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기술 이사의 경쟁 연설

연설원고는 연설자가 어떤 자리에서 어떤 청중 앞에서 주제를 둘러싸고 연설하는 원고이다. 사회가 점진적으로 발전함에 따라 연설은 우리의 생활과 밀접한 관련이 있으며, 연설에는 많은 주의사항이 있다. 네가 쓸 수 있다고 확신하니? 다음은 내가 너를 도와 조직한 기술감독 대회의 발언이다. 독서를 환영합니다. 나는 네가 그것을 좋아하길 바란다.

경쟁 기술 책임자 연설 1 존경하는 기업 지도자 및 전문 선배:

안녕하세요 여러분!

제 이름은 20xx 입니다. 6 월에 전자과학기술대학교 컴퓨터 소프트웨어 프로그래밍 및 개발 전공을 졸업합니다.

귀사가 자동화 전공인 전기 엔지니어를 모집하고 있다는 것을 알고, 제가 지원하러 왔습니다. 자신의 전문지식과 내용이 채용 요구와는 거리가 멀다는 것을 알면서도 희망적으로 대회에 참가한 데에는 세 가지 이유가 있다.

첫째, 현재의 기업 관행에서는 전문 구인 채용이 일반적이지만 전문가의 성장과 우수는 전공 이외의 엘리트에서 비롯된다. 대학 교육의 중점은 전문적인 기초를 주입하고 능력의 배양을 중시하는 것이다. 나는 대학 교육의 목표가 두 가지라고 생각한다. 하나는 전문 기초, 즉' 전도, 수료, 해혹' 의 전문 이론 지식이다. 이것은 교육의 주류이며, 이론과 전문 소양을 주입하고 전문성을 향상시키는 것이다. 두 번째는 학생들에게 전문 도구 (문헌, 작품 등) 사용 방법을 교육하는 것이다. ) 빠르고 편리한 서비스를 실제 직업에 제공하여 자신의 응용능력을 높이다. 많은 역사 이야기와 현재 현실은 응용능력의 빠른 향상이 직장 경쟁에서 승리하는 중요한 법보라는 것을 말해준다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 성공명언)

둘째, 내가 보기에, 막 교문을 나온 대학생들은 전공이 맞든 아니든 사회실천에서 다시 공부해야 한다. 거의 모두 같은 출발선에 서 있다. (전공이 맞닥뜨린 사람만이 적은 일의 장점을 가지고 있다.) 이런 학습의 효과와 업무에서 드러난 표현은 하늘과 땅 차이라고 할 수 있다. 심지어 전공 자체와는 거리가 먼 경우도 발생할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 공부명언) 그래서 제 장점은 학습능력이 강하고, 이해력이 높으며, 학습속도가 빠르다는 것입니다. 단기간에 전기 엔지니어가 필요로 하는 몇 가지 기본 지식을 습득하는 동시에 자신의 전문 지식을 결합하여 일부 전기 개발 프로그램을 소프트웨어로 경화시켜 회사의 자동화 전문 업무에 더 나은 조건과 플랫폼을 만들 수 있습니다. (청소년에 관한 강연, www.yanjiangz.com)

셋째, 사물의 표현은 주로 행위자의 자각 사고에 달려 있다고 생각한다. 의식이 사고를 결정하고, 사유가 행동에 영향을 미치고, 행동이 결과를 낳고, 결과는 표현을 반영하기 때문이다. 실제 업무에서 의식이 가장 중요하다. 전문성이 강한 사람이라도 대국의식, 대국의식, 조화의식,' 디테일' 의 시스템의식이 없다면 열심히 일하면 기업에 이득이 아닌 피해를 줄 수 있다. 의식' 의 배양은 전문적인 배경과 무관하며 개인의 성격, 습관, 수양과 관련이 있다.

