축구대표팀 코치 선발 기준은 무엇인가요?

축구 국가대표팀 감독 선발의 '5대 기준':

중국축구협회는 '안은 차갑고 밖은 뜨겁다', 코칭팀은 소임을 다하고 있다 언론의 관심을 받으며 질서 있게 진행되었습니다. 에이전트가 후보 정보를 끊임없이 보내는 가운데 이미 코치 선발 경험이 풍부한 중국축구협회는 맹목적으로 후보를 가리지 않고 '무엇을 해주기를 바라는가'를 출발점으로 5가지 기준을 정했다. 코칭 선택을 위해. 첫 번째 기준은 유명한 코치가 상당한 국제적 명성을 가지고 있다는 것입니다. 유명한 코치는 두 가지 주요 이점을 가지고 있습니다.

첫째, 그는 미래의 작업 개발에 도움이 될 특정 국제적 영향력을 가지고 있습니다. 중국의 현재 환경에서는 유명 코치들이 대중을 더 설득할 수 있기 때문이다.

두 번째 기준은 경기력, 수준, 대회 경험이다. 이 기준은 특별히 강조하지 않는다. 코치는 이러한 자질을 갖추어야 한다. 중국 팀의 다음 주요 목표는 여전히 2006년 월드컵 진출이기 때문이다. 월드컵 경험을 강조한다면 범위가 좁아지는 것뿐이다. 세 번째 기준은 아시아를 이해하는 것인데, 이는 중국 대표팀의 주 전장이라는 점에는 의심의 여지가 없다. 2006년 월드컵은 아시아다.

네 번째 기준은 엄격한 군사관리와 스타일 중시다. 이는 중국 축구대표팀의 밀루 전 감독에게 도입된 기준이다. 행복한 축구"는 시장을 잃었고 스타일과 정신력을 다시 언급해야 합니다.

다섯 번째 기준은 중국 팀을 새로운 수준으로 끌어올릴 수 있는지 여부입니다. 중국 팀이 2002년 월드컵에 출전한 후 , 직접 이해한 바에 따르면 중국 팀의 기술 및 전술 수준은 4년 동안 향상되지 않았지만 실제로는 감소했기 때문에 새로운 코치는 실질적인 기술 및 전술적 자질을 갖추고 중국을 위해 질적 발전을 이룰 수 있어야 합니다. 임기 동안 팀.

축구대표팀 감독 선발 기준은 무엇인가?

축구대표팀 감독을 뽑는 것은 가족의 며느리를 뽑는 것과 같다. 가족들이 며느리를 고를 때 가장 아름다운 아내와 최소한의 약혼금으로 결혼하고 싶어하고, 축구 국가대표팀은 코치를 고를 때 가장 적은 연봉으로 가장 유명한 코치를 고용하고 싶어한다. 직설적으로 말하면 상품 거래에서 이익을 극대화하는 것입니다. 이를 위해 축구협회 관계자들은 이번 선발 기준을 6가지로 제시했다. 첫째, 유명한 감독, 둘째, 주요 대회에서 팀을 이끈 경력, 셋째, 대표팀을 이끌고 성공적인 경험을 보유한 경력, 넷째, 중국에 적합한 코칭 스타일, 다섯째, 58세 이하 선수여야 하며, 여섯째, 코칭과 관리가 엄격해야 합니다. 사실 또 한 가지 매우 중요한 점이 있는데, 바로 연봉이 60만 달러를 넘지 않아야 한다는 것입니다. 상위 6개 기준을 보면 이들 축구협회 관계자들이 정리한 수준에 감탄할 수밖에 없다. 이는 그야말로 축구 국가대표 감독 선발에 대한 큰 비판이다! 이번 아시안컵의 참패에 대한 날카로운 정정일 뿐이다! 왜 그런 말을 하는가? 분석해 보면 축구협회 관계자들이 매우 악하다는 것을 알 수 있다.

먼저 유명한 코치. 축구협회가 이런 조건을 제시한 이유는 한 알리에 대한 불안감이 여전히 남아 있기 때문일 것이다. 이 무명 네덜란드인은 중국 축구를 수렁에 빠뜨렸는데, 이는 무명 코치가 재사용할 가치가 없다는 것을 보여준다. 이는 축구협회 관계자들이 내린 결론이자, 한알리의 이전 선발을 전면 거부한 것이기도 하다. 뺨을 때리는 것은 정말 쉽지 않습니다! 그러나 이 조건은 명확한 구별이 없기 때문에 실제 조건은 아닙니다. 훌륭한 코치란 어떤 코치인가? 평판이 없는 코치는 어떤 코치인가? Zhu Guanghu는 유명한 코치입니까? 결국 그는 중국 슈퍼리그 우승을 차지한 감독이기도 하다! 축구 협회 관계자들이 다시 Arihan과 같은 무명의 코치를 선택할 수밖에 없다면, 이 사람들은 여전히 ​​자신을 정당화할 수 있습니다. 이 코치는 여전히 자신의 지역에서 매우 유명하며, 적어도 그는 선수로서 유명했습니다. 이것이 축구협회 관계자들의 수련회이자 부적이다. 우리 학교 팀의 코치도 아주 유명해요! 우리 학교 사람들은 모두 그 사람을 알아요!

