CANNY Elevator의 2020년 반기 이사회 운영 검토

CANNY Elevator(002367) 2020년 반기 이사회 운영 검토에는 다음과 같은 내용이 포함되어 있습니다.

1. 개요

2020년 초, 새로운 코로나바이러스 폐렴 전염병이 갑자기 정상적인 환경에 영향을 미쳤습니다. CANNY 임직원 모두는 정해진 목표를 달성하기 위해 더 많은 노력을 기울였습니다. 회사는 2월 17일 작업과 생산을 재개했으며, 완전한 생산 능력과 안정적인 출력 제품 품질로 회사는 하나로 뭉쳐 언제나와 같은 좋은 스타일을 보여주고 있습니다. 더 세게" "전투 상태. 점점 더 경쟁이 치열해지는 시장에 직면한 회사 경영진은 이사회의 올바른 지도력 하에 회사의 개발 전략과 사업 계획에 집중하고, 산업 발전 기회를 포착하고, 적극적으로 시장을 외부로 확장하고, 운영 성과를 개선하고 기술을 가속화합니다. 내부적으로 혁신, 업그레이드하고 지속적으로 모델 혁신, 제품 혁신 및 관리 업그레이드를 추구합니다. 2020년 상반기 회사는 다양한 실적에서 탄탄한 진전을 이루었습니다.

2020년 상반기 회사는 영업이익 1,764,897,600위안을 달성해 전년 동기 대비 3.60% 증가했습니다. 연간 이윤 총액은 1억9973만6천위안으로 전년 동기 대비 3.60% 증가했고, 같은 기간 상장회사 주주의 순이익은 6238만위안으로 59.67% 증가했다. 작년 같은 기간 대비 %입니다.

2020년 6월 30일 현재 회사의 총 자산은 57억9400만 ​​위안, 총 부채는 29억6500만 위안, 자산-부채 비율은 51.17%이며 모회사에 귀속되는 자기자본은 2.804이다. 10억 위안, 가중평균 순자산 수익률은 전년 동기 대비 2.45%포인트 증가했다.

2020년 6월 30일 현재 회사가 집행한 유효 수주액은 63억 4300만 위안(입찰에 성공했지만 보증금을 받지 못한 시외철도 접촉선 베이징 신공항 구간 제외)과 새로운 베이징-심양 여객 전용 철도) Xinghuo 역 및 허브 프로젝트, 베이징 철도 허브 Fengtai 역 재건 프로젝트, Yinchuan-Xi'an 철도(Shaanxi 구간), Zhengzhou-Zhoukou-Fuyang 철도 Zhengzhou 남역, Nantong 도시 철도 운송 노선 1 1단계 프로젝트, 충칭 철도 운송 9호선 노선의 1단계인 Taiyuan~Jiaozuo 철도의 새로 건설된 Shanxi 구간과 Nanjing~Jurong 도시간 철도 운송 프로젝트의 낙찰 금액은 총 6억 2200만 위안입니다. ).

(1) 보고 기간 동안 회사의 주요 업무 진행 상황

1. 마케팅 개혁 및 변혁을 심화하고 채널 효율성을 지속적으로 개선하며 제품 및 서비스 역량을 재구성합니다.