이를 바탕으로 자신 있게 경기에 참가하여 위와 같은 말을 할 수 있기를 바랍니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 자신감명언) 잘못을 고치세요. 감사합니다

경쟁 기술 이사 연설 2 존경하는 지도자 및 심사 위원:

우리 국은 이번 기관 조정 개혁을 통해 새로 건설한 사업 단위의 부서장에게 공개 입찰 방식을 채택하여 전체 간부 직원들에게 공정한 경쟁 환경을 제공하였다. 나는 매우 지지하고 적극적으로 경기에 참가한다. 동시에 국 지도자와 동료들에게 이 드문 기회를 주셔서 감사합니다.

다음으로, 저는 개인의 기본 상황과 제품 및 업무 데이터 분석 주관직의 업무 아이디어에 대해 여러분의 지도자들에게 간단한 보고를 하겠습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언)

첫째, 내가 출전하는 조건:

양문 기본 상황: 1972 년 5 월 23 일 출생, 대학 학력, 1994 에서 포신철도 전입, 1996 에서 통신역 역장, 20xx 년 정보센터 부주임 업무가 뛰어나기 때문에 1997 은 신화그룹사에 의해 우수한 청년직의 능수로 선정되었다. 1996 부터 20xx 까지 5 년 연속 포신철도회사의 선진노동자로 선정되었습니다. 1999 년 7 월 포신철도회사에 의해 우수 회원으로 선정되었습니다. 20xx 년 5 월 바오신철도회사에 의해 청년직의 능수로 선정되었다. 20xx 년 포신철도회사에 의해 우수 당무 종사자로 선정되었다. 그가 통신역 역장을 맡는 동안 통신소는 7 년 연속 회사의 선진 집단 칭호를 얻었다.

제 이름은 왕리입니다. 1965 에서 태어났습니다. 본과학력, 선임 소프트웨어 엔지니어입니다. 1985 년 7 월 현재 청두통신지사 장거리 교환국에서 근무하며 정비사, TSH3 반장, 장거리 교환 소프트웨어 엔지니어를 역임했습니다.

우리 국이 발표한 경쟁 채용 자격 요구에 따라, 나는 내가 다음과 같은 조건을 구비하고 있다고 생각한다.

1, 교류를 좋아하고 숙련된 업무 경험이 있습니다.

나는 충칭 포스트 및 통신 대학을 졸업하고 통신 공학을 전공했다. 나는 탄탄한 전문 지식을 가지고 있다. 한편 1993 년 9 월 일본에 가서 F 150 전동장비 교육에 참가한다. 1997 4-5 월 상하이 벨 7 호 시그널링 학원에 참석, 1998 7-9 월 벨 충칭 B 클래스 교환 학원에 참석. 20xx 월 상해에서 벨라 교류 학원에 참가했다. 이러한 교육 경험은 나의 전문 지식을 증가시켰고, 또한 통신의 다양한 통신 장비에 대한 심층적인 이해와 인식을 갖게 해 주었다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지식명언)

2. 독립적으로 문제를 처리할 수 있는 능력과 비교적 강력한 분석 종합 능력을 갖추고 있다.

업무에서는 지도자의 의도에 따라 마르크스주의의 입장, 관점, 방법, 배운 전문지식을 활용해 문제를 분석, 총결, 종합할 수 있어 지도자가 제출한 각 업무를 더 잘 완성할 수 있다.

풍부한 경험과 업적을 가지고 있습니다.

1, Chengdu 장거리 TSH3 의 소프트웨어 테스트 및 수용을 책임지고 완료했으며, TSH3 는 성 안팎의 회로에 2 만여개 이상의 회로를 개통했습니다.

2. 상급 부서의 안배에 따라 TSH 1, TSH2 장거리 및 장거리 간선에 대한 통화분석을 통해 통화량이 적은 장거리 간선을 폐쇄하고, 거의 만 개 노선의 포트 자원을 조정하고, 통화량이 많은 지방과 지방 내 장거리 회로를 늘려 회로 활용도를 높이고, 경제성을 높였다. 이 프로젝트는 성 회사의 칭찬을 받았다.