두 번째는 팀을 이끌고 주요 대회에 출전하는 것입니다. 실패 경험으로는 한알리(Ali Han), 주광호(Zhu Guanghu) 등이 대표적이다. 알리한은 선수로서 한동안 유명했지만 코치 능력이 있다는 뜻은 아니다. 주광후가 선전을 우승으로 이끌었지만 중국 축구에서 가장 유능한 코치라는 뜻은 아니다. 두 사람의 암울한 경험은 강력한 증거이다. 이에 대해 축구협회 관계자들은 자신들의 이전 활동을 부인해 왔다. 이런 자기비판 정신은 칭찬할 만하다. 그런데 어떤 경쟁이 큰 경쟁이 될까요? 월드컵? 유럽 ​​컵? 아시안컵? 아니면 중국 슈퍼리그? 이 '큰 경쟁'의 기준이 무엇인지 우리는 알 수 없다. 그 기준은 축구협회 같은 관계자들 손에만 달려 있다.

세 번째는 국가대표를 맡아 성공적인 경험을 쌓은 것이다. 이것은 매우 중요합니다. Ali Han이나 Zhu Guanghu 모두 축구 협회 관계자가 이전 결정을 다시 한 번 부인했습니다. 국가대표팀을 지도한 경력도 있을 뿐만 아니라 성공적인 경험도 있어야 합니다. 이 요건은 매우 높습니다. 며느리를 고르는 것과 마찬가지로 키도 크고 아름다워야 합니다. 유럽의 금메달 코치인 카펠로도 자격이 없다고 생각하시나요? 물론 밀루 같은 후보가 없는 것은 아니다.

넷째, 코칭 스타일이 중국 선수들에게 적합하다. 좀 헷갈리네요. 중국 선수들의 스타일은 어떤가요? 중국 선수가 된다는 것은 무엇을 의미하는가? 모든 기술적, 전술적 준비가 중국 선수들에게 달려있나요? 아니면 이런 중국 선수들을 모아서 스스로 플레이하게 해야 할까요? 이 스타일은 처음에는 개념적으로 모호합니다. 주광후는 중국 선수들의 스타일에 적응한 걸까? 그는 선수들을 자신의 직계 후손으로 여기는데 왜 안 되겠습니까? 그러나 결과는 무엇입니까? 앞서 밀루는 대표팀을 이끌 수 있는 자격도 있고 성공적인 경험도 있다고 했는데, 과연 중국 선수들의 스타일에 맞는 걸까? 축구협회 관계자들이 보기에 밀루가 중국 선수들의 스타일에 적합한지는 알 수 없다. 단지 밀루가 선수들에게 축구의 즐거움을 선사하고 중국을 월드컵으로 끌어들였다는 것만은 알 수 있다. 하지만 밀루는 중국 축구 스타일에 정말 적합하지 않습니다. 왜냐하면 중국 축구계에서는 코치가 주인이 아니라 축구 협회가 주인이라는 사실을 모르기 때문입니다. 그는 자신이 감독이라고 잘못 생각했고 축구 협회 감독의 지시를 따르지 않았다. 분명히 그는 중국 축구 스타일에 적합하지 않다. 따라서 밀루의 해고는 불가피했다.

나이에 관해서는 축구협회 관계자들은 어떻게 생각하실지 모르겠습니다. 나는 단지 그들에게 퍼거슨의 나이를 이해하고 맨체스터 유나이티드의 경기력을 보면 코칭 업계에서 나이는 문제가 되지 않는다는 것을 알게 될 것이라고 말하고 싶습니다. 소위 엄격한 코칭에 관해서는 의심할 여지없이 밀루틴의 이전 행복한 축구를 완전히 부정하는 것입니다. 축구 협회 관계자들의 눈에 축구는 어떻게 태도가 모든 것을 결정하는가 하는 매우 심각한 문제입니다. 더욱이 이 표준은 Du Yi가 Lu Zheng을 출시하기로 한 결정을 뒷받침하는 것으로 간주될 수 있습니다.

하지만 젊고, 아름답고, 키가 크고, 똑똑하고 능력 있는 며느리와 결혼하려면 먼저 몸무게를 재봐야 한다. 나는 부유한 집안 출신은 아니지만, 부유한 집안의 딸과 결혼하고 싶은데, 올바른 집안에서 벗어나는 것은 잘못된 것이 아닌가? 50만 달러만 빼는 것은 세계적인 코치를 고용하는 것과 같다. 축구협회 관계자들은 너무 가볍게 생각한다. 이 관계자들은 회의, 학습, 요약에 소요되는 많은 돈을 감독 선발에 투자하기 위해 절약할 수는 없는 걸까? 축구협회 관계자들이 조금만 '절약'할 수 있다면 수백만 달러는 문제가 되지 않을 것이다.

한마디로 코치 선발은 사실상 슈퍼걸, 슈퍼보이 선발과 동일하다. 기준과 결과는 모두 주최측이 관리한다. 소위 표준은 진실을 숨기기 위한 은폐일 뿐입니다. 실제 표준은 어떤 플레이어가 더 많은 혜택을 가져올 수 있는지, 어떤 플레이어가 그들의 합의에 더 순종하는지 확인하는 것이 아닙니다. 관심분야가 바뀌면 이러한 기준도 자연스럽게 바뀔 것입니다. 쉽게 말하면 유명한 코치란 무엇일까요? 경쟁이란 무엇입니까? 중국 선수들의 스타일은 어떤가요? ……