5개 보험과 1개 주택 기금에는 무엇이 포함되나요?

5보험과 1펀드는 고용주가 근로자에게 제공하는 여러 종류의 안전 보장 혜택을 총칭하는 말이다. 5개 보험에는 구체적으로 의료 보험, 연금 보험, 실업 보험, 업무상 상해 보험, 출산 보험이 포함됩니다. 첫 번째 기금은 주택 공제 기금을 의미합니다. 1. 의료보험은 의료비를 보상하는 보험의 일종입니다. 보험료는 회사와 개인이 공동부담합니다. 생활 속에서 질병이나 사고로 인해 진료를 받을 경우 규정에 따라 의료비의 일부를 보험보상으로 받을 수 있습니다.

2. 연금보험의 목적은 '노후에 부양'하는 것이며, 보험료는 회사와 개인이 부담합니다. 현행 규정에 따르면 연금보험 납입 누적 연수는 15년이며, 국가에서 정한 퇴직조건을 충족하고 절차를 거친 후 사회보장부서로부터 매월 연금을 받아 기본적인 생활을 보장받을 수 있다. 노령.

3. 실업보험은 이름에서 알 수 있듯이 실직 후 기본적인 생활을 보호하는 보험입니다. 보험료는 회사와 개인이 공동부담합니다.

4. 업무 관련 상해 보험: 업무 또는 특정 특수 상황으로 인한 질병이나 사고로 인해 업무 능력을 일시적 또는 영구적으로 상실하거나 심지어 사망할 경우 본인이나 가족이 받을 수 있는 특정 물질 상황을 보상합니다.

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5. 주택 공제 기금은 특히 주택 소비 지출을 위해 회사, 단위 및 사회 단체가 직원을 위해 예치한 개인 주택 저축입니다. 적립금은 회사와 직원**이 공동으로 납부하며, 직원의 적립금 계좌에 적립됩니다.

6. 출산 보험. 여성 근로자가 출산으로 인해 업무를 중단해야 하는 경우, 국가와 사회는 규정에 따라 출산 수당, 의료 서비스, 출산 휴가를 제공해야 합니다.

법적 근거: '사회보험법' 제7조

국무원 사회보험행정부서는 전국 사회보험 관리업무를 담당하며, 기타 관련 부서는 국무원은 각자의 책임 범위 내에서 관련 사항을 책임진다. 현급 이상 지방 인민정부 사회보험행정부문은 해당 행정구역의 사회보험 관리업무를 책임진다. 각자의 직무 범위.