청도시 재정 국 내부 구조

(1) 사무실

조정국의 일상 업무를 조직하십시오. 이위원회의 업무 제도와 업무 계획을 수립하고 시행을 감독한다. 이 협의회의 정보화 건설을 위한 개발 계획, 기술 표준 및 관리 방법을 조직하고 시행을 조직하다. 문전, 뉴스 홍보, 기요, 문서, 안전, 응급관리, 민원, 정무공개, 감독, 회의조직 등을 담당하고 있습니다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 국 기관의 재무 및 국유 자산 관리를 담당합니다. 국 기관 및 산하 기관의 재무 및 국유 자산 관리 업무를 지도하다. 본 시스템의 정보화 건설을 지도하다.

(2) 연구실

거시경제와 재정상황을 분석하고 관련 정책 건의를 제시하여 각종 거시경제정책 수립에 참여한다. 우리시의 금융 발전 전략 및 재정 정책을 연구합니다. 중요한 재정 및 세제 개혁 프로그램의 연구 및 조정을 담당합니다. 생산, 유통, 분배 및 소비의 금융 역학을 분석하고, 금융 및 경제 업무의 다양한 문제를 조사하고, 건의를 합니다. 외국 관련 금융 문제를 연구하고 분석하여 대외 (경경) 금융 교류와 협력을 책임진다. 국 기관의 종합 원고 초안 작성 및 정보 작업을 담당하다.

(c) 규정 및 세무 부서 (행정 심사 및 승인 부서의 브랜드)

재정, 세금 및 관련 국유자산관리에 관한 지방법규를 심사하여 관련 법규 초안을 작성하다. 다른 법률 및 규정 초안에서 재정세에 관한 규정을 심의하다. 국 기관 관련 규범 문서의 합법성 감사를 맡다. 국가 보상 비용 관리를 부담합니다. 관련 행정 재검토 및 행정 소송을 수행하십시오. 도시 금융 시스템 법률 홍보 및 교육을 조직하십시오. 세금 개혁, 지방세 증감, 세목세율 조정, 면세 감면, 시급 재정에 큰 영향을 미치는 임시 특례 감면 등 중요한 사항에 대해 건의합니다. 관세 및 수입세 정책 건의를 제출하다. 본 시 관할 구역 내의 조세 정책을 제정하다. 세원 조사 및 분석을 실시하다. 국무원 관세 규칙 위원회 사무실에서 제출한 관련 사항을 청부 맡다. 지방세무서 예산 관련 업무를 담당하다. 본 부서의 관련 행정 허가와 비행정 허가 심사 사항의 처리를 맡다.

(4) 예산처

재무 정책, 재무 시스템, 예산 관리 시스템 및 중장기 재무 계획에 대한 권장 사항을 제시합니다. 연간 시급 예산 초안과 결산 초안을 편성하여 추가 예산 문제를 처리하다. 시립 예산 검토, 승인 및 조정을 수행합니다. 예산 단위의 기본 지출 예산을 검토, 준비 및 조정합니다. 시급 부문 지출 기준 체계 구축 및 프로젝트 라이브러리 관리를 맡다. 시와 중앙, 성, 시 관할 구역 (시) 간의 시스템 결제와 시 대 구 (시) 의 이전 지불을 맡아 시 전체의 연간 재정 예산을 요약합니다. 행정사업단위, 사업단위, 사회단체의 비무역외환을 관리하다.

(5) 재무 부서

조직 예산 집행, 분석 및 예측; 총 예산 회계, 행정 단위 회계 및 정부 회계 제도를 조직합니다. 국고 관리 제도와 국고 집중 지불 제도를 조직하다. 시급 재정 및 예산 단위의 결산, 결산 및 총 회계를 관리합니다. 시립 재정 자금 스케줄링을 담당합니다. 국고 현금 관리 관련 업무를 맡다.

정부 조달 감독 및 관리 사무소

정부 조달 규칙 및 규정 및 관련 정책 수립 시급 단위 정부가 연간 카탈로그 및 관련 한도 기준을 중앙에서 구매합니다. 시급 단위 정부 조달 계획의 편성 및 감사 및 조달 방식의 승인을 담당합니다. 관련 정부 조달 기관의 감사, 감독 및 평가를 담당합니다. 정부 조달 정보 관리, 전문가 관리, 불만 처리, 시급 중앙 조달 기관에 대한 평가 및 업무 지침을 수행합니다.

(7) 통합 사무소

국토자원부 예산 관련 업무를 맡고 관련 재정정책을 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 관련 소득 분배 정책 및 개혁 프로그램을 제출하십시오. 주택 개혁 자금 관리 관련 부서와 함께 토지 광물 등 국유자원에 대한 조세 정책을 제정하다. 정부 비세입관리제도와 정책을 제정하고, 관련 부처와 함께 행정사업성 요금을 비준하고 신고한다. 복권 관리 관련 업무를 맡다. 공무원 수당 보조금을 규제하는 구체적인 업무를 맡다. 재정어음 관리에 관한 규칙과 제도를 제정하고 시행을 조직하다.

