'산은 높고 사람이 봉우리'라는 문장은 어떤 광고인가요?

담배 온라인 '홍타타임스'에서 발췌 사람들의 가장 흥미로운 점은 자연 현상에 대해 늘 다채롭게 설명하고 싶어한다는 것입니다. '산은 높고 사람이 최고'라는 말을 들어보자. 연령대가 다르고, 지식이 다르며, 계층이 다르고, 각도가 다르면 해석도 다를 수밖에 없다.

그러므로 '산은 높고 인공봉이 정상이다'라는 관점에서 볼 때 기업이라면 최소한 다음과 같은 사상계몽이 나올 수 있다.

——기업은 협력의 정신을 가져야 합니다. 어떤 의미에서 모든 기업은 사회적 관계의 산물이며, 협력은 기업의 생존을 위한 기반입니다. 기업 내 대인 관계의 관점에서 볼 때 기업은 항상 서로 다른 지식 구조, 서로 다른 성격 특성, 서로 다른 성별, 서로 다른 연령대 및 직위를 가진 사람들로 구성됩니다. 집단 생산과 삶의 정상적인 진행을 보장하기 위해서는 사람들이 서로를 이해하고, 서로 적응하고, 협력하는 법을 배워야 합니다. 둘째, 기업간, 기업과 다양한 산업간에도 긴밀한 협력 없이는 정상적인 교류를 유지하는 것이 불가능합니다. 셋째, 생산자와 소비자는 언제나 상호의존, 상호제한, 상호승진의 관계를 유지해 왔다.

——기업은 오르는 정신을 가지고 있어야 합니다. 분명히 과학기술의 진보와 사회의 발전은 마치 정상이 없는 산과 같아서 인간을 쉴 새 없이 오르게 만든다. 고대와 현대 국내외의 성공적인 사례로 볼 때 기업은 사회적 존재와 발전의 물질적 생산자이자 과학 기술을 실제 생산성으로 전환하는 주요 주체로서 기업의 사다리를 오르는 데 능숙해야 합니다. 발전 잠재력을 유지하고 시장 경쟁의 승자가 되기를 원한다면, 시장 소비에 적응하고 지도하는 경영 관리의 과학적인 정점이 되십시오.

——기업은 혁신적이어야 합니다. 세상에는 셀 수 없이 많은 기업이 있지만, 잘 알려진 기업은 극소수이고, 오래 지속될 수 있는 기업은 더욱 적습니다. 여기에는 여러 가지 이유가 있지만 가장 근본적인 것은 혁신 역량의 차이에 있습니다. 따라서 어떤 역사적 조건에서도 기업이 혁신적인 아이디어를 확립하지 못하고 과거와 단절할 수 없으며 제품 연구 개발에 관심을 기울이지 않으면 이전 기업을 돌파하고 다른 기업을 능가하며 넓은 개발 공간을 확보할 수 없습니다. .

——기업은 진취적인 정신을 가지고 있어야 합니다. 기업은 사회 집단 활동의 전달자 중 하나로서 전체 사회의 발전 속도와 직접적으로 연결됩니다. 그러므로 기업의 모든 직원의 생각과 행동을 사회 발전의 요구에 맞게 통일시키기 위해서는 모든 직원이 시대의 발전 추세를 정확하게 파악하기 위해 상응하는 문화적 지식을 가질 필요가 있습니다. 이를 위해서는 모든 직원이 자신의 업무를 잘 수행할 수 있는 기술을 갖추는 것뿐만 아니라 발전적인 관점을 갖고, 시대에 발맞추는 아이디어를 확립하고, 긍정적인 정신 상태를 유지하고, 지식 업데이트에 주의를 기울이고, 습관을 형성해야 합니다. 역사에 의해 사라지지 않도록 생존하고 사회 발전에 적응하는 능력을 향상시킵니다.

한마디로 말하면, 그룹 생존의 최고 목표 기준인 '산은 봉우리만큼 높다'는 것은 그룹 구성원 모두가 함께 일하고, 단결하고, 노력하고, 함께 위대한 성과를 만들어내는 것을 요구한다. , 그리고 함께 정상에 오르면 진정으로 "산은 높고 정상은 사람이 만든다"는 웅장한 영역을 달성합니다.