산업재해감정 9 급, 월급 16 원 매월 천부 신구 화양에서 입은 부상. 얼마나 받을 수 있을까

산업재해보험조례 < P > 제 37 조 근로자는 노동불구로 7 급에서 1 급으로 판정되어 다음과 같은 대우를 받는다. < P > (1) 산업재해보험기금에서 상해등급별로 일회성 장애보조금을 지급한다. 기준은 7 급 장애는 13 개월의 본인임금, 8 급 장애는 11 개월의 본인임금이다. < P > (b) 노동, 고용 계약 만료 종료, 또는 근로자 본인이 노동 해지, 고용 계약을 제안한 경우 산업재해보험기금이 일회성 산업재해의료보조금을 지급하고, 고용주가 일회성 장애인 고용보조금을 지급한다. 일회성 산업재해의료보조금과 일회성 장애취업보조금의 구체적인 기준은 성 자치구 직할시 인민정부가 규정하고 있다. < P > 제 64 조 본 조례에서 언급 한 임금 총액은 고용주가 해당 부서의 모든 직원에게 직접 지불하는 총 노동 보수를 의미합니다. < P > 본 조례에서 본인의 임금이라고 부르는 것은 산업재해 근로자가 업무상 사고로 피해를 입거나 직업병을 앓기 12 개월 전 평균 월평균 임금을 지불하는 것을 말한다. 본인의 임금은 지역 근로자의 평균 임금보다 3% 높으며, 지역 근로자의 평균 임금의 3% 를 총괄하여 계산한다. 본인의 임금은 조정 지역 근로자의 평균 임금의 6% 미만이며, 조정 지역 근로자의 평균 임금의 6% 에 따라 계산됩니다.