보수 측면에서는 펀드회사 10인이 수십억~수백억 규모의 펀드를 관리하고 있는데, 펀드 성과에 관계없이 매년 고정 1.5%의 관리수수료를 부과한다(변동될 수 있다). 향후) 이 시스템에서는 연봉이 상당하고 혜택도 넉넉합니다. 따라서 펀드회사에서 일할 수 있다는 것은 대부분의 사람들에게 불가피한 선택이다.