3. 청두 전화번호가 8 자리로 업그레이드되는 과정에서 많은 사전 데이터를 만들어 우리 지사의 장거리 업그레이드에 대한 구체적인 방안을 마련하고 구체적인 구현에 참여했다. 장거리 간격 패치 테스트에서 이 동지는 제때에 벨 패치의 허점을 발견하고 자신의 연구를 거쳐 2 주 이내에 허점을 해결하는 기술 방안을 제시했다.

4. Chengdian Company 지망 스케줄링에서 장거리 회로 조정 방안을 제정하고 구체적인 실행에 참여하여 교외 교통이 더욱 원활해지도록 했다. 5. 대량의 데이터에 대한 테스트 분석을 알리고, 네트워크 연결률을 높이는 방법을 총결하여 실제 업무에 적용함으로써 전기 네트워크 연결률을 거의 3% 포인트 높였다.

4. 저는 제품 및 비즈니스 데이터 분석의 책임자가 되기로 자신 있고 결심합니다.

자신감과 결심은 사업의 보증이다. 일 이후 여러 해 연속 선진분국과 무승부로 선정되었다. 20xx 는 쓰촨 성 청두 지점 20xx 올해의 입찰병으로 선정되었다. 20xx 는 쓰촨 성 통신회사 2 1 세기 걸출한 인재로 선정되었습니다. 20xx 년 쓰촨 통신 교류 전문가 그룹 회원으로 뽑혔다. 20xx 년 쓰촨 성 통신관리국 교류 전문가 그룹 멤버 등 다양한 영예로운 칭호에 당선되었다. 하지만 성적은 이전의 노력과 헌신을 대표할 뿐, 내가 미래의 도전을 받아들이는 사람이라는 뜻은 아니다. 나는 더 큰 도전과 중책을 받아들이고 싶다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 도전명언) 그래서 저는 제품 및 비즈니스 데이터 분석 책임자로서 자신감과 결의를 가지고 있습니다.

둘째, 게시물에 대한 나의 이해에 대해 이야기하겠습니다.

제품 및 비즈니스 데이터 분석은 통신 업무를 발전시키고 효과적인 시장을 확대하는 데 매우 중요한 부분이며, 기업 리더십의 의사 결정, 계획 수립 및 조치를 위한 중요한 토대이기도 합니다. 주요 역할은 주제 분석과 주제 분석의 두 부분으로 나뉩니다. 주제 분석에는 고객 분석, 대규모 고객 분석, 제품 비즈니스 분석, 계정 분석, 시장 분석, 고객 서비스 분석, 마케팅 분석, 결제 분석, 수익 분석, 네트워크 분석 등이 포함됩니다. 주제 분석에는 고객 손실 분석, 경쟁 업체 분석, 고객 개발 분석, 고객 신용 평가 분석, 컨설팅 견적 요청 초점 분석, 마케팅 시나리오 리허설, 사기 높은 분석 등이 포함됩니다.

셋째, 작업 아이디어:

첫째, 정보 수집, 분석 및 처리에 좋은 일을하십시오. 현재의 시장 경쟁을 위해, 나는 전력을 다해 후원 서비스를 하고, 각종 통신 제품에 대한 소비 데이터를 수집하고 발굴하며, 차이나 모바일, 중국연합, 영통 사용자 수, 제품 가격 탄력성, 소비 상황을 면밀히 분석하고, 소비자에게 적합한 가격 할인, 조합 패키지, 제품 개선 건의를 개발할 것이다.