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회사에 따르면 회사는 국내외 발전 상황을 바탕으로 엘리베이터 산업의 발전 추세와 결합하여 사업 혁신과 개혁을 종합적으로 수행해 왔습니다. 2019년 국내 마케팅 및 엔지니어링 시스템 관리 개혁이 괄목할 만한 성과를 거두었습니다. 이를 바탕으로 2020년 상반기에는 마케팅 개혁과 변혁을 심화하고, 개혁 계획을 적극적으로 추진 및 실행하며, 지점이 적극적으로 시장 개척 및 "협력* 유지" "승리 우선"이라는 개념은 에이전트와 좋은 협력 관계를 유지하고 터미널 채널 구축 및 광고에 대한 강력한 지원을 제공합니다. 시장 운영 레이아웃을 심화하고 주문 성장을 촉진합니다. 시장 대응 능력을 향상시키기 위해 지역 시장 관리 전략을 더욱 탐색하고 최적화합니다. 회사는 기존 전략 고객 및 국내 상위 100개 부동산 회사와의 협력을 더욱 강화하고 전략 고객의 주문량을 늘리는 데 중점을 둡니다. 철도 운송 산업 및 중국 고속철도 및 철도 운송 시장에서 우리는 급속한 발전의 기회 아래 핵심 건설의 정점을 포착하고 시장 입찰에 적극적으로 참여하여 철도 운송 프로젝트 수주 능력을 향상시켰습니다. 2020년 7월 22일 현재 회사는 2020년 고속철도 및 철도 운송 시장에서 총 600,843,100위안의 중요한 입찰 계약을 획득했으며 이는 회사 전체 고속철도 입찰의 118.28%를 차지합니다. 2019년 철도 및 철도 운송 시장. 회사의 대형 에스컬레이터 제품의 시장 경쟁력과 시장 인지도는 나날이 높아지고 있습니다. 회사의 사업 규모가 확대됨에 따라 수리·개량·유지관리 사업 부문의 장기적인 발전도 적극 계획하고 있으며, 유료 서비스 시장도 적극적으로 개척하고 있다.

Xingfu Elevator는 오래된 건물에 엘리베이터를 설치하는 민생 프로젝트를 고려하여 단일 엘리베이터 판매 및 통합 엔지니어링의 이중 비즈니스 모델로 시장에 직면하고 에이전트 시스템을 개발하며 본사에서 관리를 심화합니다. 변화를 배경으로 회사는 오래된 도시 공동체의 변혁을 가속화하는 국가적 배치에 대응하여 사업 분야에서 Xingfu Jiadi의 배치와 운영을 강화할 것입니다.

2. R&D 투자를 견지하고 혁신적인 제품을 개발하며 제품 경쟁력을 구축합니다

회사는 지속적으로 R&D 투자를 늘리고 인재를 도입하며 R&D 및 기술력을 강화하고 성공을 달성합니다. 전기 및 에스컬레이터 산업에서 제품의 전체 기계 및 핵심 부품에 대한 R&D 기술이 크게 향상되어 제품 성능이 크게 향상되고 제품 무결성이 확장되었으며 제품 성능 및 품질 이점이 적극적으로 향상되었습니다.

회사의 R&D 인력은 계속해서 돌파구를 마련하고 어려움을 극복하며 보고 기간 말 현재 69건을 포함하여 932건의 유효한 특허를 획득했습니다. 발명특허와 786개의 실용신안 특허, 66개의 디자인 특허.

3. 적극적인 해외 시장 확대 및 독자 브랜드 본격 개발

CANNY Elevator는 '일대일로' 이니셔티브를 바탕으로 적극적으로 해외 시장을 개척하고 독자적인 브랜드 개발에 집중할 것을 주장합니다. 브랜드를 구축하고 전략, 기술에 중점을 두고 있으며, 대리점 판매 모델과 상생 협력 개념을 통해 CANNY 브랜드의 국제적 명성은 품질, 교육, 인재, 서비스 및 기타 측면에서 적극적으로 발전하고 있습니다. 증가 시키려고.

현재 CANNY 엘리베이터 제품은 강력한 종합력을 갖춘 해외 대리점 육성과 판매 채널 최적화에 집중함으로써 해외 시장에서 안정적인 발전을 이루었습니다.

2020년 상반기 해외 신형 코로나바이러스 폐렴 사태가 해외 시장에 어느 정도 영향을 미쳤는데, 회사의 해외 시장 매출과 출하량을 보면 어느 정도 회복된 것으로 보인다. 그러나 해외 시장 상황은 여전히 ​​완만하게 회복되고 있는 상황에서 회사는 에이전트 커뮤니케이션을 강화하고 서비스 효율성, 가격, 정책 및 기타 측면에서 협력하여 사업을 재개함으로써 해외 전략 계획 및 전반적인 글로벌 시장 레이아웃을 계속 강화할 것입니다. , 새로운 개발 모델을 수행하기 위해 자체 브랜드에 집중할 것을 주장하며 해외 시장 건설에 대한 장기 투자를 유지합니다.

