양주 의료 보험 상호 지원 방법

1. 양주시 의료보험국 홈페이지에 로그인하거나 현지 사회보장센터로 가서 의료보험의 구체적인 내용, 비용, 범위를 알아보세요.

2, 의료 보험 지불 * * * 경제적 비용. 가입자는 도시 근로자의 의료보험료를 납부할 때 의료보험료를 납부하도록 선택할 수 있다. 돈을 낼 때, 그들은 사회보장센터 직원에게 구체적인 비용 기준을 문의할 수 있다.

3. 지정 의료기관에서 진찰하다. 의료보험 대우를 받는 보험 가입자는 지정 의료기관에서 진료를 받고 의료보험 대우에 규정된 환급율에 따라 의료비 환급을 받아야 한다.

의료 보험 혜택을 지불하는 조건은 다음과 같습니다.

1, 직원 분담금: 의료 보험 및 * * * 장학금은 기업과 직원 모두 납부하는 사회 보험이며, 직원은 비정규직 근로자나 시간제 직원이 아닌 기업에서 정상적으로 일해야 합니다.

2. 분담금 기준: 기업과 근로자는 국가 표준에 따라 의료보험과 * * * 재정보조금을 납부해야 하며, 분담금 기준은 현지 최저임금 기준보다 낮아서는 안 된다.

3. 분담금 비율: 의료보험과 * * * 재정보조금의 분담금 비율은 현지 정부가 실제 상황에 따라 정한다. 일반적으로 기업과 직원은 현지 정책에 따라 각각 일정 비율을 납부합니다.

4. 보험 조건: 사원은 현지 의료 보험 및 * * * 기금의 보험 조건을 충족해야 합니다. 일반적으로 직원 16 세 이상이 필요하며 법정 퇴직 연령에 도달하지 않습니다. 동시에 직원들은 현지에서 정식으로 정착하고 신분증, 호적본 등의 증명서를 가지고 있어야 한다.

5. 분담금 시간: 기업은 정해진 기한에 따라 의료보험과 * * * 복지를 납부해야 하며, 일반적으로 월별로 납부한다. 만약 그들이 제때에 지불하지 못한다면, 그들은 벌금과 기타 결과에 직면할 것이다.

기타 요구 사항: 의료 보험 및 * * * 지원 지불에 대한 추가 요구 사항이 있을 수 있습니다. 예를 들어, 의료 보험은 신분증, 호적본, 사회보장카드 등의 자료를 제공해야 하며, * * * 구호는 관련 서류를 제공해야 한다.

요약하면 지역마다 의료 보험과 * * * 구제에 대한 지불 조건과 기준이 다를 수 있으며, 구체적인 요구 사항은 현지 정책법규를 참고하여 운영해야 한다. 한편 기업과 직원들은 의료보험과 * * * 장학금을 납부할 때 국가 및 지방 관련 규정을 준수하여 분담금 금액과 시간의 정확성과 적시성을 확보해야 한다.

법적 근거:

중화인민공화국 의료보험기금 사용감독관리조례 제 17 조

보험 가입자는 진료를 받고, 약을 구입하려면 본인의 의료 보험 증빙증을 소지해야 하며, 검사를 위해 자발적으로 제시해야 한다. 보험 가입자는 지정 의료기관에 비용 문서 및 관련 자료를 사실대로 발행하도록 요구할 권리가 있다.

보험 가입자는 다른 사람이 사용하지 못하도록 의료 보장 증명서를 잘 보관해야 한다. 특별한 이유로 다른 사람에게 약품 구매를 위탁해야 하는 경우 의뢰인과 수탁자의 신분증을 제공해야 한다.

보험 가입자는 규정에 따라 의료 보장 대우를 누리며, 반복 향유해서는 안 된다.

보험 가입자는 의료 보험 기관에 의료 보험 자문 서비스를 제공하고 의료 보험 기금 사용에 대한 개선 건의를 할 권리가 있다.