둘째, 내외적으로 결합해야 하며, 내부 경영 상황을 분석해야 할 뿐만 아니라, 시장 조사 분석을 잘 하고, 경쟁 업체의 상황을 이해해야 한다. 동시에, 우리는 시장 분석 형태의 유연하고 다양한주의를 기울여야하며, 시대의 속도를 따르고, 비즈니스 분석 수준을 지속적으로 향상시키고, 기업의 최종 의사 결정을위한 토대를 마련해야합니다. 비즈니스 분석은 궁극적으로 비즈니스 의사 결정에 기여합니다. 따라서 분석의 정확성과 타당성을 높이고 관련 부서 간의 협력 관계를 잘 해야 분석 결과가 결국 기업의 경영 활동에서 역할을 할 수 있다.

셋째, 시장 조사를 잘 하고, 활동 시장 관리 분석에 대한 직접적인 자료를 가지고 있다. 속담에 "지기는 서로를 알고, 백전은 위태롭지 않다" 는 말이 있다 우리 회사의 현재 상황으로 볼 때, 우리 본토의 경쟁자들은 이미 나타났는데, 예를 들면 넷콤, 철통, 길통이다. 우리는 경쟁에서 먼저 자신을 알아야 한다. 시장 조사를 통해 우리는 잠재적인 시장뿐만 아니라 기존 사용자의 상황, 충성도, 그들이 우리의 영원한 지지자가 될 수 있는 정도를 분석해야 합니다. 동시에 경쟁 업체의 경영 상황을 심도 있게 이해하고 분석하고 경쟁 준비와 대응책을 미리 마련해야 한다.

넷째, 한 가지 원칙을 고수하는 것은 실사구시, 올바른 의사결정 서비스를 이끄는 기본 원칙을 고수하고 이를 모든 일의 출발점과 발판으로 삼는 것이다.

다섯째, 두 가지 주요 방향, 즉 내부 분석과 시장 분석의 두 가지 주요 방향, 내부 및 외부 조합을 강조하고, 리더십을 위해 통신 업무 아이디어를 적시에 조정하고, 직원들에게 도움이 될 것으로 기대합니다.

여섯째, 세 가지 중점, 즉 중점 고객 분석, 경쟁 업체 분석, 핫스팟 분석 등 세 가지 중점에 세심한주의를 기울이고, 통신기업에 대한 중추적 지지가 있는 고객층을 발견하였다.

"좋은 바람, 그 힘으로 나를 청운으로 보내라." 나는 이번 경기를 이용해 승리의 건너편으로 향할 의향이 있지만, 나는 시합이 위험하다는 것을 깊이 알고 있다. 채용할 수 없다면, 나는 평상심을 유지하고, 여느 때처럼 본업을 잘 하고, 평범한 직무에서 성적을 내고, 통신의 성장과 발전에 기여할 것이다.

마지막으로, 저는 지도자들, 즉 제품 및 비즈니스 데이터 분석 책임자로서, 제가 현재 최고는 아닐 수도 있지만, 최선을 다할 것이라고 말하고 싶습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 나를 시험하고 나를 믿어 주세요. ) 을 참조하십시오

감사합니다!

기술 이사 대회 연설 3 존경하는 지도자 및 심사위원:

안녕하세요 여러분!

나는 명언을 기억한다: "사람의 생명의 가치는 네가 얼마나 가지고 있느냐가 아니라, 네가 얼마나 많이 바쳤는가에 달려 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 인생명언)." 오늘, 나는 자신있게 이 시합에 참가하는데, 단지 헌신의 마음을 품고 있을 뿐이다! 우선, 모든 지도자, 선생님, 동료들의 격려와 지지에 감사드립니다! 당의 좋은 딸 이소리는 "인민을 위해 봉사하는 종착역이 없다" 고 말했다. 내가 이번 대회에 참가할 때, 나는 참신한 직위에서 인민서비스를 위해 더 많은 가치를 창출하기를 희망합니다! 저는 현재 네트워크 유지 관리 최적화사입니다. 경쟁 직위는 전송 유지 관리 책임자입니다.