4. 품질 관리 시스템 최적화 및 품질 혁신 준수

회사는 "무결함"을 품질 관리의 최고 목표로 삼고, 적용 가능성과 신뢰성을 보장합니다. 항상 ""7가지 품질" 링크에 초점을 맞추고 기업 내에서 SSQS 총체적 품질 관리 모델을 계속해서 완벽하게 구현하며 제품 연구 및 제품 연구의 전체 가치 창출 프로세스에서 이벤트 전후 품질 관리를 계속 강조합니다. 개발, 조달 물류, 제조 및 마케팅 서비스. 핵심 KPI 지표 모니터링을 통해 모든 링크에서 품질 책임을 이행하여 품질 비용을 지속적으로 절감하고 있습니다. 회사는 언제나 그렇듯이 제품 및 서비스 품질을 종합적으로 개선한다는 일반적인 방향을 고수하고 품질 목표와 임무를 지속적으로 명확하게 하며 공급업체 품질 관리를 강화하고 핵심 프로세스 품질 관리를 강화하며 엔지니어링 유지 관리 품질 관리를 강화하고 전체 프로세스를 강화할 것입니다. 품질 분석 및 개선.

5. 정보화 구축을 통한 경영 혁신을 지속적으로 추진하고 운영 효율성을 종합적으로 개선합니다.

수년간의 발전을 거쳐 회사는 탁월한 정보화 및 프로세스 관리 역량을 형성했습니다. 전체 비즈니스 프로세스를 실행하는 CANNY EOS 엘리베이터 산업용 인터넷 플랫폼을 보유하고 있습니다. 자체 브랜드의 벤치마크 기업으로서 회사 경영 개선을 촉진하는 원동력인 정보화 구축에 지속적으로 투자하고 있습니다. 보고 기간 동안 이를 바탕으로 회사는 기업 정보 관리 시스템을 더욱 개선하고, 기업의 관리 수준을 더욱 향상시키며, 기업의 운영 비용을 절감하고, 기업이 동종 업계 경쟁에서 더 큰 경쟁 우위를 얻을 수 있도록 할 것입니다. 회사는 지속적으로 디지털 혁신을 촉진하고, 고객 배송 프로세스를 주요 라인으로 하는 정보화의 심층 통합을 촉진 및 최적화하며, 표준 주문에 대한 통합 실행 플랫폼을 포함한 여러 정보화 프로젝트에 투자하고 있습니다. 앞으로 회사는 정보 기반 데이터 웨어하우스를 기반으로 보다 정확하게 권한을 위임하고, 기존 관리 모델을 더욱 변화시키며, 의사 결정 효율성을 향상하고, 운영 활력을 촉진할 수 있습니다.

6. 정제된 비용 관리 기능은 CANNY의 꾸준한 발전을 보장합니다

CANNY Elevator는 정제된 비용 관리 개념을 고수하면서 비용 관리 시스템을 구축 및 개선하는 데 전념해 왔습니다. 불필요한 낭비. 가치 향상과 생산 효율성 향상을 목표로 회사는 점차적으로 제조 시스템을 최적화하고 전체 프로세스 비용 관리를 구현하는 동시에 "예산 관리"를 통해 비용 분석 작업을 정규화합니다.