(8) 행정법부

행정, 정법, 외사 등의 부서 예산 업무를 맡고 관련 재정 정책을 제정하다. 행정경비 재무관리제도와 국외 기관 인원의 생활기준을 제정하고 감옥, 노교 등 시스템 관련 재무관리방법 개발에 참여한다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 의류 업계의 관련 관리 업무를 맡다.

(9) 교육 과학 문화부

교육 과학 문화 등 부문 예산 관련 업무를 맡다. , 관련 재정 정책을 개발합니다. 일반 사업 단위 재무 관리 제도와 언론 출판 영화업계 재무 관리 제도를 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 의무교육 경비 보장 메커니즘 개혁의 구체적인 업무를 맡고 규정에 따라 중대 과학 기술 특별 경비를 관리하다.

(10) 경제 건설부

교통, 환경 보호, 건설 등의 부서 예산 관련 업무를 담당하고 관련 재정 정책을 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 자본 건설 관련 프로젝트 자금 관리 자본 건설 재무 관리 시스템 개발 관련 정책 보조금 및 특별 비축 자금의 재무 관리를 맡다. 중대한 자연재해의 복구 및 재건 작업에 참여하다.

(11) 농업청

농업, 임업, 수리 부문 예산 업무를 맡고 관련 재정 정책을 제정하다. 재정지농자금 관리 방법 및 관련 업종 재무 관리 제도를 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 지농 특별 자금을 관리하고, 정책적 농업 빈곤 구제 이자 대출을 관리하고, 재정 빈곤 구제 자금을 총괄적으로 배정하다. 농업 종합 개발 계획 준비; 농업 종합 개발 프로젝트, 자금 및 재무 관리 제도를 개발하고 조직합니다. 농업 종합 개발 자금 조달 건의를 제출하다. 농업 종합 개발 프로젝트의 이행을 조직 점검하다. 농업 종합 개발 지도부 사무실의 일상적인 업무를 맡다.

(12) 사회 보장부

인적자원과 사회보장, 민정, 위생 등의 부서 예산 관련 업무를 맡고 관련 재정정책을 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 관련 부서와 함께 시급 재정 및 사회보장, 취업 및 의료위생 지출을 관리하고 관련 기금 (자금) 재무 관리 제도를 마련한다. 사회 보험 기금의 재정 감독을 맡다. 시립 사회 보장 예산 초안 작성; 시 사회 보험 기금 예산 초안을 심사하다.

(13) 기업사업부

경제 및 정보화, 비즈니스, 국유자산감독관리등 분야 부문 예산 관련 업무를 맡고 관련 재정정책을 제정하다. 연락한 부서 및 단위의 연간 예산 배정에 대한 권장사항을 제시하고 연간 재무제표를 검토합니다. 시급 국유 자본 경영 예산 제안 초안을 편성하여 시급 국유 자본 경영 예산 수입을 징수할 책임이 있다. 기업 재무 관리 시스템 개발 및 구현 구성 기업 재무 정보 및 통계 분석을 담당합니다.

(14) 재원 건설 사무소

재원 건설의 종합적인 조정을 책임지고 재원 건설을 위한 정책 조치를 마련하고, 전 시의 재원 건설 특별 지출을 편성하고 시행하며 기업 발전 예산을 지원한다. 시 재원 건설 지도부 사무실의 일상적인 업무를 맡다.

(15) 기층금융관리실

증서세 및 경작지 점유세 징수 관리를 책임진다. 향진 재무관리에 관한 제도와 조치를 제정하고 시행을 조직하여 향진 재무관리 업무를 지도하다. 마을 수준의 재정 자금을 감독하고 관리한다. 농업, 농촌, 농민을 위한 자금 사용을 감독하고 검사하다. 시의 "향재정현관 향용" 개혁을 지도하다. 전 시 농촌 종합 개혁의 계획, 방안 및 정책 조치를 제정하여 전 시 농촌 종합 개혁을 지도하고 추진하다. 농촌 종합개혁 지도부 사무실의 일상적인 업무를 맡다.

(16) 회계실

전국적으로 통일된 회계 기준 체계와 내부 통제 규범을 조직하다. 회계 개혁의 정책 건의를 제기하고 관련 규칙과 제도를 제정하다. 회계 실무자 자격 관리를 담당합니다. 규정에 따라 회계 전문 기술 자격 관리를 수행합니다. 회계사를위한 전문 교육을 조직하고 안내합니다. 회계 전산화를 지도하고 감독하다.