나 자신을 간단히 소개하겠습니다. 제 이름은 XX 입니다. 저는 서른 살입니다. 저는 전파학을 전공합니다. 2006 년에 나는 워스의 컴퓨터 시험에 합격했다. 저는 1997 에서 일하고 있습니다. 일하는 동안, 나는 줄곧 성실하고, 노고를 마다하지 않고, 지도자와 동료의 만장일치의 호평을 받았다! 인터넷 유지 관리를 사랑하는 노직원으로서, 나는 전송 유지 관리 책임자의 일을 잘 할 수 있을 것이라고 자신한다. 나는 다음과 같은 경쟁 우위를 가지고 있다고 생각한다.

첫째, 나는 높은 정치적 소양을 가지고 있다.

나는 어려서부터 좋은 전통교육을 받아 공명정대하고 결단력 있고 남을 돕는 성격을 형성했다. 나는 원칙을 말하고 규율을 말하는 사람이다. 나는 엄밀하고 소박하여 일심으로 대중을 위해 봉사한다. 그래서, 정치적 자질에서, 나는 지도자와 동료의 신뢰에 떳떳할 것이다.

둘째, 네트워크 관리를 사랑하고, 좋은 전문정신을 가지고 있다.

아인슈타인은 한 번 말했다: "사랑은 최고의 선생님입니다. 클릭합니다 다년간의 인터넷 유지 관리 업무는 나로 하여금 이 일을 깊이 사랑하게 했다. 평범하지만 의미가 있어요. 사람들은 일의 최고 경지가 행복이라고 말한다. 사랑 때문에 여러 해 동안 충만한 정신적 면모와 적극적이고 열정적인 태도로 모든 일을 완성하고 최상의 상태에서 업무 성과를 높일 수 있다.

셋째, 본인은 경험이 풍부하고, 더욱 전문적인 기술적 우세를 가지고 있습니다.

영국의 유명한 작가 스콧은 "인생에서 가장 유용한 것은 당신 자신의 경험이다" 고 말했다. 다년간의 일은 나로 하여금 여러 차원에서 인터넷 유지 보수에 대해 더욱 깊은 인식을 갖게 했다. 나는 전송망 운수 방면에서 어느 정도 경험이 있을 뿐만 아니라 풍부한 경험도 쌓았다. 이 경험들은 나의 실천에서 추출한 정수이며, 내가 앞으로 일을 잘 할 수 있는 중요한 보증이자, 내가 오늘 시상대에 오르는 중요한 동력원이기도 하다.

나는 관리 능력, 의사 소통 능력, 적응력이 강하다.

최근 10 년간의 업무 끝에 나는 강한 의사소통 능력과 적응력, 그리고 약간의 관리 경험이 있었다. 나는 내 장점을 충분히 발휘하고 내 직무 범위 내에서 일을 잘 할 수 있다고 믿는다.

지도자 여러분, 심사위원 여러분, 만약 이번 시합이 성공한다면, 저는 더욱 실용적이고, 더욱 적극적이고, 경기 중에 끊임없이 추구하고, 끊임없이 자신을 향상시키고자 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언) 나는 다음 몇 가지 사항부터 시작해서 변속기 수리 책임자의 일을 잘 할 것이다.

첫째, 성실하게 단결하여 주임 관리를 돕는다.

다년간의 업무 경험은 나에게 동지 간의 이해, 지지, 우정이 무엇보다 중요하다고 말했다. 단결에 있어서, 좋은 부서장 조수가 되고, 자신의 위치를 바로잡고, 지도자의 안배에 복종하고 싶다. 나는 상급자의 관련 규정을 엄격히 집행하고, 주임과 적극적으로 협조하며, 내가 관할하는 일을 결합하고, 전송 및 유지 보수의 일상적인 관리 및 유지 관리 업무를 잘 수행하고, 생산의 정상적인 운영을 보장하고, 경험을 요약하고, 정보 피드백을 잘 하고, 주임에게 합리화 건의와 생각을 제시할 것이다. 업무 범위 내에서 나는 지도, 조정, 감독 및 서비스 기능을 진지하게 이행할 것이다. 생활 속에서 동료를 더 배려하고, 이해하고, 지지하고, 직장에서 서로 지지하고, 협조하고, 상부에서 맡긴 임무를 완수하도록 단결해야 한다.