보고 기간 동안 CANNY Elevator는 회사의 전반적인 전략 계획에 따라 자회사 Suzhou Xinli Electronic Control System Co., Ltd., Suzhou Runji Drive Technology Co., Ltd. 및 Suzhou를 청산 및 취소했습니다. Elevator Show Decor Co., Ltd.는 조직 구조를 더욱 합리화하고 관리 비용을 절감하며 관리 효율성을 향상시키고 기존 리소스를 통합합니다. 생산 자동화 혁신을 통해 자동화 수준을 향상시키고, 지능형 제조의 전환 및 업그레이드를 촉진하며, 생산 디지털 혁신을 통해 생산 인력에 대한 수요를 줄이고, 생산 정보화 수준을 향상시키고, 지능형 제조의 견고한 정보화 기반을 마련합니다. 조작. 의사결정 효율성과 운영 정확성을 향상하고 운영 활력을 촉진합니다.

7. 산업 포지셔닝에 집중하고 새로운 영역에서 산업적 관점을 적극적으로 확장

2020년 상반기에 Kangli Junzhuo 사물 인터넷 펀드***, 이 회사는 87.72%의 지분을 보유하고 총 투자 금액이 9천만 위안인 3건의 투자를 완료했습니다. 여기에는 Suzhou Spichi Information Technology Co., Ltd. 지분 매입(지분율 1.2174%), 지분율 1.5576%인 Yishui Information Technology Co., Ltd., 지분율 3.2206%로 Shanghai Panqi Microelectronics Co., Ltd. 회사 지분을 매입합니다.

앞으로도 회사는 수립된 투자 계획을 꾸준히 추진하고 회사의 핵심 사업에 시너지 효과가 있는 우수 기업에 대한 투자를 모색할 예정이며, CANNY Youlan, Yinfeng Shares, Jiangsu Tianyi, CANNY를 결성했습니다. 기술 Industrial Investment Company, Kangli Junzhuo Internet of Things Fund 및 Blu-ray Jiabao Property의 다중 라인 투자 레이아웃은 상장 회사 플랫폼의 역할을 수행하고 회사에 이익을 창출하기 위해 노력합니다.

8. 기업 지배구조 시스템을 적극적으로 개선하고 내부 통제를 지속적으로 강화하며 회사의 표준화된 운영을 촉진합니다.

보고 기간 동안 회사는 법규와 요구 사항을 엄격히 준수했습니다. 중국증권감독관리위원회 및 심천증권거래소의 기타 관련 요구사항에 따라 3회의 업무를 수행하고, 주주총회 3회, 이사회 6회, 감사회 7회를 개최하여 회사의 일상 업무를 표준화하고 강화했습니다. 회사의 정보 공개 업무, 투자자 관계 관리에 주의, 회사의 운영 위험을 예방하고 지속적으로 금융 규제, 내부 감사, 위험 관리 및 통제의 지속적인 최적화를 강화하고, 기업 지배구조 시스템을 적극적으로 개선하고, 회사의 내부 규정을 효과적으로 구현합니다. 통제 시스템, 법치를 준수하고 과학적이고 효과적인 의사 결정 메커니즘, 시장 대응 메커니즘 및 위험 예방 메커니즘을 확립합니다. 표준화 및 표준화를 향한 회사의 관리를 더욱 촉진하여 회사의 건전하고 강력한 기반을 마련합니다. 안정적이고 지속 가능한 개발.

9. 인재 교육 메커니즘을 심화하고, 전방위적인 직원 인센티브 시스템을 구축하고, 주주의 권익을 보호하고, CANNY가 꾸준히 발전하도록 돕습니다.

회사는 완전한 인간을 보유하고 있습니다. 직원 채용, 교육, 인센티브 및 제약을 촉진하는 자원 관리 시스템은 제도적 보장을 제공합니다. 보고 기간 동안 회사는 R&D 인재, 기술 혁신 인재, 시장 개발 인재 및 복합 고위 관리 인재를 도입하는 데 중점을 두고 인재에 대한 건전한 경쟁 메커니즘을 개선하고 공정하고 합리적인 인재 활용 및 인센티브 시스템을 개선했습니다. 회사의 발전에 필요한 모든 종류의 인재가 자신의 재능을 최대한 활용하고 재능을 발휘할 수 있도록 보장합니다. 내부 교육과 외부 채용을 결합하는 원칙을 바탕으로 회사는 "인력 선발, 채용, 교육 및 유지"의 모든 측면에서 구체적인 조치를 시행했으며 성과 관리 시스템을 더욱 최적화하고 성과를 동적으로 조정했습니다. 회사의 조건에 따라 평가 및 급여 계획을 수립하고 회사 목표의 효과적인 분해를 달성하며 회사 직원이 업무에서 자신의 재능을 최대한 발휘하도록 장려하고 일련의 과학적인 인재 소개, 교육 및 관리 시스템을 구축합니다. 회사의 장기적인 발전을 위한 탄탄한 인재 기반입니다.

