국유기업 당위원회 선거 인사 조정 절차 및 단계

1. 소속사 당위원회는 총선거 실시를 위해 당원총회를 소집하기로 논의, 결정했다. 산하 당위원회는 원칙적으로 임기 만료 2개월 전에 당위원회를 소집해 총선을 위한 당원대회 소집 조건이 충족되는지 분석·연구해야 한다. 다음을 결정합니다:

(1) 당원 회의를 소집할 시간

(2) 회의의 지도 이념; ) 회의의 주요 임무

(4) 회의의 주요 의제

(5) 새 위원회의 위원, 비서 및 차관의 수; /p>

(6) 위원회 후보자의 추천, 추천, 선출 방법 등

2. 총선을 위한 당원 회의 소집에 대한 지침을 지방 정부 실무 위원회에 제출합니다. 기관당위원회는 위원회 전체회의를 소집하고 총선을 위한 당원회의 소집을 결정한 후 즉시 “중국공산당 단위기관위원회 당원소집에 관한 지시요청서”를 보고한다. 지방 기관 실무위원회 회의'를 개최합니다. 요청 내용은 다음과 같습니다:

(1) 당원회의 소집 시간,

(2) 지도 이념,

(3) 주요 의제 ;

(4) 새 위원회의 위원, 간사, 차관의 수

(5) 지명 및 선출 방법. (관련 규정에 따르면 위원의 수는 비서 1명, 차장 1~2명을 포함하여 5~9명을 원칙으로 하며, 잔액비율은 20% 이상이며, 인원이 많은 경우 잔액선거를 통해 직접 선출할 수도 있음) 후보자 수보다 후보자를 선출하는 경우 차등선거 방식을 사용하여 사전 선발을 실시하여 후보자 목록을 생성한 후 정식 선거를 실시할 수도 있습니다.

3. 대행사위원회 전체회의를 소집해 당원대회 준비를 검토한다. 총선을 위한 당원대회 소집 지시 요청이 도 기관 실무위원회의 승인을 받은 후 기관위원회 전원회의를 소집하여 당원대회 소집 준비를 연구할 수 있다. 내용은 다음과 같습니다.

(1) 실무 조직을 설립하고 업무 책임을 명확히 합니다.

(2) 차기 위원회 구성 원칙, 위원회 후보자 조건, 방법을 결정합니다. 위원회 후보자 준비 및 지명, 차기 위원회의 간사와 차관의 조건

(3) 차기 위원회 구성 계획 연구 및 제안

(4) 대리위원회 업무보고, 당회비 보고서 및 기타 문서의 징수 및 사용을 연구하고 초안을 작성합니다. 두 보고서의 첫 번째 초안이 작성된 후 인쇄되어 모든 지부에 배포되어 의견을 수렴한 후 검토를 위해 다음 목회위원회 총회에 제출됩니다.

4. 새로운 위원 후보 목록을 준비하고 추천합니다. 기관위원회 전체회의에 따르면 차기 위원회 구성안은 다음과 같다.

(1) 기관 각 지부에 추천 후보자 명단 통지서를 보낸다. 주요 내용은 추천 할당량(잔고 포함), 추천 후보자가 숙달해야 할 원칙 등입니다. 각 지점에서는 요구 사항에 따라 추천을 구성하도록 요청합니다. 필요하다면 기관 당위원회 확대회의를 열어 공천 준비를 할 수도 있다.

(2) 각 지부의 권고와 기관 당위원회의 연구를 바탕으로 예비 후보 목록이 제안된 후 각 지부에 반환되고 모든 당원이 토론을 진행합니다.

(3) 상향식, 하향식 통합 및 여러 번의 반복을 거쳐 다수의 의견이 결정됩니다. 각 지부 및 당원들이 최종적으로 모이고, 기관당위원회 전체회의에서 차기 기관위원회 후보자를 결정하고, 이를 바탕으로 예비비서 및 차장 후보명단을 제안하게 된다. 이번 회의에서는 대리위원회 업무보고서, 당비 징수·사용 보고서 등 서류도 심의·승인될 수 있다.

5. 차기 당위원, 비서, 부서기 후보에 대한 지도요청서를 도청 실무위원회에 제출한다. 상향식, 하향식 통합을 거쳐 최종적으로 당원과 지부 다수의 의견을 수렴해 소속사 당위원회 전체회의를 거쳐 차기 소속사 위원 후보 명단을 확정하고, 장관실회의와 도기관실무위원회에 보고한 뒤 승인을 거쳐 기관 당원회의에 추천목록으로 제출해 선거에 나선다.

6. 총선을 위한 당원총회 소집을 준비한다. 도청 실무위원회는 해당 기관 신임 위원 후보자에 대한 지도요청에 응답한 후 관련 준비작업에 착수할 수 있다.