둘째, 보안 예방에주의를 기울여 네트워크의 정상적인 작동을 보장합니다.

사이버 보안은 우리 업무의 중점이며, 나는 업무 중 이사와 협력하여 서비스 품질을 엄격하게 통제할 것이다. 작업 중 작업을 전방으로 옮기기 위해 노력하여, 몇 가지 숨겨진 위험과 문제를 제때에 발견할 수 있도록 하여 설비의 안전, 효율성, 안정, 믿을 수 있는 운행을 보장하고, 설비의 이용률과 완전률을 높이고, 설비의 사용주기를 연장할 수 있도록 노력하다.

셋째, 서비스 시스템을 수립하고 개선합니다.

현재 각 업종은 모두 서비스에 힘쓰고 있으며, 서비스에 이득이 되어야 한다. 서비스가 마련되어야만 일이 효과를 낼 수 있다. 따라서, 나는 취임 후 서비스에 힘쓰고, 주임이 건전한 서비스 조치를 수립하고, 새로운 서비스 이념을 창조하고, 부족한 부분을 조사하여, 서비스 항목을 풍부하게 하고, 서비스 행동을 규범화하고, 서비스 품질을 향상시키고, 업무 수준을 한 단계 끌어올릴 수 있도록 도울 것이다.

셋째로, 팀 건설을 강화하고, 합리적인 메커니즘을 확립하고, 좋은 분위기를 조성한다.

나는 기술 백본의 관심과 참여 관리를 끌어들이고, 그들의 학습 업무를 조직하고, 기술 교육과 토론을 전개하고, 직원들의 업무 자질을 향상시킬 것이다. "재능 경쟁, 이익 경쟁." 나는 이사가 양성 인센티브 경쟁 메커니즘을 확립하고, 이 부문의 발전을 촉진하며, 경제적, 사회적 효과를 겸비한 새로운 일자리 분배 메커니즘을 세우는 것을 도울 것이다. 이러한 방법으로 팀의 응집력과 단결 협력 정신을 강화하고 긍정적인 작업 분위기를 조성한다.

넷째, 내훈 학습을 강화하고 혁신을 제고하다.

혁신은 한 나라의 진보의 영혼이며, 한 민족이 번창하는 무궁무진한 동력이다. 만약 우리가 학습과 혁신에 능숙하지 않다면, 우리는 진보하지 않을 것이고, 사고의 바다는 말라 버릴 것이다. 우리 부서는 기술 부문으로 종합 수준, 수리 품질과 효율성, 직원의 전반적인 자질을 높이는 것이 매우 중요하다. 그래서 일을 잘하기 위해 학습과 훈련을 전체적으로 파악해 직원들의 혁신 의식을 키워 우리 부서의 업무 수준과 전반적인 자질을 높일 것이다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언)

지도자 여러분, 심사위원 여러분, 만약 제가 성공을 신청한다면, 저는 이것을 새로운 출발점으로 삼아, 저의 약속을 진지하게 이행할 것입니다! 나는 나의 사상, 열정, 용기, 강인함으로 지도자, 심사위원, 동료들의 기대와 신뢰를 보답하고, 백배의 자신감과 노력으로 우리 부 발전의 새로운 국면을 개척할 것이다.

감사합니다!

기술감독 대회 강연 4 여러분 안녕하세요, 이번에는 참가하겠습니다. 수년간의 지지와 도움에 감사드립니다.