2020년에도 CANNY는 회사의 핵심 경영진과 회사의 장기적인 성장 가치 간의 책임 결합을 계속 촉진하고 장기적인 인센티브 메커니즘을 더욱 개선할 것입니다. 회사는 2020년 주식을 출시했습니다. 옵션 인센티브 계획 및 직원 유지의 두 번째 단계 주식 계획은 회사의 최고 경영진, 핵심 인력 및 회사의 모든 주주의 이익을 조정하는 효과적인 메커니즘을 통합했습니다.

회사는 주주의 권익 보호를 주장하고, 지속적이고 안정적인 배당 정책을 보장하며, 회사의 성장을 모든 주주와 공유합니다. 배당금과 현금지급을 안정화하는 한편, 회사는 2018년 자사주 매입을 완료한 후 2019년에 다시 자사주 매입 계획을 출시하여 지속적으로 자사주 매입 계획을 시행하고 있습니다. 회사의 시장 가치와 모든 주주의 이익의 안정성을 유지하기 위한 계획 및/또는 우리사주 소유 계획. 2020년 6월 30일 현재 회사 환매특별계좌의 환매주식 총수는 13,090,631주, 총 거래금액은 8763.46만 위안(거래수수료 제외)에 달한다.

(2) 하반기 운영 업무 계획

1. 영업 및 관리 개혁을 계속 심화하고, 마케팅 인센티브 메커니즘을 지속적으로 최적화하며, 전체 직원 성과 평가 및 기업 비용 관리에 대한 훌륭한 업무를 수행합니다.

2. 브랜드 마케팅 활동을 늘리고 사전 판매, 판매 및 사후 판매의 전체 프로세스 서비스 기능을 지속적으로 개선합니다.

3. 새로운 기술 활력을 불러일으키려면 연구 개발에 대한 투자를 지속적으로 늘리고, 기술 혁신을 달성하고, 제품을 최적화하고, 기술 연구를 통해 고급 제품을 개발하고, 제품 품질을 보장하고 제품 경쟁력을 향상해야 합니다. 기술력을 통해.

4. 고정밀 인재를 육성하고, 기업의 인재 풀을 풍부하게 하며, 전문 및 기술 채널을 지속적으로 홍보 및 개선하고, 직원 지분 인센티브 및 기타 조치를 시행하고, 기업의 탄탄한 역량을 강화하고, 무제한적으로 인재의 잠재력을 발휘하고, 우수한 젊은 간부를 추천 및 선발하며, 기업 인재 교육 및 홍보 채널을 개설하고 열정을 완전히 동원하며 두뇌 유출률을 줄입니다.