(17) 행정자산처

시 전체 행정사업단위의 국유자산관리에 대한 규칙과 제도를 제정하고 시행을 조직하다. 본급 시급 행정 사업 단위의 국유 자산 관리 업무를 맡다. 본급 시급 행정 사업 단위의 자산 배치 기준을 제정하고 시행을 조직하다. 시 본급이 행정사업단위와 아직 분리되지 않은 경제실체 국유자산의 감독 관리를 담당하다. 공공 재산 창고 자산 관리를 담당합니다. 시 본급 벌금 물자의 감독과 관리를 책임진다. 시 전체 행정 사업 단위의 국유 자산 관리 업무를 지도하고 감독하다.

(18) 예산 심사 관리실.

재무 예산 검토와 관련된 규칙 및 규정을 개발하고, 재무 예산 검토를위한 기술 및 경제 지표 시스템을 구축하고, 구현을 조직하십시오. 재정 지출 성과 평가 시스템 및 평가 시스템 구축 연구 시립 재정 예산 검토 전문 기관 및 인재 풀 관리를 담당합니다. 재정 자금 투자 프로젝트, 특별 지출 및 특별 자금의 예산 검토, 성과 평가 및 결산 검토를 수행합니다. 재정 자금 투자 프로젝트 지출 예산 할당량 기준 및 프로젝트 원가 관리 관련 업무 개발에 참여 재정 지출 프로젝트 라이브러리의 선택, 시연 및 감사에 참여 각 구 시 재정부의 예산 심사 업무를 지도하다.

(19) 감독 및 검사 국 (부 국 수준)

지방재정감독검사 정책과 제도를 제정하다. 재정세법, 정책, 예산 편성 및 집행을 감독하고, 회계 정보의 질을 감독하며, 법에 따라 위법 행위를 조사하여 처리하다. 재무수지관리의 중대한 문제를 점검하고 반영하고 재무관리를 강화하는 정책 건의를 제출하다. 재정 자금 지출의 성과 평가에 참여하다. 구시 재정부의 감독 검사를 지도하다. 사무청, 감사실, 감사실, 감사실, 감사실이 있습니다.

1. 사무청: 재정 감독 검사 작업 계획 수립, 재정 감독 검사 정책 제도 및 종합 문서 개발을 담당합니다. 재정 감독 및 검사 홍보를 조직하십시오. 대외 업무 연계를 통일적으로 조정하다. 내부 행정 및 비서 업무를 맡다.

2. 감독: 시 본급 각 부서의 예산 편성 및 예산 집행 상황을 감독하고 점검한다. 시 본급 재정수입의 저장, 구분, 유해, 환불 등을 감독하고 검사하다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 시립 예산 지출의 이행을 감독하고 검사한다. 정부 부채의 관리 및 사용을 감독하고 검사한다. 재무부 중앙 집중식 지불 및 정부 조달의 감독 및 검사; 재무국 및 산하 기관에 대한 내부 감독을 주도한다. 재정국과 그 산하 단위 책임자의 경제적 책임 감사에 협조하다.

3. 감사과 2: 시급 행정사업 단위의 재세법, 정책, 제도, 재경 규율 집행을 감독하고 검사한다. 법에 따라 시급 행정 기관의 회계 정보 품질을 감독하고 검사하다. 행정 기관의 국유 자산 관리를 감독하고 검사하다.

4. 3 지 감독: 시속 사회단체, 기업 및 기타 조직의 재세법, 정책, 제도 및 재경 규율 집행 상황을 감독하고 점검한다. 재정 자금의 사용을 감독하고 검사한다. 법에 따라 시속 사회단체, 기업 및 기타 조직의 회계 정보 품질을 감독하고 검사하다. 각 구 (시) 재정부가 재세법, 정책, 제도 및 재경 규율을 집행하는 상황을 점검하다.

(20) 정부 부채 관리 사무소 (차관급)

정부 채무의 중장기 계획을 세우고, 정부 채무 관리 제도를 제정하고, 시행을 조직하다. 정부 부채 예산을 준비하고 정부 부채 상환 자금을 구현하십시오. 정부 부채의 승인 및 기록을 처리하다. 외채 대출 프로젝트의 논증에 참여하고, 상환정책을 제정하고, 상환계획을 편성하고, 상환자금을 관리 및 배정하고, 상환제도 정책의 집행을 감독하는 데 참여한다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 부채명언) 지구 및 도시 재정 부서의 정부 부채 관리를 안내합니다. 지방금융기업과 정부투자회사의 재무관리제도를 작성하다. 보증업계 관련 정책과 제도를 제정하여 감독 관리를 실시하다.

(21) 인사 부서 구성

국 기관 및 산하 기관의 인사 관리 및 기구 편성 업무를 담당하다. 국 기관의 퇴직자 관리 및 서비스 업무를 담당하고, 국 기관의 퇴직자 관리 및 서비스 업무를 지도한다. 본 시스템의 교육 훈련 업무와 팀 건설을 지도하다.

규정에 따라 기위 (감사실 브랜드), 당위, 노조, 연대위를 설립하다.