 익숙한 '5보험1펀드'가 '4보험1펀드'가 될 수도 있다는 뜻이다. 직원들에게 상해보험, 중병보험 등 구매 혜택을 제공합니다.

5대 보험과 1펀드의 기능:

1. 연금보험은 노후를 위한 보험으로, 퇴직 시 연금을 받을 수 있습니다.

2 . 의료 보험은 직원이 아플 때 의료비를 상환하는 데 사용됩니다.

3. 실업 보험은 직원이 실직한 후 생활비를 받는 데 사용됩니다. 출산 보상 및 관련 혜택으로 사용됩니다. 참조: Baidu 백과사전--5개 보험 및 1개 주택 기금