3. 핵심 경쟁력 분석 1. 브랜드 영향력이 지속적으로 향상되어 시장 우위가 강화되고 있습니다. 1997년 설립 이후 CANNY Elevator는 국가 브랜드를 구축하는 것이 회사의 책임이며 브랜드 구축 및 기업 운영의 발전을 조정한다는 점을 분명히 했습니다. 2010년 기업공개 이후 '브랜드 전략'은 기업의 6대 전략 중 하나로 꼽혔다. 브랜드의 진화에는 장기적인 축적과 투자가 필요합니다. 이 회사는 우수한 품질과 업계 최고의 기술로 브랜드를 구축하고 확립하는 것을 고집하며 엘리베이터 산업을 위한 중국 일류 브랜드를 만드는 책임과 책임을 선언합니다. 수년에 걸쳐 브랜드 구축은 유익한 결과를 얻었습니다. 회사는 4년 연속 "글로벌 엘리베이터 제조업체 TOP10" 목록에서 세계 10위 안에 드는 유일한 중국 엘리베이터 브랜드이며, "세계 엘리베이터 제조업체 TOP10" 부문에서 업계 위상을 충분히 인정받았습니다. 중국 브랜드 가치 평가 정보 발표 목록'에 3년 연속 선정되었으며, 11년 연속으로 '국가 조달을 위한 10대 엘리베이터 서비스 공급업체'에 선정되었으며, '최고의 선호 엘리베이터 공급업체'에 선정되었습니다. 8년 연속 '중국 부동산 개발 500대 기업' 선정 보고 기간 동안 회사는 "중국 브랜드의 날 - 나는 중국 브랜드를 지지합니다"의 100대 브랜드와 "2020년 중국 부동산 공급망 상장 기업의 10대 투자 가치" 등을 수상했으며, '중국 브랜드' 2020 2회 특집 및 '중국 브랜드' 전략 파트너 등 2. 시장 레이아웃 및 전체 프로세스 제품 서비스 솔루션 역량은 해마다 증가하고 있습니다. 회사는 판매, 관리, 엔지니어링 설치, 유지 관리 서비스, 정밀 검사 및 수리, 예비 부품 판매 등의 통합 기능을 통해 전국에 완전한 마케팅 채널과 효율적인 서비스 시스템을 구축했습니다. 직접 판매와 대리점 채널은 서로 보완적이며, 상호 이익이 되고 상생할 수 있습니다. 특히 최근 몇 년 동안 전략적 고객, 철도 운송, 일반 프로젝트, 일대일로 이니셔티브 분야에서 자체 장점을 형성하여 중요한 돌파구를 마련하고 대규모 고객에게 전국 서비스를 제공하는 능력을 크게 향상시켰습니다. "주로 완전한 기계를 생산하고 핵심 부품의 생산을 지원"하는 회사의 통합 개발 모델은 업계가 점차 제조 기반 및 서비스 기반 전환으로 이동한다는 비전 아래 부품 및 부품 비용을 마스터했습니다. 이점과 응답 속도 이점은 향후 더 큰 시장 개발 및 개발 목표를 위한 기반을 마련할 것입니다. 3. 기술혁신과 제품 업그레이드를 지속적으로 추진하기 위한 연구개발 체제를 지속적으로 추진한다. 회사는 "혁신과 리더십"이라는 개발 개념을 고수하고 핵심 기술과 기술 리더십에 대한 독립적인 연구 개발을 고수합니다. 2세대 올인원의 핵심 기술을 포함하여 엘리베이터 및 에스컬레이터의 여러 핵심 구성 요소가 독립적으로 개발됩니다. 기계.

