연금은 어떻게 계산합니까?

기초연금 = (피보험자 퇴직 시 전년도 현지 근로자 월평균 임금+본인지수화 월평균 분담금 임금) ⊓ 2 × 개인 누적 분담금 연한 ×l%

본인지수화 월평균 분담금 임금 = 피보험자 퇴직 시 전년도 근로자 월평균 임금 × 본인 평균 분담금 임금 지수 +an/An)÷N

공식, al, a2? 보험 가입자를 위해 은퇴하기 1 년, 2 년 전? N 년 내 지불 임금;

Al, A2? 보험 가입자를 위해 은퇴하기 1 년, 2 년 전? N 년 지방 직원 평균 임금;

N 기업과 직원에게 실제로 기본연금보험료를 납부한 연한입니다.

확장 자료:

연금 조달 방식

실제로 기업이 제정한 연금 조달 방식은 예금기금의 퇴직 방법과 미예금기금의 퇴직 방법으로 나눌 수 있다.

1, 예금기금의 퇴직방법 < P > 기업은 퇴직기금을 인출해 은행이나 보험회사와 같은 독립신탁기관에 맡기고, 그 보관운용을 하고, 직공이 퇴직할 때 신탁기관이 퇴직기금에서 연금을 지급한다. 기업은 이미 연금 지급 의무를 완전히 이행하지 않는 한 퇴직기금을 회수할 수 없다.

2, 미예금기금의 퇴직방법 < P > 기업이 퇴직기금을 인출하지 않고 신탁기관에 맡기지 않고 운용하거나, 기업이 퇴직자금을 인출했지만, 스스로 보관해 운용하고, 신탁기관에 맡기지 않고, 근로자가 퇴직할 때 기업이 스스로 자금을 조달해 연금을 지급한다. 이런 방법은 예금기금의 퇴직방법에 비해 근로자의 연금이 보장되지 않는다.

바이두 백과-연금