중국 최고의 펀드 매니저는 누구인가요?

위 뉴스는 2005년 뉴스이고 오래전의 뉴스입니다!

최근 2006년 펀드 골든불상:

하베스트, CI모건, 인베스코 그레이트 월, 차이나AMC 등 10개 펀드운용사가 '골든불 펀드운용사' 타이틀을 획득했다. 2006. 동시에 다른 10개 부문에서도 상이 제작되었습니다. 그 중 2개 펀드운용사인 ICBC Credit Suisse와 China Universal이 2006년 신인상을 수상했습니다.

자산 100억 초과는 올해 골든불 기업의 문턱이 된다

선정 결과로 보면 지난해 칭찬받았던 골든불 시상식에도 노년의 얼굴들이 많다. 새로운 회사와 새로운 자금이 계속 등장했습니다.

Golden Bull 상위 10개 펀드 회사 중 작년에는 Harvest, Yinhua, Dacheng, HFT, Southern이 모두 우승했고, 전년도에는 Invesco Great Wall과 Penghua가 우승했습니다.

이것은 또한 Golden Bull Award가 실제로 투자자들에게 수익을 유지할 수 있는 능력을 갖춘 우수한 기업 그룹을 선정했음을 입증합니다. 골든불 펀드 중에는 중국투자모건 차이나 어드밴티지(China Investment Morgan China Advantage), 웰스파고 텐이밸류(Wells Fargo Tianyi Value), GF 주푸(GF Jufu) 등 7개 펀드가 지난해 수상 펀드로 지난해 수상 펀드의 35%를 차지했다. 주목할 만한 점은 첫 번째 골든불상 선정 이후 펀드사이언스앤테크놀로지가 4년 연속 수상했고, 하베스트 파이낸셜 링크그로스가 3년 연속 수상했다는 점이다. 황금 황소상.

통계에 따르면 올해 골든불상 38개 수상이 모두 19개 펀드사에 나눠진 것으로 나타났다. 지난해 말 기준 이들 19개 펀드사의 순펀드 자산운용가치는 주목할 만하다. 2006년에는 100억 위안을 초과했으며, 같은 기간 순자산이 100억 위안을 초과한 회사는 26개였습니다.

자산 100억 이상 기업만이 골든불상을 받을 수 있다는 점은 수년간의 발전을 거쳐 펀드산업이 오로지 성과창출에만 의존하던 시대에서 벗어났음을 보여준다. 경쟁에서 승리한다는 것은 회사의 포괄적인 강점에 더 많이 의존한다는 것을 의미합니다. 상대적으로 완전한 기업지배구조와 충분한 경험과 인력을 갖춘 투자운용팀이 없으면 지속적으로 시장을 이기는 것은 불가능합니다.

가장 좋은 펀드를 신중하게 선택하세요

황소자리는 잘 될 뿐만 아니라 꾸준하고 오랫동안 가야 합니다.

2006년은 실적이 크게 성장한 펀드 업계에 있어 좋은 해였습니다. 다수의 우수한 펀드 회사가 보유자에게 넉넉한 수익을 안겨주었을 뿐만 아니라 빠른 발전을 이루었습니다. 이에 올해 황금불상 경쟁은 유례없이 치열했다. 주최측과 공동주최측은 어떤 기준으로 황금불상을 선정하기 위해 고심했다.

올해 중국 펀드산업 금우상 선정 과정에서 '성과와 수익'을 최우선으로 생각하면서도 눈부신 고성장에 맞서 더욱 '신중한' 태도를 취했고, 가속화 규정 준수, 위험 통제, 투자자 보호 및 기타 펀드 운영 측면에 대한 강조가 높아졌습니다. 그 성능이 충분히 우수한지 검토해야 할 뿐만 아니라, 이 뛰어난 성능이 어디서 나오는지 검토하여 잠재적인 위험을 최대한 제거해야 합니다. “투자자가 펀드를 선택하는 데 중요한 참고 자료 제공”이라는 중요한 선택 목적을 달성하는 동시에 우수한 펀드 그룹과 우수한 펀드 관리 회사를 표시하기 위해 펀드의 과거 성과를 평가하는 동시에 보유자에게 지속적인 수익을 제공하는 능력을 탐구하는 데 노력합니다.

시장 발전에 맞춰 규칙을 세밀하게 조정하는 것

사람이나 상황에 따라 시상을 정하지 않는 것은 본지가 골든 부문 선정 과정에서 항상 고수해 온 원칙이다. 황소 상.