회사는 시장 수요에 따라 산학, 학계, 연구를 통합하는 기술 혁신 시스템을 구축했으며 혁신 중심 접근 방식을 고수하고 업계 선두 위치를 지속적으로 공고히 하고 있습니다. 상장 이후, 회사는 R&D에 꾸준하고 적절하게 투자해 왔으며, 세계 최고 높이의 엘리베이터 테스트 타워를 포함해 일류 연구소와 국가적으로 인정받는 기업 기술 센터를 보유하고 있습니다. 주요 R&D 인력은 심오한 이론적 기초와 풍부한 산업 경험을 보유하고 있으며 강력한 연구 개발 및 독립적인 혁신 역량을 갖추고 있어 R&D 규모 우위를 확립하고 있습니다. 하얼빈공업대학, 난징공과대학, 절강대학 등 국내 일류 과학연구기관과의 협력을 통해 공동으로 기술 혁신을 심화하고 중장기 기술 보유량을 확보하여 지속적인 선도를 유지할 수 있는 견고한 기반을 마련합니다. 제품 기술 장점. 보고 기간 말 현재 회사는 발명 특허 69건, 실용 신안 특허 786건, 디자인 특허 66건을 포함해 932건의 유효한 특허를 취득했습니다. 4. 업계 최고의 SSQS 종합 관리 시스템은 높은 품질 표준으로 CANNY의 품질 이미지를 형성합니다. CANNY Elevator는 항상 제품 품질을 생명선으로 간주하고 고객 요구와 사회적 책임을 지향하는 "무결점" 품질 문화를 고수하며 모든 것을 구현합니다. 모든 직원을 대상으로 품질 교육, 광범위한 QCC 품질 개선 활동 및 Six Sigma 품질 개선 프로젝트를 실시하여 독립적인 혁신을 핵심으로 하는 포괄적인 품질 관리 모델을 점차 형성합니다. 회사는 품질 관리에 대한 강한 변화의식을 가지고 있으며 품질 관리 개혁을 촉진하고 CANNY의 품질 관리 발전을 체계적인 방향으로 촉진하는 데 중점을 두고 강력한 품질 기업의 구축을 심화합니다. ISO9000, Six Sigma, 성능 우수 모델 및 기타 관리 시스템의 장점을 학습하고 흡수하고 회사 엘리베이터 제품의 작동 특성을 기반으로 회사는 "7 가지 품질"을 갖춘 전체 프로세스 관리 품질 시스템을 구축했습니다. 요소'를 내부에서 외부로 핵심으로 삼아 설계, 제조, 안전한 사용에 이르기까지 내부에서 외부로의 품질 인식 전환을 통해 체계적인 품질 운영 모니터링 시스템을 구축하여 제품과 서비스의 전 과정 품질 관리를 수행하고 있습니다. 기업의 건설 품질이 국가 표준에 도달하도록 촉진하고 독창적인 제조로 산업 발전 벤치마크를 형성하며 보다 경쟁력 있는 Made in China의 품질 이미지를 구축합니다. 5. 관리 및 팀 장점 현재 회사에서 사용하는 SAP 시스템은 인사, 마케팅, 조달, 제조, 재무회계, 예산 관리 등과 같은 많은 중요한 부서와 링크를 포괄합니다. 이를 기반으로 회사는 기업 정보를 개선했습니다. 관리 시스템을 통해 기업의 관리 수준을 더욱 향상시키고, 기업의 운영 비용을 절감하며, CANNY Elevator가 동일한 업계의 경쟁에서 더 큰 경쟁 우위를 얻을 수 있도록 합니다. 수년간의 개발 끝에 회사의 핵심 관리 팀은 안정적인 구조, 견고한 스타일 및 통일된 목표를 통해 엘리베이터 업계에서 풍부한 경험을 보유하고 있으며 회사의 생산 및 운영 정책의 지속적인 안정성을 보장하고 적응하는 실행 전략을 효율적으로 수립할 수 있습니다. 시장 변화에 맞춰 회사의 전략과 일치합니다. 조달 관리, 생산 관리, 제품 품질 관리, 고객 서비스 관리 및 기타 측면에 중점을 두어 강력한 프로세스 관리 기능을 갖춘 일련의 관리 조치와 현대적인 관리 시스템을 구축하여 회사의 꾸준하고 건강한 발전을 보장합니다. 회사는 R&D 및 혁신, 생산 품질, 마케팅 및 기본 관리 등 전문 팀에서 전문적인 깊이를 유지할 뿐만 아니라 다양한 인재 계층 구축에 더 많은 관심을 기울이고 다양한 인재 전문 분야의 범위를 지속적으로 확장하며 초점을 맞추고 있습니다. 다양하고 복합적인 인재를 육성하고 소개합니다. 회사는 직원을 위한 좋은 개발 플랫폼을 만들고, 넓은 개발 공간과 업계 경쟁력 있는 급여 및 복리후생을 제공하며, 좋은 기업 문화 분위기를 조성하기 위해 노력합니다.