경강은 무슨 의미가 있습니까? 나는 개인적으로 우리 경제체제의 변화와 국유기업의 3 개 제도 개혁이 심화됨에 따라 사회주의 시장경제에 적합한 노동고용제도를 세워야 한다고 생각한다. 즉 경쟁직무는 인재를 선발하고 발탁하는 효과적인 수단이다. 경쟁 때문에, 과거 직원들은 일의 좋고 나쁨, 기술적 자질 높낮이에 상관없이 평생 황곡을 먹고 철밥그릇을 들고 밥그릇을 잃는 것을 두려워하지 않는 폐단을 초래했다. 우승열태의 경쟁 메커니즘의 도입은 노동자들이 열심히 공부하고, 부지런히 업무를 연구하고, 생산 기술을 제고하여 자신의 자질 향상을 촉진하고, 긴박감과 경쟁의식을 강화하고,' 고용은 경쟁에 의지하고, 직무는 기술에 의존한다' 는 이치를 이해하도록 유도할 수 있다.

왜 취업을 경쟁해야 합니까? 저는 오늘 경기에 참가했습니다. 왜냐하면 경기는 저에게 업무능력과 재능을 보여줄 수 있는 좋은 기회를 주었고, 대학에서 배운 전문이론 지식과 지난 15 년간의 평범한 일에서 축적된 풍부한 업무 경험을 충분히 발휘할 수 있게 해 주었기 때문입니다. 나의 미래 일은 완벽할 것이다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)

제 경쟁사의 개인적 장점은 다음과 같습니다.

(1) 저는 생산기술부의 관할하에 있는 대부분의 부서에서 근무했고, 파견실 부주임, 송변전 관리처 주임을 역임했습니다. 본인의 업무 능력과 리더십이 강하여 여러 해 연속 선진 근로자로 선정되었다.

(2) 대학 3 년간의 전일제 공부는 나로 하여금 견고한 기초 이론 전문 지식과 기술을 습득하게 했다. 대학에서 그는 우수한 반 간부로, 학업 성적은 줄곧 반에서 상위 5 위, 각 과는 총점 80 여 점을 기록했다. 그는 매 학기마다 소속 기관의 장학금을 받고 후베이 () 성 교위와 학교의 상을 여러 차례 받았다.

(3) 기층전력소에서 2 년, 농망 개조 데이터팀 1 년, 35kV 및 10kV 회선 설계 및 설치에 대한 심층적인 이해와 숙달을 통해 과학적 관리 방법을 전력 관리에 적용하는 법을 배웠다.

⑷5 월, 나는 새로운 공관 영역인 선로 손실 이론 계산을 하고 있다. 나는 고난도의 이론 지식으로 35kV 와 10kV 의 회선 손실 이론 계산을 완료하고, 관련 서적 두 권을 저술하여 단위 손실 감소를 위한 이론적 근거를 제공하여 손실 감소를 실현하고 그리드 효율을 높였다.

5] 연말에 교사로서, 나는 이미 2 기 약 100 명의 노동자를 훈련시켜 중급 수준 시험을 치르고, 그들의 직업 소질이 일정한 전문 기술 수준에 도달하게 했다.

[6] 연초에 현 전력 시스템 연간 및 연간 시스템 계획도 설계 및 그리기에 참여했으며, 현 전력망 파견 자동화 계획 및 설계에 참여하여 전문 논문' 평락현 전력망 파견 자동화 설계' 를 작성했습니다.

한 번, 카운티 전력망 파견이 자동으로 시작되자, 나는 현장에 깊이 들어가 설치 디버깅에 직접 참여했다. 앞으로 나는 전력망 파견 자동화 시스템과 변전소 통합 자동화 시스템의 유지 관리 및 관리를 담당하는 유일한 파견 자동화 관리자로 임명되었다. 파견 자동화 시스템과 변전소 통합 자동화 시스템이 고장나면 방전을 독립적으로 처리할 것이라고 할 수 있다.

⑻ 나는 우리 부서의 유일한 변전소 릴레이 보호 설정 계산기이다. 최근 몇 년 동안, 나는 모래, 장가, 청룡, 대박, 평락 5 개 35kV 변전소의 설정 계산과 마이크로컴퓨터 설정 작업을 연이어 책임지고 만족스러운 효과를 거두었다.

