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오보험 일금 등급 분류
첫째, 5 보험 1 금 소개:
1. 분담금 기수: 국가는 5 보험 1 금 납부가 전년도 근로자의 월 평균 세전 임금을 기준으로 한다고 규정하고 있다. 최대 분담금은 현지 전년도 사회 평균 월 세전 임금의 3 배, 최소 분담금은 60% 이다.
2. 분담금 비율: 연금, 의료, 실업, 출산, 산업재해 보험, 적립금 모두 분담금 비율이 있어 각지의 규정이 다르다. 네, 오보험 1 금의 기수가 얼마인지 아세요? 기수가 어떻게 결정되는지 아세요? 우선, 5 보험 1 금의 기수는 실제로 5 보험의 납부기수와 적립금의 납부기수 두 부분으로 구성되어 있는데, 이 5 보험은 당연히 사회보험을 가리키고, 1 금은 주택적립금을 가리킨다. 둘째, 5 보험 1 금의 분담금 기준이 어떻게 결정되는지는 현재 세전 급여가 현지 평균 임금과 비교되는지, 만약 납부한 임금이 평균 임금보다 크면 60% 이면 된다. 현지 평균 임금의 300% 미만이며, 이 분담금 기준은 바로 당신의 세전 임금이다. (윌리엄 셰익스피어, 세전, 세전, 세전, 세전, 세전, 세전, 세전) 그렇지 않다면 현지 최저 60%, 최고 300% 로 계산하며, 지역마다 5 보험 1 금 납부기수가 다르기 때문에 지역마다 납부비율에 따라 달라진다.
둘째, 5 보험과 1 금을 납부하는 실질적인 이점:
국가는 기초 연금 보험, 기본 의료 보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 건립하여 시민들이 노령, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.
1. 기본연금보험에 가입한 개인은 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 15 년 이상인 경우 월별로 기본연금을 받는다.
2. 근로자의 기본 의료보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 국가 규정 연한에 도달했고, 퇴직 후 기본 의료보험료를 더 이상 납부하지 않고, 국가 규정에 따라 기본 의료보험 대우를 받는다. 국가가 정한 연한에 이르지 못한 사람은 국가가 규정한 연한에 납부할 수 있다.
3. 근로자는 업무상의 이유로 사고상해나 직업병을 앓고, 산업재해에 의해 인정되고, 산업재해보험 대우를 받는다. 이 가운데 노동능력 감정 후 노동능력을 상실한 사람은 장애대우를 받는다.
4. 실업자가 자격을 갖추면 실업보험기금에서 실업보험금을 받는다.
5. 고용인 단위는 이미 출산보험을 납부했고, 직공은 출산보험 대우를 받는다. 직공 실업 배우자는 국가 규정에 따라 출산 의료비를 누린다. 필요한 자금은 출산 보험 기금에서 지불한다. 출산 보험 대우에는 출산 의료비와 출산 수당이 포함된다.
법적 근거
사회보험법
제 2 조 국가는 기본연금보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 수립해 시민들이 노년, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.
제 3 조 사회보험제도는 광범위, 기본, 다단계, 지속가능성의 원칙을 고수하고 있으며, 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다.
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