준비해야 할 자료는 주로 다음과 같습니다:

(1) 회의 주재 연설 초안 작성,

(2) 투표용지 인쇄 및 투표함 준비

(3) 회의의 선거 방법 초안(의견용 초안) 및 투표용지 작성 지침은 의견을 위해 모든 지부에 발행되며 수정 후 회의의 선거 방법(안)이 형성됩니다. ;

(4) 각 지부장 회의를 소집합니다. 회의 내용은 다음과 같다: 당원대회 준비를 소개하고, 당원대회 개최 일정, 시간, 장소를 결정하며, 당원들에게 개최 방법에 관한 요구사항을 제시한다. 좋은 회의, 위원회 업무 보고 청취 및 각 지부 당 회비 징수 사용 보고서 등에 대한 의견

(5) 조사관 및 투표 창구 배치 및 선정

(6) 장소 배치.

7. 선거를 위해 모든 당원 회의를 소집합니다. 기관의 당위원회 선거 준비가 완료된 후 기관의 모든 당원에게 당원 회의 소집 통지를 보낼 수 있으며 모든 당원은 가능한 한 회의에 참석해야합니다. . 회의는 이전 사역위원회의 서기가 주재했습니다.

선거회의를 소집할 때 투표권을 가진 당원의 수가 참석해야 하는 인원의 5분의 4를 초과해야 회의가 유효하다. 후보자는 실제로 투표할 자격이 있는 표의 절반 이상을 얻은 경우에만 당선될 수 있습니다. 그렇지 않은 경우 재선이 실시됩니다. 회의의 주요 안건은 다음과 같습니다.

(1) 참석한 사람의 수를 세어보세요. 회의 주최자는 회의에 참석해야 하는 당원 수와 실제로 회의에 참가하는 당원 수를 회의에 보고합니다. 회의에 출석하고 투표권을 가진 당원의 수가 출석해야 할 인원의 5분의 4를 초과하면 선거를 실시할 수 있다.

(2) 당원 회의 개막을 알리고 "애국가"를 연주합니다.

(3) 이전 기관위원회의 책임 동지들이 업무를 보고합니다.

(4) 당 위원회 업무 보고서 승인을 위한 투표(시간이 허락하는 한 당 회비 징수 및 사용에 관한 보고서를 작성하거나 당원 회의에 서면으로 제출할 수도 있음) 검토);

(5) 참석자 수를 다시 계산합니다.

(6) 회의의 선거 방법을 채택합니다(회의 전에 인쇄하여 모든 당원에게 배포).

(7) 회의의 심사위원 및 카운터 목록을 채택합니다.

(8) 다음을 공표합니다. 당위원회 위원 수와 후보자 목록: 이름 및 스트로크);

(9) 조사관은 현장에서 투표함을 검사하고 투표 카운터는 투표용지를 배포합니다. 회의 주최자는 투표용지 작성 시 주의사항을 설명합니다.

(10) 선거인은 투표용지를 작성하고 지정된 순서에 따라 투표합니다.

(11) 심사위원과 계수기는 투표용지를 계산하고, 선거가 유효한지 확인합니다.

(12) 투표 계수기는 조사관의 감독하에 표를 계산합니다.

(13) 조사관은 보고합니다. 총회에 선거인단 투표 결과(찬성표가 실제 참석자의 과반수를 초과하는 경우에만 당선 가능)를 제출하고, 주최측은 선출된 후보자 명단(성명 및 획별)을 총회에 발표한다.

(14) "The Internationale"을 플레이하고 회의 종료를 선언합니다.

8. 새로운 기관위원회의 첫 번째 회의를 소집합니다. 당원회의 후 즉시 새 기관위원회 제1차 회의를 열어 위원회 서기와 부서기를 선출한다(필요할 경우 추가 의결을 할 수 있다). 회의 후에는 낙선한 후보들의 사상사업을 잘해야 합니다.

9. 새 기관의 당위원회 신규 선거 결과는 성 기관 실무위원회에 보고되어 승인을 받아야 한다. 총선거가 끝나면 당원회의 기본정보와 선거결과를 적시에 성정부 실무위원회에 보고하여 승인을 받아야 한다.

10.당원대회와 당위원회 제1차 전원회의를 위한 문서와 자료를 잘 보관하십시오.

'당과 정부 지도간부 선발 및 임명에 관한 규정' 제2조 당과 정부 지도간부를 선발 및 임명할 때 다음 원칙을 준수해야 한다.

(1) 당이 통제하는 간부;

(2) 능력과 정치적 성실성을 모두 갖추고 도덕성을 최우선으로 생각하며 전 세계의 인재를 공적으로 임명합니다.

(3) 경력을 우선으로 하고, 적절한 사람과 직위를 갖고, 적절한 인재를 확보해야 합니다.

(4) ) 공정하고 정직하며 성과에 주의를 기울이고 대중의 인정을 받아야 합니다.

( 5) 민주적 중앙집권제;

(6) 법률과 규정에 따라 행동합니다.