⑼ 지난 4 월 송변 전 주임 기간 동안 이론과 실천의 결합을 통해 자신의 전문 기술 수준과 업무에 질적인 도약을 하여 변전소에 대한 1, 2 차 장비에 대한 전면적인 이해와 파악을 더욱 심화시켰다. 수많은 변전 설비 수리 작업을 맡았고, 연이어 이당변전소 1 10kV 이당에서 양삭선 간격까지 설치했다. 1 10kV 이당에서 악동선, 낙동변전소에서 35kV 대박, 1, 2 차 설비의 설치와 배선으로, 단위 중 2 차 배선설치를 아는 소수의 사람들이 되어 35kV 평악센터 변전소에서/KLOC 로 나를 만들었다.

만약 내가 이번 시합에서 성공한다면, 나의 작업 계획은 다음과 같다.

1, 사양 설계 작업, 설계 선로는 현 전력망의 시스템 비전 계획과 결합하여 건전한 생산 기술 파일을 구축해야 합니다.

2. 파견실은 파견 관리를 강화하고, 배정의 역할을 충분히 발휘하고,' 2 표 3 제' 를 엄격히 집행하고, 안전의식을 강화하고,' 3 불방임' 원칙에 따라 사고를 엄숙히 조사하고, 안전 생산 관리 수준을 효과적으로 제고하고, 인신설비와 전력망 안전을 확보해야 한다. 가능하면 작동 모드 클래스, 릴레이 보호 클래스, 통신 자동화 클래스를 개설해야 합니다.

3. 변전소에서 운행인원에 대한 훈련을 강화하고, 그들의 전문수준을 높이고, 설비의 이상 운행과 전기망 사고에 대한 분석 판단능력을 향상시키고, 다양한 형식으로 일자리 훈련을 실시하여 변전소의 전반적인 자질을 높여야 한다.

4. 송변 전 정비소에서는 교육받은 젊은이들을 훈련시켜 변전소 1, 2 차 설비의 설치와 배선을 교육해야 한다. 조건부로 계기와 기구를 사서 변압기 유류, 장비 내압, 릴레이 보호를 측정하고 점검할 수 있습니다.

경쟁 실패의 느낌: 만약 내가 이번 경쟁 직위가 실패한다면, 나도 낙심하지 않을 것이고, 낙담하지 않을 것이다. 왜냐하면 나는 적어도 회사 지도자와 심사관에게 나의 업무 능력과 기술 수준을 알게 했기 때문이다. 나는 나의 장점을 보여 주었다. 내가 우수하지 않은 것이 아니라 다른 사람이 나보다 강하다. 앞으로 나는 계속 노력하여 점차 자신을 승진시킬 것이다.

회사의 개혁과 발전 전망에 대한 나의 희망과 제안:

1, 회사 개혁은 양성으로 발전해야 하고, 경쟁 임용 중 더 많은 인재를 선발하여 소그룹을 피해야 한다.

2. 이사회 제도와 감사회 제도를 건전하게 세우고 직원 대표의 역량을 충분히 발휘하여 부패를 근절한다.

3. 직원 식당을 개설하고, 앞으로 접대 식사는 직원 식당에서 완성해야 하며, 겉치레와 낭비를 반대해야 한다.

4. 재무제도는 벽에다가 많은 직원들이 감독 역할을 할 수 있도록 해야 한다.

3 차 산업을 발전시키고 직원 수입을 늘리다.

6. 직원 업무 교육 제도를 개발하여 회사 직원들이 직무 역할, 업무 규범, 서비스 기준, 직업 기술 등을 포함한 업무 교육을 정기적으로 받을 수 있도록 합니다.

이번 대회에 대한 저의 발언입니다. 저를 믿으십시오, 저에 게 기회를 주십시오. 나는 일을 점점 더 잘할 것이다.