동시에 중국 펀드 산업의 급속한 성장에 적응하기 위해 Golden Bull Award는 원래 선정 규칙의 전반적인 안정성과 연속성을 유지하면서 적절한 미세 조정을 할 수 있습니다.

이번 선정에는 '오픈인덱스 골든불 펀드'라는 새로운 시상이 추가됐다. 지난해 인덱스 펀드의 평균 순자산 증가율은 125.83%로 전체 펀드 카테고리 중 가장 높았다. 우량지수 종목이 대거 상장되면서 패시브 지수투자자들이 투자자들로부터 더욱 많은 관심을 받게 될 것이다. 동시에 지난해 평가 조건을 충족한 인덱스 펀드는 10개에 이르렀다. 인덱스 펀드 전체가 평가 참여 조건을 충족했다.

인덱스 펀드는 다른 펀드 유형과 달리 투자자를 위한 거래 도구로서의 효율성, 기초지수 대비 펀드의 추적오차, 펀드 규모, 거래 편의성, 시장 영향력 등에 중점을 둔다. . 중요한 검사 지표입니다. 종합평가 결과 SSE 50ETF가 이번 신설된 상을 수상하게 됐다.

이번 선정에서는 '지속 우수 골든불 펀드' 선정 기준도 세밀하게 조정됐다. 과거 지속적으로 우수한 성과를 내는 골든불 펀드는 지난 2년 전체 회계연도 동안 펀드의 운영을 조사했습니다. 그러나 중국의 펀드 산업이 성장함에 따라 3년 이상의 운영 경험을 보유한 펀드가 점점 더 많아지고 있습니다. 따라서 이번 선정에서 2년만 운영한다는 것은 해당 펀드가 후보 목록에 진입할 수 있는 기준을 충족한다는 것을 의미합니다. 선정 과정에서는 지난 2개 회계연도의 펀드 성과뿐만 아니라, 설립 이후의 성과 역사적 성과와 안정성.

올해 중국 펀드산업 금우상 선정의 완전한 성공은 규제기관, 전문가, 학자, 업계 유명 인사, 주요 및 공동 주최측의 관련 지도자들의 전폭적인 지지와 분리될 수 없습니다. 강력한 선정 가이드 위원회에는 중국 증권감독관리위원회, 중국 은행감독관리위원회, 중국 보험감독관리위원회, 노동사회보장부, 전국사회보장기금협의회, 중국증권협회 등의 관련 지도자들이 포함됩니다.

수상자 목록: (특별한 순서 없이 순위 지정)

2006년 상위 10대 Golden Bull 펀드 회사

Harvest Fund Management Company

SIIF Morgan 자금 관리 회사

Invesco Great Wall 자금 관리 회사

중국 자산 관리 회사

Yinhua Fund Management Company

Dacheng Fund 관리 회사

하이푸통 기금 관리 회사

펑화 기금 관리 회사

남부 기금 관리 회사

웰스 파고 기금 관리 회사

2006년 올해의 신인상

ICBC Credit Suisse Fund Management Company

China Universal Fund Management Company

Closed-end Suisse Winning Golden Bull Fund

Fund Kehui(184712) Fund Jinsheng(184703)

Fund Kexiang(184713)

개방형 주식형이 Golden Bull을 계속해서 앞지르고 있습니다. 펀드

Harvest Wealth Management Growth(070002)

Fuguo Tianyi Value(100020)

개방형 하이브리드 지속 승리 Golden Bull Fund

Huabao Xingye Baokang 할당(240002)

2006년 폐쇄형 Golden Bull 펀드

안지우 펀드(184709) 지우푸 펀드(184720) 타이허 펀드(500002) 푸화 펀드(184711) 펀드 Jinyuan(500010)

2006 Open Equity Golden Bull Fund

Invesco Great Wall 내수 성장(260104) CIPM China Advantage(375010) Yinhua Core Value Selection(519001) Penghua 중국 50 (160605) ) TEDA Ho 은행업 선정 (162204)

2006 개방형 하이브리드 골든불 펀드

화안바오리 할당 (040004) GF Jufu (270001) Fuguo Tianrui Strong 지역 (100022) Dacheng Select Value-Added (090004) China Universal Advantage Select (519008)

2006 Open-End Bond Golden Bull Fund

China Bond (001001)

2006 오픈 머니 마켓 타우러스 펀드

중국 투자 모건 통화(370010) 중국 현금 증가(003003) 하베스트 통화(070008)

2006 오픈 인덱스 펀드 골든 불 펀드

ChinaAMC SSE 50 ETF (510050)

2006년 혁신상(공석)