푸순난기업 퇴직직자 의료보험 개인이 얼마를 내야 합니까?

집단곤란기업 퇴직직자들도 의료보험 대우를 받게 된다. 어제 기자는 푸순시 노동사회보장국에서 집단곤란기업 퇴직자의 의료보험 참여 문제를 해결하기 위해 시 전체의 기본의료보험 적용 범위를 확대하고 집단곤란기업 퇴직직원을 의료보험 범위에 포함시키는 것을 알게 되었다. 보험 가입 후 집단곤란기업 퇴직직자들은' 입원 비용 조정' 기본의료보험을 받을 예정이지만 개인의료계좌를 만들지는 않는다. 집단곤란기업이 적은 부담으로 전민 의료보험의 문턱에 들어갈 수 있도록 정부는 기업과 동급 재정소의 비율을 7: 3 에서 6: 4 로 조정하는데, 분담금 기준은 여전히 2007 년 사회평균 임금을 기준으로 더 이상 승진하지 않는다. 가입자는 연간 분담금 방식이나 잔여 연간분담금을 자유롭게 선택할 수 있다. 70 세 이하의 보험 가입자는 최대 분담금 연도가 15 년으로 제한된다. 현재 등록 작업이 진행 중이며, 5 월 20 일 기금이 정식으로 온라인 상태가 될 것으로 예상된다. 이 조치는 전 시 70,000 명의 집단곤란기업에서 퇴직한 직원에게 혜택을 줄 것이다.

독서 확장: 보험을 사는 방법, 어느 것이 좋은지, 보험의 이 구덩이들을 피하는 방법을 가르쳐 준다.