제 친척이 지방 국영기업에 근무하고 있으며, 연봉이 최소 20만 위안 이상인 사업체를 가지고 있습니까?

질문을 토대로 기본적인 질문에 대한 오해를 가지게 되었습니다. 여기서 정정하겠습니다. 국유 기업은 모두 계약 기반이며 설립과 같은 것이 없습니다.

소위 설립이란 조직 구조의 확립과 그 인원의 할당량, 직위의 분배를 말하며 재정 지출 금액은 각급 기관의 설립 부서에서 결정합니다. 재무 부서는 그에 따라 자금을 할당합니다. 설립은 크게 행정설립, 사업설립 등으로 구분됩니다.

우리가 흔히 말하는 설립이라 함은 공공기관의 설립(경영, 교육, 의료)과 공무원의 설립(공직참여)을 의미하며, 임금이 계산되어 지급되는 것을 알 수 있다. 금융 부서에서 지불합니다. 그러나 중국 스포츠 복권 관리 센터와 같이 자체적으로 임금을 계산하고 지불하는 등 자체 손익을 책임지는 일부 특수 공공 기관도 있습니다.

또한 급여 혜택은 직원 설립 여부에 대한 참조 의미가 없습니다. 실제로 일부 지방 국유 기업의 중간 및 고위 간부의 급여가 매우 높음을 알 수 있습니다. 현지 국유자산감독관리위원회 홈페이지에서 관련 정보를 찾았습니다.

위의 내용은 순전히 손으로 만든 것입니다. 채택해 주시기 바랍니다. 감사합니다!